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惠馨集团一季度工作总结暨表彰大会活动背景板,主色调为红色,包含…
惠馨集团一季度工作总结暨表彰大会活动背景板,主色调为红色,包含左上角惠馨集团logo,整体风格大气正式,适合企业会议背景
用户8uGbgQDC
2026.04.29
做同款
参考这张图片风格重新生成,保持红色鎏金质感背景,金色书法大字标题,整体红色为主的企业会议视觉风格
土土狗炎炎
金色书法字体搭配现代都市剪影,融合3D光效与流动丝带,营造庄重而富有未来感的视觉氛围,彰显科技与传统的交融之美。
拾叁設記
参考原图的科技蓝紫色调风格,重新生成筑梦想创未来年度大会主视觉,画面包含渐变色2023数字、赛博风城市天际线剪影,文字内容保留:CHASING DREAMS、CREATE THE FUTURE、筑梦想·创未来、2023年度员工总结大会盛大开幕
motianshi
参考原图的科技蓝紫色调风格,重新生成筑梦想创未来年度大会主视觉,画面包含渐变色2023数字、赛博风城市天际线剪影,文字内容保留:CHASING DREAMS、CREATE THE FUTURE、筑梦想·创未来、2023年度员工总结大会盛大开幕
motianshi
鎏金大字搭配3D金属质感,红金渐变背景闪耀星光,流动丝带与奔马剪影强化喜庆奢华氛围,光影与体积感交织,彰显年度表彰的隆重与荣耀。公司年会使用。
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保持主题字体风格,文字改为:同心破界 耀启新程
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参考第1张图的复古民国风版式、红棕米黄配色和排版结构,制作一张9月月度员工大会竖版海报。整体风格为复古做旧纸张质感,红棕色主色调搭配米黄色背景,保留参考图的顶部横幅、两侧竖幅、底部装饰的版式结构,但替换全部内容为员工大会主题,不要出现原参考图中的人物、留声机、音符等聚会元素。 顶部主标题区: 顶部小横幅文字“2026”,下方大横幅主标题“9月月度员工大会 圆满落幕”,再下方副标题“复盘 · 表彰 · 启新程”。 中间内容分为三个板块,从上到下依次排列: 板块一|业绩复盘: 标题“📊 业绩复盘”,副标题“数据说话,复盘促提升”,正文文字:“业务主管杨钊复盘8月贷后项目交付数据,总结优缺点。亮点不藏着,问题不回避——每一次复盘,都是为了下一次更稳地出发。” 板块内嵌入第2张实拍图(穿白T恤拿话筒的男士)。 板块二|颁奖环节: 标题“🏆 颁奖环节”,副标题“荣耀时刻,致敬奋斗者”,正文文字:“个人奖:惊喜礼品,送给表现超亮眼的你;团队排名奖:各队列第一名,现金奖励现场兑现。努力的人,值得被看见;优秀的人,值得拿奖励。恭喜所有获奖伙伴!👏” 板块内并排嵌入第3张和第4张实拍图(两张颁奖合影)。 板块三|领导致辞: 标题“🎤 领导致辞”,副标题“谋篇布局,吹响9月冲锋号”,正文文字:“业务经理李香旭总结次月工作,并在月初对9月工作作出全面部署。方向已定,目标已明,9月,全员冲就完事了!🚀” 板块内嵌入第5张实拍图(穿黑polo衫戴眼镜的男士)。 底部结尾区: 底部横幅文字“9月,一起冲!🔥” 两侧竖幅可放装饰性企业标语,不要放入二维码和logo占位内容。所有文字清晰可读,排版整齐美观,整体氛围正式又有活力,符合企业员工大会主题。
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去除图片中间浅金色横条上的文字“2026年 华益新桥全员培训会”,保持背景红色和飘带光影一致
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重新排版,让主文字“我们一起带团队打胜仗”铺满整个屏幕,保留原图片的红色光影背景和所有文字内容,保持整体风格一致
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重新排版,让主文字“我们一起带团队打胜仗”铺满整个屏幕,保留原图片的红色光影背景和所有文字内容,保持整体风格一致
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一张企业全员会议海报,横屏16:9,橙白配色,橙色为主色调,白色为辅色。画面顶部居中大标题"新学期组织改革与经营战略全员会",字号最大最醒目,白色粗黑体。主标题下方副标题"凝心聚力 共启新程",橙色字体。副标题下方有英文装饰"ALL STAFF MEETING · 2026 NEW SEMESTER",小号白色字体。画面中下部设置三个核心议题卡片,白色半透明底橙色边框,分别写着"组织架构改革"、"经营战略升级"、"全员目标对齐"。卡片下方标注"参会对象:公司全体员工"。背景为橙色渐变,从深橙到浅橙过渡,搭配现代几何线条和光效粒子,营造正式庄重又充满活力的企业会议氛围。整体版式精美,层级分明,专业商务风格,超高清画质。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容,不得出现空白框或待填写区域。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。去掉二维码区域,去掉时间那一行。
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一张竖版长屏海报,9:16比例,主题为2026上半年评优表彰名单 优秀员工事迹公示。奖项为服务模范标杆。整体采用深蓝金色商务风格,高端大气。设计成可无限延续向下延伸的模块化排版样式。 【顶部标题区】 - 深蓝色渐变背景,顶部金色装饰线条 - 大标题:"2026上半年评优表彰名单",金色粗体大字,非常醒目 - 副标题:"优秀员工事迹公示",白色小字 - 右上角金色徽章标签:"服务模范标杆" - 标题下方有金色分割线和装饰元素 【员工卡片模块 - 可无限延续】 - 每位员工为一个独立的白色圆角卡片模块,竖向排列,卡片之间有间距 - 每个卡片结构完全一致,方便后续复制添加更多员工 - 卡片左侧:员工圆形头像(带金色边框),头像下方标注姓名(金色加粗)和部门(灰色小字) - 卡片右侧:上方金色小字"奖项名称:服务模范标杆",下方是优秀事迹正文(深灰色),事迹内容完整呈现 - 卡片底部有淡淡的金色装饰线 【当前展示5位员工,从上到下依次排列】 1. 朱易慧 - 销售平台业务:在安全质量承诺书收集工作中,主动承担任务,提前梳理收集范围与时间节点,制定清晰的收集计划。坚持周跟进、月汇总的工作机制,做到不漏一人、不错一项,最终实现了承诺书的全覆盖、零遗漏收集,为公司的合规管理奠定了坚实基础。 2. 杨霞 - 市场部:深耕银行、保险多个项目,工作责任心强、执行力突出。在某银行项目中,完成集采订单回流整理、动态完成标准库商品征集,多次配合行方开展深夜技术攻坚,全程参与大单竞价系统研发测试,保障平台稳定上线运行;落地兴业银行项目管理SOP标准化文件,跟进太保集团系统迭代测试;完成招商银行商品价格、重量全量核验,支撑系统版本升级联调;牵头推进云南锡业、太平人寿智能节采新项目落地。兼顾多线项目运维、流程标准化、人才培养与新项目开拓,任劳任怨、适配性强,获得各合作客户一致认可。 3. 陈巧莲 - 市场部:年初因为负责某央企的运营提出离职,该项目处于人手缺失的情况。陈巧莲果断重新回到这个项目上,主动撑起这个项目,并积极参与到该客户的系统开发。开发过程中,积极主动输出自己的观点,并推进系统的功能改造,同时对于自己的项目也能保质保量的完成。 4. 李敬薇 - 市场部:从3月份加入到某央企客户的项目当中以后,疯狂汲取学习相关规则及操作,在该项目的4名运营中承担了客户所有的上架审核工作,并按时完成客户的商品上架推送。在该项目组2名运营提出离职、从其他团队紧急调配了一名新的运营进入到团队中后,李敬薇主动承担起了项目中的改价部分,承接了和销售、伙伴及产线同事的对接工作,并能给到对应人员快速支持,给到新人一定的学习缓冲期。在担任国网运营的期间,工作零失误,并能高效完成相关任务。 5. 吴凡 - 市场部:吴凡成功助力某客户海蓝之谜、集采复印纸、集采定制垃圾袋框架中标,年框预计在200万+;助力某客户终端门店零星物资框架,年度产出360万。 【底部延续设计】 - 海报最底部设计成未完待续的样式,有一个向下的箭头或"更多优秀事迹加载中..."的提示,表明可以继续向下添加更多员工卡片 - 底部有金色装饰线条和品牌元素 背景:深蓝色渐变,两侧有淡淡的金色光效和几何装饰。整体商务高端,模块统一,方便后续添加更多员工直接复制卡片模块即可。竖版长屏9:16比例,超高清。
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姓名桌签设计,横向16:9版式。背景为浅蓝色天空山峦登山插画,右侧两名登山者互相拉拽攀登山顶,左侧朝霞云彩,层叠远山,扁平插画风格。画面中央偏左放置大号姓名"郭淇"两个书法大字,毛笔书法风格,颜色从深紫色渐变到橙红色(左紫右橙),笔画苍劲有力有笔锋飞白,字号醒目大气。姓名下方加一行小字副标题"2026年度优秀青年员工成长座谈会",白色字体。画面干净无水印,整体简洁大气适合会议桌签。画面中只能出现"郭淇"两个字,文字必须准确无误,不得错字。
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公司及产品宣传背景,大气商务风格,带有红色飘带渐变光影效果,尺寸15米*4米,整体正式庄重
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将整体背景颜色调浅变亮,天空蓝色变浅变通透,山峦和岩石的颜色也整体变浅变淡,朝霞橙粉色更柔和,整体色调清新明亮,适合作为PPT浅色背景使用。保留画面中所有文字内容(主标题、英文副标题、中文副标题),文字颜色和位置保持不变,确保文字在浅色背景上依然清晰可读。扁平插画风格,16:9横版。
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参考第1张图的复古民国风版式、红棕米黄配色和排版结构,制作一张竖版加长的9月月度员工大会海报。整体风格为复古做旧纸张质感,红棕色主色调搭配米黄色背景,保留参考图的顶部横幅、两侧竖幅、底部装饰的版式结构,但替换全部内容为员工大会主题,不要出现原参考图中的人物、留声机、音符等聚会元素。海报整体尺寸拉长,排版更宽松,各板块之间留白更多,文字间距和行间距加大,视觉上更舒展透气。 顶部主标题区(留白充足): 顶部小横幅文字“2026”,下方大横幅主标题“9月月度员工大会 圆满落幕”,再下方副标题“复盘 · 表彰 · 启新程”。 中间内容分为三个板块,从上到下依次排列,板块间有充足留白间隔: 板块一|业绩复盘: 标题“📊 业绩复盘”,副标题“数据说话,复盘促提升”,正文文字:“业务主管杨钊复盘8月贷后项目交付数据,总结优缺点。亮点不藏着,问题不回避——每一次复盘,都是为了下一次更稳地出发。” 板块内嵌入第2张实拍图(穿白T恤拿话筒的男士),图片与文字之间留白宽松。 板块二|颁奖环节: 标题“🏆 颁奖环节”,副标题“荣耀时刻,致敬奋斗者”,正文文字:“个人奖:惊喜礼品,送给表现超亮眼的你;团队排名奖:各队列第一名,现金奖励现场兑现。努力的人,值得被看见;优秀的人,值得拿奖励。恭喜所有获奖伙伴!👏” 板块内并排嵌入第3张和第4张实拍图(两张颁奖合影),图片与文字布局宽松。 板块三|领导致辞: 标题“🎤 领导致辞”,副标题“谋篇布局,吹响9月冲锋号”,正文文字:“业务经理李香旭总结次月工作,并在月初对9月工作作出全面部署。方向已定,目标已明,9月,全员冲就完事了!🚀” 板块内嵌入第5张实拍图(穿黑polo衫戴眼镜的男士)。 底部结尾区: 底部横幅文字“9月,一起冲!🔥” 两侧竖幅可放装饰性企业标语,不要放入二维码和logo占位内容。所有文字清晰可读,排版整齐舒展,整体氛围正式又有活力,符合企业员工大会主题。
暮川04480
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生成一张轻奢风格商务活动背景板,参考图风格:深绿色底色搭配鎏金色流动金粉笔触,保留参考图的骨架与色调。 主体:保留商务会议展板的结构,主标题“万物向新·聚势而生”,副标题“创新绽放 无限未来”,下方小字“某某某集团年终大会暨客户答谢会”,完整保留文字排版结构。 风格:高端轻奢商务风,绿色与金箔撞色,笔触纹理自然。 光影:主光均匀打亮画面,金色区域泛起暖金色光泽,暗部融合深绿色光晕,光影自然融合。 全量换款清单:①绿色背景:参考图深绿色渐变 → 生成图微调墨绿色纹理,保持深绿主色调;②金色笔触:参考图弯曲走向 → 生成图换不同流畅曲线造型,保留金粉闪粉质感;③文字排版:参考图居中分布 → 生成图保持位置和层级,仅微调笔触造型。 消除多余水印和标注。严格锁定宽高比为 16:9。分辨率4K
用户4kaQys4P
设计一张企业月度优秀表彰海报,主题为2026年5月表彰案例,整体风格正式简洁,商务风。结构:上方放大标题,下方分多个栏目展示:1.优秀团队攻坚克难稳固阵——美天臣F133MX拉杆音箱项目优化攻关团队,包含徐露、刘安汝、陈尧彬、陈祖榕,提炼每个人工作贡献要点;2.优秀个人杜敏瑜,提炼其PSD项目贡献;3.优秀个人文锦培,提炼其追觅MR153项目攻关贡献;4.优秀团队汉朔F136价签项目双屏问题公关,包含刘浩、吴远敏,提炼贡献;5.优秀个人殷文杰,提炼PD5项目贡献;6.优秀个人郑汉杰,提炼PD5项目贡献。每个获奖对象预留照片展示位置,排版清晰,重点突出。
黒♪
在现有海报基础上,删除装饰文案"开门红"文字,只保留"新征程",保持其他所有内容、版式、红色喜庆风格和尺寸不变
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将图片中间的大字姓名改为“于总”,保持原有的紫到橙红渐变毛笔书法字体风格、字号大小和位置不变;下方小字“2026年度优秀青年员工成长座谈会”保持不变;右侧登山人物插画、山脉背景、天空云彩和整体构图色调完全保留不变
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文字不要被挡住
夏主宰
Sam陈新生
参考图一红色荣耀登顶业绩海报的模式,生成横版百万门店海报,将原海报中单个人物替换为图二抠好的团队人物,保持团队人物形象不变,保留原海报的红色背景、文字排版和整体设计风格,文字内容修改为:标题“荣耀登顶”,副标题“卓越引领 桂冠加冕”,祝贺文字“热烈祝贺 房小帮-XX门店 百万门店”,底部标语“乘风破浪 勇毅前行 势不可挡”
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