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将海报底部修改为一条具有科技感的船只,保持原海报的蓝色科技风格、所有文字内容和整体排版不变
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2026.05.20
做同款
画面中心是金光闪闪的金色奖杯,奖杯上镶嵌一颗金色五角星,周围环绕流动发光光带,闪耀发光效果,背景为红色,画面主文字为艺术变形中文"2026荣耀之星",下方小字为艺术变形中文"2026颁奖典礼",整体风格高级感、仪式感,适合尊贵荣誉胜利场景
彦雨林萌萌
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图中的文字小一点
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企业文化宣传海报,顶部用醒目的大字写着"榜样力量",海报中间放置一个职场优秀人物形象,海报底部做指标前后数据对比展示板块,整体风格正式大气,所有文字和内容区域都保留分层方便二次编辑
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比例 16:9,画面主体是一匹由彩色粒子汇聚而成的奔马,四肢舒展向前奔跑,鬃毛与尾巴流淌出彩虹色的光效丝带,在红色渐变背景中迸发璀璨星光。画面左上角用粗体艺术字呈现 “Hello!”,右上方是 “星辉耀动・奔赴远方” 的书法标题,标题下方配有小字文案 “以梦想为坐标 向璀璨未来奔驰”。整体风格为现代科技与喜庆氛围结合,色彩以正红为基底,点缀金、粉、蓝、紫等高饱和霓虹色调,粒子光效营造出动感梦幻的视觉冲击,构图上奔马居左、文字居右上,形成平衡的视觉张力,横向舒展的比例让画面更具开阔感。
绘创艺工作室
热血激励风格横版海报,写实商业摄影风格,主标题"人人增优",副标题"增优持续不停",装饰文案"高才突破 成交别人 致富自己",卖点标签"持续精进""突破自我""成人达己",整体采用红金配色,放射状渐变背景营造热血奋进氛围,文字清晰醒目,版式精美,层级分明,四边留足安全边距,画面没有多余无关元素, resolution 4K
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横版商务激励海报,整体风格专业正式,金色+蓝色商务配色,渐变蓝色背景,带有向上的光效和箭头元素,体现成长晋升氛围。主标题大字"相信紧跟照做,一切就会向好!",居中放置。副标题小字"紧跟公司节奏,增优破局,终能成就五星荣耀!"放在主标题下方。中部使用三栏卡片展示三个标杆部课,每个卡片包含信息: 1. 辉煌课:增员率3.1%→晋升率8.1%→人力正增3人→主管正增1人→二星荣耀 2. 同心课:增员率6.8%→晋升率8.0%→人力正增4人→主管正增1人→一星荣耀 3. 平安部:增员率10.6%→晋升率5.6%→人力正增16人→主管正增1人→一星荣耀 顶部放置成长路径标语"增员扩开口→晋升→主管正增→人力正增→高P高C→三好五星"。所有文字清晰可读,排版分区清晰,版式精美,整体积极向上,适合金融行业增员激励宣传。
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保留原图的蓝金水彩星空风格、纸飞机、人物阶梯和金色元素,将下方文字修改为"2026届青苗开营典礼",删除左侧的inventive英文,保留上方文字"锂想未来,青春同行,成长不设限",整体风格保持一致
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保留原图的蓝金水彩星空风格、纸飞机、人物阶梯和金色元素,将下方文字修改为"2026届青苗开营典礼",删除左侧的inventive英文,保留上方文字"锂想未来,青春同行,成长不设限",整体风格保持一致
王雅莉WYL
扁平化商务风业绩表彰海报,浅蓝到白色渐变背景,左侧圆形区域预留职业照位置,右侧文案区域,右下角留白预留Logo。主标题大号字体"逆袭之星",核心数据突出显示"总业绩 449,978(83.6%) 转介绍 139,500(153%)",底部标签"#转介绍第一"。版式精美,文字清晰可读,左右分栏布局,整体风格中性简约专业
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小红书笔记大字封面,配图大字,高饱和撞色科技风,版式精美,小红书笔记封面质感。移除顶部多余的小字“智星·企业培训AI平台”,只保留居中的大字主标题,主标题“智星·企业培训AI平台”保持一行。四句卖点仍然维持两行排版,一行两句,保留原深蓝色科技感渐变底、浅蓝网格粒子光效和右侧科技可视化配图。调整顶部留白,保持构图稳定、信息层级清晰,画面干净不拥挤,无重复文字,适合小红书封面展示。
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字的比例可以稍微大一点,颜色对比度可以大一点,现在人物不明显了
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基于原图生成,保持内容和文字不变,改成蓝金配色,蓝色深蓝色背景搭配金色点缀,风格简单大气,商务质感,保留六边形雷达图结构和所有文字信息:全方位提升职场竞争力,思考力,学习力,沟通力,领导力,战略力,营销力,执行力,决策力
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保持原图整体蓝色商务风格不变,修改以下内容:1. 关键时间节点更改为:产品知识考核(开卷+闭卷):6月初 , 解决方案讲解考核(含产品与方案):6月中旬-7月中旬;研讨会主讲实操考核: 7月中旬-8月中旬;2. 将奖励机制中“仍不及格者,公司将结合业绩情况进行整体评估”改为:“仍未通过者,公司将结合业绩情况进行综合评估”;3. 将上述对应位置的图案调整为人员评估的图案,其余内容和布局保持原图不变
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设计一张企业月度优秀表彰海报,主题为2026年5月表彰案例,整体风格正式简洁,商务风。结构:上方放大标题,下方分多个栏目展示:1.优秀团队攻坚克难稳固阵——美天臣F133MX拉杆音箱项目优化攻关团队,包含徐露、刘安汝、陈尧彬、陈祖榕,提炼每个人工作贡献要点;2.优秀个人杜敏瑜,提炼其PSD项目贡献;3.优秀个人文锦培,提炼其追觅MR153项目攻关贡献;4.优秀团队汉朔F136价签项目双屏问题公关,包含刘浩、吴远敏,提炼贡献;5.优秀个人殷文杰,提炼PD5项目贡献;6.优秀个人郑汉杰,提炼PD5项目贡献。每个获奖对象预留照片展示位置,排版清晰,重点突出。
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文化激励宣传海报。文化激励主要涵盖创新、技术、个人以及荣誉4大类。1.创新类:插图;2.技术类:插图;3.个人类:插图;4.荣誉类-文化C位:插图。主色调公司品牌色:橙色+白色,简洁科技感 + 少量插画元素。
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企业内部培训通知海报,主标题为"2026 VELUX能力提升计划正式启动",副标题为"共同学习提升,增长第二曲线",内容: 培训目标:夯实专业基础知识 提升客户体验 助力组织发展 培训内容:产品基础知识、空间解决方案、研讨会主讲/合作伙伴赋能 培训方式:线上学习 关键时间节点: 6月1日:产品知识考核 6月8日-6月15日:解决方案讲解考核 6月8日-6月30日:研讨会线下主讲考核 奖励机制:成绩全部合格者奖励一件VELUX T恤,不合格者有一次补考机会。仍不及格者,公司将结合业绩情况进行整体评估 整体风格商务专业,简洁大气,使用蓝白配色,清晰易读,去掉T恤实物照片
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将提供的两张图片融合为一张主视觉画面,围绕主题凝心聚力 服务拓新 智效砺行,整体以蓝色调为主,保持画面的科技感和奔跑向前的核心元素,比例为16:9
浪打我我不躲
把这张激励海报整体修改为红色激励风格,背景改为红色渐变,保留所有原有文案内容和排版结构,文字保持金色,整体风格热烈喜庆,积极向上,符合金融增员激励氛围
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制作一份关于个人兴趣、职业规划与核心价值观的PPT,除此之外列出自己的梦想和目标,思考这些目标如何与社会需求和个人价值观相联系。
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把以上内容生成PPT
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将原图片中的主题文字“逐浪扬帆 筑梦前行”修改为“毕业季 梦想扬帆”,增加毕业帽、毕业证书这些毕业相关元素,让画面更丰富饱满和谐统一。保持原图的颜色、整体比例不变,保留原有的轮船和浪花元素不做修改,画面为超清4K画质
♂着迷the狂风
基于原图,重新设计一张互联网公司2026年第一季度卓越绩效奖优秀员工表彰海报,保留所有文字内容,突出主题和+25%薪资涨幅,风格现代感强烈,设计感强,质感高级,高清画质,蓝色商务科技风格
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