金融活动宣传海报,主题为"双向奔赴·合成旅大作战",活动时间"… - 图片创意预览

金融活动宣传海报,主题为"双向奔赴·合成旅大作战",活动时间"…

金融活动宣传海报,主题为"双向奔赴·合成旅大作战",活动时间"5月1日至12月31日",活动对象"企业高管客户"。海报内放置表格展示活动具体规则:通过活动让企业客户开立银行卡并提升金融资产,可折算代发

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2026.06.01
一张正式商务风格的企业开卡合规须知通知公告长图海报,竖版9:16比例,白色为主背景,顶部深蓝色标题栏。整体结构清晰、信息分区明确、高可读性、低装饰、排版精美。 顶部标题区:深蓝色渐变背景横幅,白色大字号主标题"企业开卡准入资料 & 合规用卡红线须知",下方小字副标题"发客户群版本 · 请严格遵照执行"。 正文引言区:浅灰色背景卡片,正文文字"各位客户好:为保障开卡流程高效推进、严格落实反诈合规要求,现将企业开卡必备资料标准及用卡核心规则统一告知,请务必严格遵照执行。" 第一大板块(左侧蓝色竖条标识):标题"一、开卡必备基础资料清单",右侧红色角标"共9项·缺一不可"。下方编号列表形式呈现9项资料,每项带序号圆点图标: 1. 办公室租赁合同:双方签字按手印,租赁地址须与申请地址完全一致 2. 企业营业执照:加盖鲜章,成立≥6个月、注册资金≥50万元 3. 法定代表人身份证:正反面复印件,加盖企业鲜章 4. 法人手持身份证实景照:公司背景墙拍摄,信息无遮挡、清晰可辨 5. 经办人资料:法人授权书(公章+法人签字)+ 经办人身份证复印件 6. 业务话术:加盖鲜章备案;更换须重新报备,未报备不得使用 7. 办公场地照片:水印相机拍摄,自带时间+地点水印 8. 办公场地视频:一镜到底无剪辑,时长≥30秒,覆盖全貌 9. 合规承诺:全员使用指定APP开展业务,按要求留存通话录音 第二大板块(左侧红色竖条警示标识,⚠️图标):标题"二、合规用卡红线",右侧红色警示标签"务必重视·违者直接影响用卡"。背景用浅红色渐变突出警示感。 红线1(红色标题):"录音留存硬性要求"——正文"所有卡号必须100%通过我方指定APP开展外呼,通话录音须留存2个月以上。"下方绿色对勾✅框:"刚性规则:涉案卡号若未使用指定APP、无有效通话录音,一律不予解封,无任何例外。" 红线2(红色标题):"涉案处置时限与处罚"——正文"用卡过程中若出现卡号涉案、关停情况,须在7-15个工作日内全部处理到位。"下方绿色对勾✅框:"违约处罚:逾期未处理完毕的,按10000元/张的标准计收违约金,直接从合作款项/保证金中扣除。" 底部结语区:浅蓝灰色背景,文字"请各客户提前对照清单准备资料,日常用卡严格遵守合规要求,共同保障业务稳定开展。如有疑问,可随时联系我方对接人员。" 数字精确渲染:"9项"、"6个月"、"50万元"、"30秒"、"2个月"、"100%"、"7-15个工作日"、"10000元/张"等所有数字必须精确无误。 画面中所有信息区域、列表项、卡片内容必须填充完整合理,不得出现空白框或占位。版式精美,层级分明,高对比度文字确保易读性。一张正式商务风格的企业开卡合规须知通知公告长图海报,竖版9:16比例,白色为主背景,顶部深蓝色标题栏。整体结构清晰、信息分区明确、高可读性、低装饰、排版精美。

顶部标题区:深蓝色渐变背景横幅,白色大字号主标题"企业开卡准入资料 & 合规用卡红线须知",下方小字副标题"发客户群版本 · 请严格遵照执行"。

正文引言区:浅灰色背景卡片,正文文字"各位客户好:为保障开卡流程高效推进、严格落实反诈合规要求,现将企业开卡必备资料标准及用卡核心规则统一告知,请务必严格遵照执行。"

第一大板块(左侧蓝色竖条标识):标题"一、开卡必备基础资料清单",右侧红色角标"共9项·缺一不可"。下方编号列表形式呈现9项资料,每项带序号圆点图标:
1. 办公室租赁合同:双方签字按手印,租赁地址须与申请地址完全一致
2. 企业营业执照:加盖鲜章,成立≥6个月、注册资金≥50万元
3. 法定代表人身份证:正反面复印件,加盖企业鲜章
4. 法人手持身份证实景照:公司背景墙拍摄,信息无遮挡、清晰可辨
5. 经办人资料:法人授权书(公章+法人签字)+ 经办人身份证复印件
6. 业务话术:加盖鲜章备案;更换须重新报备,未报备不得使用
7. 办公场地照片:水印相机拍摄,自带时间+地点水印
8. 办公场地视频:一镜到底无剪辑,时长≥30秒,覆盖全貌
9. 合规承诺:全员使用指定APP开展业务,按要求留存通话录音

第二大板块(左侧红色竖条警示标识,⚠️图标):标题"二、合规用卡红线",右侧红色警示标签"务必重视·违者直接影响用卡"。背景用浅红色渐变突出警示感。

红线1(红色标题):"录音留存硬性要求"——正文"所有卡号必须100%通过我方指定APP开展外呼,通话录音须留存2个月以上。"下方绿色对勾✅框:"刚性规则:涉案卡号若未使用指定APP、无有效通话录音,一律不予解封,无任何例外。"

红线2(红色标题):"涉案处置时限与处罚"——正文"用卡过程中若出现卡号涉案、关停情况,须在7-15个工作日内全部处理到位。"下方绿色对勾✅框:"违约处罚:逾期未处理完毕的,按10000元/张的标准计收违约金,直接从合作款项/保证金中扣除。"

底部结语区:浅蓝灰色背景,文字"请各客户提前对照清单准备资料,日常用卡严格遵守合规要求,共同保障业务稳定开展。如有疑问,可随时联系我方对接人员。"

数字精确渲染:"9项"、"6个月"、"50万元"、"30秒"、"2个月"、"100%"、"7-15个工作日"、"10000元/张"等所有数字必须精确无误。

画面中所有信息区域、列表项、卡片内容必须填充完整合理,不得出现空白框或占位。版式精美,层级分明,高对比度文字确保易读性。
一张竖版企业合规通知海报,9:16比例,商务正式风格,结构清晰易读,风险条款用红色/橙色强化警示。 画面顶部为醒目标题区,深蓝色渐变背景配白色大字主标题:"企业开卡准入资料 & 合规用卡红线须知",下方小字副标题:"严格落实反诈合规要求 · 保障开卡高效推进"。 画面中部上半部分为第一板块,蓝色标题栏写着"一、开卡必备基础资料清单(共9项,缺一不可)",下方以编号列表形式清晰呈现9项资料,每项配简洁图标或序号圆点: 1.办公室租赁合同 2.企业营业执照 3.法定代表人身份证 4.法人手持身份证实景照 5.经办人资料 6.业务话术 7.办公场地照片 8.办公场地视频 9.合规承诺 每条用简短文字说明核心要求,文字清晰可读,排版整齐。 画面中部下半部分为第二板块,红色警示标题栏写着"⚠️ 二、合规用卡红线(务必重视)",背景用浅红色或橙红色调突出警示感,包含两个子项: - 录音留存硬性要求:所有卡号100%通过指定APP外呼,通话录音留存2个月以上;涉案卡号未使用指定APP、无有效通话录音,一律不予解封 - 涉案处置时限与处罚:涉案关停须在7-15个工作日内处理完毕;逾期按10000元/张计收违约金 关键处罚数字用加粗红色突出显示。 画面底部为提示区,写着"如有疑问,请联系对接人员",整体版式精美,信息分区明确,编号列表清晰,低装饰高对比,商务正式感强。 画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。一张竖版企业合规通知海报,9:16比例,商务正式风格,结构清晰易读,风险条款用红色/橙色强化警示。

画面顶部为醒目标题区,深蓝色渐变背景配白色大字主标题:"企业开卡准入资料 & 合规用卡红线须知",下方小字副标题:"严格落实反诈合规要求 · 保障开卡高效推进"。

画面中部上半部分为第一板块,蓝色标题栏写着"一、开卡必备基础资料清单(共9项,缺一不可)",下方以编号列表形式清晰呈现9项资料,每项配简洁图标或序号圆点:
1.办公室租赁合同
2.企业营业执照
3.法定代表人身份证
4.法人手持身份证实景照
5.经办人资料
6.业务话术
7.办公场地照片
8.办公场地视频
9.合规承诺
每条用简短文字说明核心要求,文字清晰可读,排版整齐。

画面中部下半部分为第二板块,红色警示标题栏写着"⚠️ 二、合规用卡红线(务必重视)",背景用浅红色或橙红色调突出警示感,包含两个子项:
- 录音留存硬性要求:所有卡号100%通过指定APP外呼,通话录音留存2个月以上;涉案卡号未使用指定APP、无有效通话录音,一律不予解封
- 涉案处置时限与处罚:涉案关停须在7-15个工作日内处理完毕;逾期按10000元/张计收违约金
关键处罚数字用加粗红色突出显示。

画面底部为提示区,写着"如有疑问,请联系对接人员",整体版式精美,信息分区明确,编号列表清晰,低装饰高对比,商务正式感强。

画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。
基于参考图的文字内容,重新生成一张简洁大气、高端风格的增户增产竞赛方案宣传海报,整体设计简洁明了,配色采用红白为主的商务风格,信息分区清晰、排版精美。保留参考图全部关键文字信息:主标题"增户增产竞赛方案",方案时间"2026年7月1日至7月31日",方案对象"财富管理中心全员",入围门槛"个人当月在投客户数净增≥2户且当月SOP月度考核指标≥60%",得分项①"个人当月净增在投客户数,每户基础得分1,净增计正分,流失计负分",得分项②"个人当月市场项目年化入金,每百万(不足整百向下取整)计1分",计算公式"7月在投客户数净增量=7月31日日终在投客户数-6月30日日终在投客户数",定义"在投客户指产品存续不为零的客户(含属地)",综合得分"综合得分=得分项①+得分项②",排名规则"按综合得分(≥3分)排名,得分相同,则按市场项目年化入金二次排名",奖励表格:第1名3588积分、第2名3288积分、第3名2988积分、第4名2688积分、第5名2388积分、第6名2088积分、第7名1788积分、第8名1488积分、第9名1188积分、第10名888积分,其他入围名次奖励积分288,备注"在投客户净增量计算口径:实名认证,手工认证不计入,管户调入调出,按公司相关规定执行"。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。画面中所有信息区域、表格必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位。设计风格简洁大气,高端商务风,简洁明了,高大上。基于参考图的文字内容,重新生成一张简洁大气、高端风格的增户增产竞赛方案宣传海报,整体设计简洁明了,配色采用红白为主的商务风格,信息分区清晰、排版精美。保留参考图全部关键文字信息:主标题"增户增产竞赛方案",方案时间"2026年7月1日至7月31日",方案对象"财富管理中心全员",入围门槛"个人当月在投客户数净增≥2户且当月SOP月度考核指标≥60%",得分项①"个人当月净增在投客户数,每户基础得分1,净增计正分,流失计负分",得分项②"个人当月市场项目年化入金,每百万(不足整百向下取整)计1分",计算公式"7月在投客户数净增量=7月31日日终在投客户数-6月30日日终在投客户数",定义"在投客户指产品存续不为零的客户(含属地)",综合得分"综合得分=得分项①+得分项②",排名规则"按综合得分(≥3分)排名,得分相同,则按市场项目年化入金二次排名",奖励表格:第1名3588积分、第2名3288积分、第3名2988积分、第4名2688积分、第5名2388积分、第6名2088积分、第7名1788积分、第8名1488积分、第9名1188积分、第10名888积分,其他入围名次奖励积分288,备注"在投客户净增量计算口径:实名认证,手工认证不计入,管户调入调出,按公司相关规定执行"。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。画面中所有信息区域、表格必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位。设计风格简洁大气,高端商务风,简洁明了,高大上。
一张正式简洁的银行合规宣传竖版长图海报,整体风格简洁正式,深蓝色主色调。顶部大标题区:主标题大字「基础管理提升行动」,副标题「——重点领域关键环节负面清单」,简洁大气,无多余装饰。主体内容为反诈与开户篇,墨绿色头栏标注「反诈与开户篇」,右上角小字标注适用岗位:客户经理、柜员、个人账户非柜面限额管理人员、经营机构负责人、智慧柜台现场审核员等。白色文本框内分为两部分:小节标题「限额管理环节」(墨绿色粗体,醒目突出)。「负面清单」部分以编号列出7条黑色正文。「相关罚则」部分标题为红色粗体,内容中处分等级关键词用醒目的红色字体标红着重凸显:第1条中「警告处分」「记过、记大过处分」「降级、撤职处分」标红;第2条中「其他处理、警告处分」「记过处分」「记大过处分」标红。罚则完整内容:1.《中信银行员工违规行为处理办法(5.0版,2021年)》第一百五十八条,未按规定和要求或未经批准开办借记卡业务等,情节较轻的,给予有关责任人警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过、记大过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人降级、撤职处分(红色)。2.第一百六十二条,办理电子银行业务时,未按相关办法要求进行操作,情节较轻的,给予有关责任人其他处理、警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人记大过处分(红色)。底部深蓝色区域居中大字标语「正己守道 信守合规」(金色字体)。画面中没有任何中信银行logo和名称。整体版式精美简洁,信息分区清晰,编号规整,高对比文字易读,四周留有安全边距。所有信息区域填充完整,无空白占位。所有数字精确渲染。一张正式简洁的银行合规宣传竖版长图海报,整体风格简洁正式,深蓝色主色调。顶部大标题区:主标题大字「基础管理提升行动」,副标题「——重点领域关键环节负面清单」,简洁大气,无多余装饰。主体内容为反诈与开户篇,墨绿色头栏标注「反诈与开户篇」,右上角小字标注适用岗位:客户经理、柜员、个人账户非柜面限额管理人员、经营机构负责人、智慧柜台现场审核员等。白色文本框内分为两部分:小节标题「限额管理环节」(墨绿色粗体,醒目突出)。「负面清单」部分以编号列出7条黑色正文。「相关罚则」部分标题为红色粗体,内容中处分等级关键词用醒目的红色字体标红着重凸显:第1条中「警告处分」「记过、记大过处分」「降级、撤职处分」标红;第2条中「其他处理、警告处分」「记过处分」「记大过处分」标红。罚则完整内容:1.《中信银行员工违规行为处理办法(5.0版,2021年)》第一百五十八条,未按规定和要求或未经批准开办借记卡业务等,情节较轻的,给予有关责任人警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过、记大过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人降级、撤职处分(红色)。2.第一百六十二条,办理电子银行业务时,未按相关办法要求进行操作,情节较轻的,给予有关责任人其他处理、警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人记大过处分(红色)。底部深蓝色区域居中大字标语「正己守道 信守合规」(金色字体)。画面中没有任何中信银行logo和名称。整体版式精美简洁,信息分区清晰,编号规整,高对比文字易读,四周留有安全边距。所有信息区域填充完整,无空白占位。所有数字精确渲染。
一张正式简洁的银行合规宣传竖版长图海报,整体风格简洁正式,深蓝色主色调。顶部大标题区:主标题大字「基础管理提升行动」,副标题「——重点领域关键环节负面清单」,简洁大气,无多余装饰。主体内容为反诈与开户篇,墨绿色头栏标注「反诈与开户篇」,右上角小字标注适用岗位:客户经理、柜员、个人账户非柜面限额管理人员、经营机构负责人、智慧柜台现场审核员等。白色文本框内分为两部分:小节标题「限额管理环节」(墨绿色粗体,醒目突出)。「负面清单」部分以编号列出7条黑色正文。「相关罚则」部分标题为红色粗体,内容中处分等级关键词用醒目的红色字体标红着重凸显:第1条中「警告处分」「记过、记大过处分」「降级、撤职处分」标红;第2条中「其他处理、警告处分」「记过处分」「记大过处分」标红。罚则完整内容:1.《中信银行员工违规行为处理办法(5.0版,2021年)》第一百五十八条,未按规定和要求或未经批准开办借记卡业务等,情节较轻的,给予有关责任人警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过、记大过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人降级、撤职处分(红色)。2.第一百六十二条,办理电子银行业务时,未按相关办法要求进行操作,情节较轻的,给予有关责任人其他处理、警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人记大过处分(红色)。底部深蓝色区域居中大字标语「正己守道 信守合规」(金色字体)。画面中没有任何中信银行logo和名称。整体版式精美简洁,信息分区清晰,编号规整,高对比文字易读,四周留有安全边距。所有信息区域填充完整,无空白占位。所有数字精确渲染。一张正式简洁的银行合规宣传竖版长图海报,整体风格简洁正式,深蓝色主色调。顶部大标题区:主标题大字「基础管理提升行动」,副标题「——重点领域关键环节负面清单」,简洁大气,无多余装饰。主体内容为反诈与开户篇,墨绿色头栏标注「反诈与开户篇」,右上角小字标注适用岗位:客户经理、柜员、个人账户非柜面限额管理人员、经营机构负责人、智慧柜台现场审核员等。白色文本框内分为两部分:小节标题「限额管理环节」(墨绿色粗体,醒目突出)。「负面清单」部分以编号列出7条黑色正文。「相关罚则」部分标题为红色粗体,内容中处分等级关键词用醒目的红色字体标红着重凸显:第1条中「警告处分」「记过、记大过处分」「降级、撤职处分」标红;第2条中「其他处理、警告处分」「记过处分」「记大过处分」标红。罚则完整内容:1.《中信银行员工违规行为处理办法(5.0版,2021年)》第一百五十八条,未按规定和要求或未经批准开办借记卡业务等,情节较轻的,给予有关责任人警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过、记大过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人降级、撤职处分(红色)。2.第一百六十二条,办理电子银行业务时,未按相关办法要求进行操作,情节较轻的,给予有关责任人其他处理、警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人记大过处分(红色)。底部深蓝色区域居中大字标语「正己守道 信守合规」(金色字体)。画面中没有任何中信银行logo和名称。整体版式精美简洁,信息分区清晰,编号规整,高对比文字易读,四周留有安全边距。所有信息区域填充完整,无空白占位。所有数字精确渲染。
一张正式简洁的银行合规宣传竖版长图海报,整体风格简洁正式,深蓝色主色调。顶部大标题区:主标题大字「基础管理提升行动」,副标题「——重点领域关键环节负面清单」,简洁大气,无多余装饰。主体内容为反诈与开户篇,墨绿色头栏标注「反诈与开户篇」,右上角小字标注适用岗位:客户经理、柜员、个人账户非柜面限额管理人员、经营机构负责人、智慧柜台现场审核员等。白色文本框内分为两部分:小节标题「限额管理环节」(墨绿色粗体,醒目突出)。「负面清单」部分以编号列出7条黑色正文。「相关罚则」部分标题为红色粗体,内容中处分等级关键词用醒目的红色字体标红着重凸显:第1条中「警告处分」「记过、记大过处分」「降级、撤职处分」标红;第2条中「其他处理、警告处分」「记过处分」「记大过处分」标红。罚则完整内容:1.《中信银行员工违规行为处理办法(5.0版,2021年)》第一百五十八条,未按规定和要求或未经批准开办借记卡业务等,情节较轻的,给予有关责任人警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过、记大过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人降级、撤职处分(红色)。2.第一百六十二条,办理电子银行业务时,未按相关办法要求进行操作,情节较轻的,给予有关责任人其他处理、警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人记大过处分(红色)。底部深蓝色区域居中大字标语「正己守道 信守合规」(金色字体)。画面中没有任何中信银行logo和名称。整体版式精美简洁,信息分区清晰,编号规整,高对比文字易读,四周留有安全边距。所有信息区域填充完整,无空白占位。所有数字精确渲染。一张正式简洁的银行合规宣传竖版长图海报,整体风格简洁正式,深蓝色主色调。顶部大标题区:主标题大字「基础管理提升行动」,副标题「——重点领域关键环节负面清单」,简洁大气,无多余装饰。主体内容为反诈与开户篇,墨绿色头栏标注「反诈与开户篇」,右上角小字标注适用岗位:客户经理、柜员、个人账户非柜面限额管理人员、经营机构负责人、智慧柜台现场审核员等。白色文本框内分为两部分:小节标题「限额管理环节」(墨绿色粗体,醒目突出)。「负面清单」部分以编号列出7条黑色正文。「相关罚则」部分标题为红色粗体,内容中处分等级关键词用醒目的红色字体标红着重凸显:第1条中「警告处分」「记过、记大过处分」「降级、撤职处分」标红;第2条中「其他处理、警告处分」「记过处分」「记大过处分」标红。罚则完整内容:1.《中信银行员工违规行为处理办法(5.0版,2021年)》第一百五十八条,未按规定和要求或未经批准开办借记卡业务等,情节较轻的,给予有关责任人警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过、记大过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人降级、撤职处分(红色)。2.第一百六十二条,办理电子银行业务时,未按相关办法要求进行操作,情节较轻的,给予有关责任人其他处理、警告处分(红色);情节较重的,给予有关责任人记过处分(红色);情节严重的,给予有关责任人记大过处分(红色)。底部深蓝色区域居中大字标语「正己守道 信守合规」(金色字体)。画面中没有任何中信银行logo和名称。整体版式精美简洁,信息分区清晰,编号规整,高对比文字易读,四周留有安全边距。所有信息区域填充完整,无空白占位。所有数字精确渲染。
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