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参考图版式复刻,保留参考图的版式骨架、构图分区、字体层级、留白…

参考图版式复刻,保留参考图的版式骨架、构图分区、字体层级、留白节奏和氛围,将品牌和内容全部替换为腾讯招聘主题。整体为科技蓝浅色调,专业商务风格,柔和光影,高级质感。 顶栏左上角:品牌标识,文字为"T

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GD169815061

2026.08.07
一张竖版9:16招聘海报,专业商务风格,蓝白主色调搭配浅灰,干净大气。顶部大标题区写着"诚聘英才 加入我们",下方副标题"培训专员 · 实习生 双岗位热招"。中间主体区域分为左右或上下两个岗位卡片,左侧/上方卡片标题为"培训专员 3000+元/月",薪资"3000+元/月"用大号蓝色加粗字体突出,下方列出岗位职责与要求:"大专及以上学历,C1驾照""熟练Office,会剪辑和设计""对接开班,全流程带班管理""考勤、资料汇总、课堂记录""能接受出差,服从安排"。右侧/下方卡片标题为"实习生 2500+元/月",薪资"2500+元/月"用大号蓝色加粗字体突出,下方列出要求:"大专及以上学历,毕业2年内应届生""未缴纳过社保""熟练Office办公软件""带班管理、考勤、资料整理""部门沟通对接,接受出差"。底部通栏福利区,四个图标化标签并列:"缴纳五险""周末双休""节假日休假""团建"。最下方预留联系区域,写"简历投递 二维码占位"。画面装饰元素:简约几何线条、办公文具剪影、商务人物轮廓小图标点缀。整体版式精美,信息分区清晰,层级分明,四周留安全边距,所有文字清晰可读。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域、岗位卡片、福利条目等必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。一张竖版9:16招聘海报,专业商务风格,蓝白主色调搭配浅灰,干净大气。顶部大标题区写着"诚聘英才 加入我们",下方副标题"培训专员 · 实习生 双岗位热招"。中间主体区域分为左右或上下两个岗位卡片,左侧/上方卡片标题为"培训专员 3000+元/月",薪资"3000+元/月"用大号蓝色加粗字体突出,下方列出岗位职责与要求:"大专及以上学历,C1驾照""熟练Office,会剪辑和设计""对接开班,全流程带班管理""考勤、资料汇总、课堂记录""能接受出差,服从安排"。右侧/下方卡片标题为"实习生 2500+元/月",薪资"2500+元/月"用大号蓝色加粗字体突出,下方列出要求:"大专及以上学历,毕业2年内应届生""未缴纳过社保""熟练Office办公软件""带班管理、考勤、资料整理""部门沟通对接,接受出差"。底部通栏福利区,四个图标化标签并列:"缴纳五险""周末双休""节假日休假""团建"。最下方预留联系区域,写"简历投递 二维码占位"。画面装饰元素:简约几何线条、办公文具剪影、商务人物轮廓小图标点缀。整体版式精美,信息分区清晰,层级分明,四周留安全边距,所有文字清晰可读。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域、岗位卡片、福利条目等必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。
一张企业内推招聘海报,竖版9:16,极简高级风格,白色背景,现代简约设计感。 画面左上角放置天盛LOGO(蓝色飞机+金色S+天盛TIANSHENG文字),尺寸适中,不喧宾夺主。 画面上半部分是超大字号主标题,采用错落排版: 第一行:"推荐一人",黑色粗体大字 第二行:"最高赚5000",其中"5000"用亮橙色或克莱因蓝超大字号突出,占满视觉中心 第三行小字:"多推多得 · 入职即发",灰色细体 主标题下方用一条细细的分割线隔开,下方是内推激励政策,采用极简表格/列表形式: · 员工级(初级) —— 600元/人 · 技术岗、主管岗 —— 1000元/人 · 经理级岗位 —— 2000-3000元/人 · 区域负责人/总监级 —— 5000元/人 金额数字用加粗字体,整体排版干净利落,左对齐。 再下方是热招岗位区域,标题"热招岗位"用小号加粗字,岗位以标签形式横向排列: JAVA开发 10-15K | JAVA架构师 20-25K | 产品经理 10-14K | 销售岗 4K-3W 每个岗位是一个圆角矩形小标签,浅灰色底,薪资数字用橙色。 画面底部左侧是二维码占位符(简洁的白色方块+细边框+中央"扫码咨询"小字),右侧是投递邮箱:"673959243@QQ.COM",下方小字"邮件主题:推荐人+岗位+姓名"。 品牌背书(CCTV、广东卫视、亚马逊SPN、FIST Elite)以灰色小图标形式排列在最底部,低调展示企业实力。 整体风格:大量留白,排版精致,字体现代,色彩克制(黑白灰+一个主色点缀),高级感十足,不土气,符合互联网科技公司审美。版式精美,信息层级分明。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容。一张企业内推招聘海报,竖版9:16,极简高级风格,白色背景,现代简约设计感。

画面左上角放置天盛LOGO(蓝色飞机+金色S+天盛TIANSHENG文字),尺寸适中,不喧宾夺主。

画面上半部分是超大字号主标题,采用错落排版:
第一行:"推荐一人",黑色粗体大字
第二行:"最高赚5000",其中"5000"用亮橙色或克莱因蓝超大字号突出,占满视觉中心
第三行小字:"多推多得 · 入职即发",灰色细体

主标题下方用一条细细的分割线隔开,下方是内推激励政策,采用极简表格/列表形式:
· 员工级(初级) —— 600元/人
· 技术岗、主管岗 —— 1000元/人
· 经理级岗位 —— 2000-3000元/人
· 区域负责人/总监级 —— 5000元/人
金额数字用加粗字体,整体排版干净利落,左对齐。

再下方是热招岗位区域,标题"热招岗位"用小号加粗字,岗位以标签形式横向排列:
JAVA开发 10-15K | JAVA架构师 20-25K | 产品经理 10-14K | 销售岗 4K-3W
每个岗位是一个圆角矩形小标签,浅灰色底,薪资数字用橙色。

画面底部左侧是二维码占位符(简洁的白色方块+细边框+中央"扫码咨询"小字),右侧是投递邮箱:"673959243@QQ.COM",下方小字"邮件主题:推荐人+岗位+姓名"。

品牌背书(CCTV、广东卫视、亚马逊SPN、FIST Elite)以灰色小图标形式排列在最底部,低调展示企业实力。

整体风格:大量留白,排版精致,字体现代,色彩克制(黑白灰+一个主色点缀),高级感十足,不土气,符合互联网科技公司审美。版式精美,信息层级分明。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容。
参考这张海报的版式与构图(左侧信息卡片区 + 右侧上下两张建筑/场景实景图、白底、顶部品牌栏、底部信息卡片),但将所有品牌、文字、图片全部替换为小米的内容,不得保留瑞银 UBS 的任何 logo、文字、建筑与红色配色。成品画面如下:顶部品牌栏:左上角小米品牌标识(橙色圆角方形底 + 白色 MI 字样)与「小米」字样,右侧小字标语「国际业务部 · 全球化舞台」。主标题区:第一行「小米国际业务部」深色粗体大字,第二行「正在招聘」橙色粗体大字,下方一行小字「加入全球化业务团队」。左侧信息模块(每个模块为圆角卡片,橙色扁平图标 + 深色模块标题 + 深灰正文):① 工作地点:北京、武汉、深圳;② 热招方向:语种需求——英语、西语、俄语、法语、意大利语、韩语、日语、印尼语、泰语等多语种;岗位类别——市场与操盘:产品操盘、市场营销、公关、设计;零售与销售:零售运营、电商、渠道销售、商务拓展;供应链运营:供应链交付、物流、客服服务;③ 薪资与福利:薪酬:行业有竞争力薪资,16 薪,可享长期股票激励;基础保障:六险一金,年度免费体检、补充商业保险;生活福利:餐补、园区食堂、应届生公寓 / 租房补贴,节日礼品、生日福利、带薪年假;成长支持:新人训练营 + 一对一带教导师制,内部转岗通道,全球化业务平台,可参与跨国项目;④ 招聘对象卡片(橙色高亮卡片,醒目突出):在华外籍留学生——计划留华或毕业后归国发展,卡片上加橙色胶囊标签「留学生专场」。右侧视觉图区:上下两张实景照片,上图为小米现代化科技园区办公楼外景(玻璃幕墙建筑上带小米橙色品牌标识),下图为小米之家/办公空间内景(橙色装饰、智能手机与智能穿戴产品陈列);整体明亮通透、橙色点缀,与左侧白底自然过渡。版式精美、对齐严谨、安全边距充足、文字清晰可读;画面中不得出现二维码、红圈或注释标记。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造,重点锁定「2027」「16」。画面中所有信息区域、岗位列表、福利条目必须填充完整合理内容,不得出现空白框、空白占位、空列表项,确保是完整可用的成品海报而非待填写模板。画面中必须完整呈现以下文字信息:「小米」「小米国际业务部」「正在招聘」「工作地点:北京、武汉、深圳」「语种需求:英语、西语、俄语、法语、意大利语、韩语、日语、印尼语、泰语」「市场与操盘:产品操盘、市场营销、公关、设计」「零售与销售:零售运营、电商、渠道销售、商务拓展」「供应链运营:供应链交付、物流、客服服务」「薪酬:行业有竞争力薪资,16 薪,可享长期股票激励」「基础保障:六险一金,年度免费体检、补充商业保险」「生活福利:餐补、园区食堂、应届生公寓 / 租房补贴,节日礼品、生日福利、带薪年假」「成长支持:新人训练营 + 一对一带教导师制,内部转岗通道,全球化业务平台,可参与跨国项目」「在华外籍留学生」「计划留华或毕业后归国发展」「留学生专场」。竖版比例与参考图一致。参考这张海报的版式与构图(左侧信息卡片区 + 右侧上下两张建筑/场景实景图、白底、顶部品牌栏、底部信息卡片),但将所有品牌、文字、图片全部替换为小米的内容,不得保留瑞银 UBS 的任何 logo、文字、建筑与红色配色。成品画面如下:顶部品牌栏:左上角小米品牌标识(橙色圆角方形底 + 白色 MI 字样)与「小米」字样,右侧小字标语「国际业务部 · 全球化舞台」。主标题区:第一行「小米国际业务部」深色粗体大字,第二行「正在招聘」橙色粗体大字,下方一行小字「加入全球化业务团队」。左侧信息模块(每个模块为圆角卡片,橙色扁平图标 + 深色模块标题 + 深灰正文):① 工作地点:北京、武汉、深圳;② 热招方向:语种需求——英语、西语、俄语、法语、意大利语、韩语、日语、印尼语、泰语等多语种;岗位类别——市场与操盘:产品操盘、市场营销、公关、设计;零售与销售:零售运营、电商、渠道销售、商务拓展;供应链运营:供应链交付、物流、客服服务;③ 薪资与福利:薪酬:行业有竞争力薪资,16 薪,可享长期股票激励;基础保障:六险一金,年度免费体检、补充商业保险;生活福利:餐补、园区食堂、应届生公寓 / 租房补贴,节日礼品、生日福利、带薪年假;成长支持:新人训练营 + 一对一带教导师制,内部转岗通道,全球化业务平台,可参与跨国项目;④ 招聘对象卡片(橙色高亮卡片,醒目突出):在华外籍留学生——计划留华或毕业后归国发展,卡片上加橙色胶囊标签「留学生专场」。右侧视觉图区:上下两张实景照片,上图为小米现代化科技园区办公楼外景(玻璃幕墙建筑上带小米橙色品牌标识),下图为小米之家/办公空间内景(橙色装饰、智能手机与智能穿戴产品陈列);整体明亮通透、橙色点缀,与左侧白底自然过渡。版式精美、对齐严谨、安全边距充足、文字清晰可读;画面中不得出现二维码、红圈或注释标记。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造,重点锁定「2027」「16」。画面中所有信息区域、岗位列表、福利条目必须填充完整合理内容,不得出现空白框、空白占位、空列表项,确保是完整可用的成品海报而非待填写模板。画面中必须完整呈现以下文字信息:「小米」「小米国际业务部」「正在招聘」「工作地点:北京、武汉、深圳」「语种需求:英语、西语、俄语、法语、意大利语、韩语、日语、印尼语、泰语」「市场与操盘:产品操盘、市场营销、公关、设计」「零售与销售:零售运营、电商、渠道销售、商务拓展」「供应链运营:供应链交付、物流、客服服务」「薪酬:行业有竞争力薪资,16 薪,可享长期股票激励」「基础保障:六险一金,年度免费体检、补充商业保险」「生活福利:餐补、园区食堂、应届生公寓 / 租房补贴,节日礼品、生日福利、带薪年假」「成长支持:新人训练营 + 一对一带教导师制,内部转岗通道,全球化业务平台,可参与跨国项目」「在华外籍留学生」「计划留华或毕业后归国发展」「留学生专场」。竖版比例与参考图一致。