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参考图2的长宽尺寸和画面布局,调整图1的立体企业文化墙,不对任何logo、文字和图形内容做修改,仅适配尺寸比例
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2026.03.19
做同款
将背景底色改为纯白色,保持所有logo、文字和立体效果不变,整体布局和结构保持不变
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参考第二张图中立体字与波浪线条的发光效果(边缘柔和光晕、背光衬托),为第一张图中的所有立体元素添加相同风格的发光效果:包括‘中彩源建设’‘定弘邦路桥’文字、ZUY与金色logo、箭头、蓝色与金色波浪线;保持原布局、颜色、字体、背景图完全不变,仅增加发光效果
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重新生成,参考图2的流畅立体波浪造型设计,将图1平面设计转换为立体亚克力带灯光效果的企业文化墙,严格保持Hello文字、两个logo、箭头和城市图片的位置、文字内容和原颜色不变,完全还原布局,制作出和图2风格一致的发光立体波浪文化墙
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根据第二张图的文字内容,修正第一张图中所有错误的文字,包括中文和英文,确保文字内容和第二张图完全一致,保持第一张图的立体结构、样式、场景等所有其他部分完全不变
创意 × 2
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参考图2的正方形尺寸和正视图视角,将图1的立体文化墙调整为正方形正视图效果,完整保留原图的所有设计元素、文字内容、logo、波浪造型和蓝金配色
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将第一张图的设计内容添加到第二张图白色柱子的正面墙面上,所有蓝色图形和文字都制作成浅浮雕立体效果,带有轻微厚度和自然阴影,贴合办公室的光线环境,和柱子融合自然真实,内容适配柱子尺寸
创意 × 2
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将柱子左侧的蓝色立体色块向下延伸,与正面最下方的深蓝色立体色块自然连接,保持一致的立体厚度、颜色和透视关系,其余所有内容保持完全不变
创意 × 2
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基于原图,移除中间绿色与蓝色小标签区域中的文字内容:‘公平公正 人人为解为人人 化解情和促稳定’,仅删除该行文字,其余所有元素(包括组织架构、岗位职责、logo、标语及底部大字等)保持不变,确保画面整洁统一
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参考图1的立体灯带弧形造型效果和空间层次,为图2的发展历程文化墙添加立体凹凸和发光效果,完整保留图2原有的全部文字内容、时间排版、logo位置和蓝金配色,让整体画面和谐统一
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建筑行业企业文化墙
停转的月亮🌙
楼梯间白色墙面,仰拍视角。墙面上等距悬挂三块竖版企业文化展示板,白色细边框配浅灰色底板,平整贴合墙面,透视统一。三块展示板上分别有竖向排列的企业标语文字,深灰色黑体字,竖向居中。展示板下方横向布置一张长条建筑施工实景照片,展示在建楼房与塔式起重机,细黑边框,平整贴合墙面。墙面光影自然柔和,空间真实感强。超写实室内空间摄影。
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楼梯间白色墙面上悬挂三块竖版企业文化展示板,现代简约风格白色边框浅灰底板,平整贴合墙面,仰拍视角透视统一。展示板下方有一张建筑施工场景长条照片,细黑边框。墙面光影自然柔和,空间真实感强,超写实室内空间摄影。
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图生图,将这面企业文化墙的风格统一为:纯白色墙面背景(去掉原有的米色墙板和竖线分隔),所有文字和图标统一改为深蓝色(商务藏蓝色),保持"忠诚 奋斗 坚韧 创新"四个大字及下方四个图标和下方小字的排版位置完全不变,保持整体布局结构不变,墙面干净整洁,现代简约商务风格,办公室内场景,高清写实
子怡a
去掉图片中的水印、点赞图标、文字按钮等多余元素,保留原企业文化墙的所有内容和风格
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完全去掉左侧的双波浪弧形造型和所有文字,将左侧改为平整白色墙面,保持中间发展历程时间轴、底部城市剪影和右侧弧形、logo保持不变,保留整体立体效果
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在这张会议室图片的空白白墙上添加一块企业文化墙,主题是塔吊生产工厂企业宣传文化墙,风格现代大气,和会议室环境融合自然,保持原会议室的空间结构和家具不变
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去掉图中左上角的线性光造型,保留原有地图、文字内容、灯带外框和整体配色布局风格不变
创意 × 1
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参考图2的正面水平视角,将图1的斜视角项目案例文化墙转换为正视图,完整保留原有的立体发光灯带设计、所有地图图案、文字内容和蓝金配色不变
创意 × 1
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设计一款现代简约风格的企业文化宣传文化墙,整体简洁大气,布局清晰有序,包含企业文化标语展示区域,设计感强,适合办公室墙面装饰
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参考图2,在图1照片阵列左侧添加‘团队’两个立体字(米白色哑光浮雕质感,与图2风格一致),位置与图2对齐,其余所有内容(logo、相框、文案、右侧‘凝聚’字样等)保持完全不变
创意 × 1
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参考图2,在图1照片阵列左侧添加‘团队’两个立体字(米白色哑光浮雕质感,与图2风格一致),位置与图2对齐,其余所有内容(logo、相框、文案、右侧‘凝聚’字样等)保持完全不变
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企业专利墙思路
停转的月亮🌙
高清重制该标志,保持原蓝白渐变风格与S形建筑组合结构,输出为4K分辨率、16:9比例的独立标志图,背景纯白
平安是福靖靖
蓝色党建文化墙设计,楼梯斜侧方全景视角,位于明亮室内空间,以深蓝色科技蓝搭配白色为主,党政机关风格,布局整齐有序,立体现代科技感,流线型造型。整体分为三个部分,右侧:主标题“有本事”做立体字,一个超大的六边形图框,六边形框内是立体字“能打仗 打胜仗”,六边形框内下方小字:“秉持精技强能、忠诚尽责的职业操守,坚守质量至上、安全为本的工作底线,弘扬团结协作、令行禁止的优良作风,以过硬本领践行使命担当,以实干实绩彰显单位精神,凝心聚力、砥砺奋进,全力保障各项任务高效落实、万无一失。”;中间:错落排布多个六边形照片展示框,使用上传的9张工人工作照片作为照片展示,在六边形展示框内放置核心标语“精于技 忠于责 守于规 成于实”;左侧:放置标语“困难面前 不分你我、任务面前 不讲条件 ”。带有背景灯光效果,写实渲染,高清大图。
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丹阳公司北片网格驻点宣传资料墙电子版内容文稿 一、一楼展厅 板块1: 介绍丹阳中低压一体化 为深入落实省公司配网运检业务融合部署,丹阳公司以提升供电可靠性、服务质量和运营效率为核心,全面推进中低压运检业务一体化建设,成功构建标准化、高效化的运检新格局。 在网格布局上,丹阳公司结合行政区划、设备规模及业务量科学划分城区与东片、北片、西片 3 个运检网格,同步设立城区、吕城、导士、开发区、丹北、延陵和珥陵 7个中低压一体化驻点,形成全域覆盖的服务网络。该网络覆盖中压线路 522 条、总长度 6144 公里,配变 9907 台,服务低压用户 61.40 万户,为实现运检服务快速响应奠定坚实基础。 在队伍建设方面,公司严格遵循 “一个网格一支队伍” 原则,组建 3 支装备精良、能干听管的核心外委队伍,配置专业人员 280 名、车辆 80 辆;同时明确全天值守、日常运维、检修施工三类人员的具体分工,确保各项运检任务责任到人、高效落地。此外,通过常态化培训,持续提升人员专业素养与作业规范性,为运检质效提升提供人才支撑。 在业务管控上,公司全面推行全业务工单化管理,系统梳理设备巡视、倒闸操作、主动运检、应急抢修等核心业务流程,构建“指标-任务-工单”三级评价体系,实现运检工作数字化、流程化、痕迹化全链条管控。同时,通过深化政企协同、优化优质服务等配套举措,全力压降配网故障率、缩短用户平均停电时间,2026年目标实现配网故障率压降15%,用户平均停电时间不超过0.35小时,为区域经济社会高质量发展提供可靠电力保障。 板块2: 开发区网格驻点概况 丹阳公司开发区网格驻点位于丹阳市开发区XX路,于XX年XX月开始正式运行,驻点内现有人员XX人,其中全天值守XX人,日常运维XX人,检修施工XX人。负责丹阳北部范围内配网中低压运检一体化相关业务,主要包括设备巡视、倒闸操作、主动消缺、主动检修、中低压抢修等工作。此外,开发区驻点承担供服中心低压营配融合职能,另配置低压计量运维人员XX人,承担网格员职责。 设备规模:开发区网格内涉及变电站XX座,中压线路XX条,线路总长1038公里,电缆化率30.77%,公变数量1547台,低压用户7.35万户,配置车辆XX辆。 组织架构:设备运维部设置项目负责人1人,全职参与丹阳区域各网格驻点业务管理。网格层面设置管理小组,配置安全质量专责及计划经营专责各1人,负责网格内的安全质量、计划经营、业务组织、物资调配、绩效评价等;配置值长1人,负责驻点内的工单分派、抢修组织、运维巡视、检修消缺等。具体业务以工作小组为基本单元开展。每个工作小组不少于2人,其中配置一名具备工作负责人资质的人员。 丹阳公司开发区网格驻点始终以 “保供电、优服务、促融合” 为核心使命,立足丹阳北部区域配网核心阵地,构建起权责清晰、运转高效的供电服务体系,成为保障区域电力安全稳定、赋能地方经济社会发展的坚实力量。 二、走廊 (十不干+十项承诺,安全规范,镇电精神) 板块3: 1.生产现场作业“十不干”: 一、无票的不干; 二、工作任务、危险点不清楚的不干; 三、危险点控制措施未落实的不干; 四、超出作业范围未经审批的不干; 五、未在接地保护范围内的不干; 六、现场安全措施布置不到位、安全工器具不合格的不干; 七、杆塔根部、基础和拉线不牢固的不干; 八、高处作业防坠落措施不完善的不干; 九、有限空间内气体含量未经检测或检测不合格的不干; 十、工作负责人(专责监护人)不在现场的不干。 2. 国家电网有限公司供电服务“十项承诺”: 一、电力供应安全可靠 二、停电限电及时告知 三、快速抢修及时复电 四、价费政策公开透明 五、渠道服务丰富便捷 六、获得电力快捷高效 七、电表异常快速响应 八、电费服务温馨便利 九、服务投诉快速处理 十、保底服务尽职履责 3.国家电网有限公司员工服务“十个不准”: 一、不准违规停电、无故拖延检修抢修和延迟送电 二、不准违反政府部门批准的收费项目和标准向客户收费 三、不准无故拒绝或拖延客户用电申请、增加办理条件和环节 四、不准为客户工程指定设计、施工、供货单位 五、不准擅自变更客户用电信息、对外泄露客户个人信息及商业秘密 六、不准漠视客户合理用电诉求、推诿搪塞怠慢客户 七、不准阻塞客户投诉举报渠道 八、不准营业窗口擅自离岗或做与工作无关的事 九、不准接受客户吃请和收受客户礼品、礼金、有价证券等 十、不准利用岗位与工作便利侵害客户利益、为个人及亲友谋取不正当利益 4. 镇电精神: 主动主导,精益精致,致行致信 5. 严重违章 “零容忍” 宣传墙: 1)核心定义:在电力生产、建设过程中,违反有关安全生产的法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定,可能直接导致人身伤亡事故、电网和设备事故的严重行为。 2)「五大恶因」违章 ▶ 无计划作业 ▶ 作业人员不清楚工作任务、范围、危险点 ▶ 超出作业范围未经审批擅自作业 ▶ 高处作业失去保护(未系安全带等) ▶ 作业点未在接地保护范围 3)高频严重违章・行为禁区 ▶ 人员资质类 ❌ 特种作业、特种设备操作、危险化学品从业人员无证上岗 ❌ 现场作业人员、监理人员未通过安全准入考试即上岗 ❌ 劳务分包人员担任工作负责人(作业负责人) ▶ 工器具与设备类 ❌ 使用未检验或不合格的安全工器具、施工工器具 ❌ 起重设备 / 受力工器具超负荷、超限吊装,吊车未装限位器 ❌ 近电作业起重机、高空作业车未接地,人员徒手扶持吊件 ▶ 作业流程类 ❌ 无日作业计划(含临时、抢修计划)擅自开工 ❌ 有限空间作业未执行 “先通风、再检测、后作业” ❌ 带电设备周围使用钢卷尺、金属梯等禁止使用的工器具 ❌ 杆塔上有人时,调整或拆除拉线 ❌ 跨越带电线路、高速等展放导地线,未设合格跨越架 / 封网 4)违章后果・警示提醒 ⚠️个人风险:直接导致触电、高处坠落、机械伤害、中毒窒息等伤亡事故 ⚠️惩处标准:总部查出的严重违章,按五级安全事件惩处相关责任人员 ⚠️原严重违章条款未保留的,按一般违章管理,仍需严格管控 5)安全倡议・人人有责 🤝 牢记违章禁令,不越安全红线 🤝 发现违章立即制止,共同守护作业安全 🤝 规范操作流程,从源头杜绝事故风险 三、中压/低压办公室 (去向牌+办公规范,公示栏,荣誉墙,班组建设) 板块4: 公示栏 (一)近期重点工作 (二)周计划、月计划 (三)公示公告 荣誉墙 用于展览网格驻点的表彰荣誉如:流动红旗、锦旗、感谢信、安全生产奖项、一线人员主动运维为公司挽回损失的表扬。 网格驻点人员去向牌 格式:姓名,岗位,在岗,现场,出差,请假,公休 四、其他规范制度 备品备件保管和使用制度 1.备品备件室应配置货架,保持通风、干燥。 2.备品备件的数量和种类应能满足网格内紧急消缺及缺陷处理,缩短停电时间的需要。 3.网格驻点抢修所需材料由配电运检工区负责提供。 4.备品备件应上架分类摆放整齐,名称规格标签清晰。并建立完善的台帐清册,存放地点的环境条件应符合相关规程或产品说明书的要求。 5.备品备件应履行进出库、领退料手续,建立台账,并设专人管理,做到账实一致。 6.网格驻点须按月进行备品备件盘点,汇总物资耗用表及物资补充需求
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