删除图片右下角的文字“豆包AI生成”，保持图片原有的金色底部横幅背景风格不变，其余内容和排版保持原样。-Mina Tang🕊-稿定 AI

创意预览图

删除图片右下角的文字“豆包AI生成”，保持图片原有的金色底部横幅背景风格不变，其余内容和排版保持原样。

Mina Tang🕊

2026.04.10

删掉图片中这句话'我们诚拳期待与你携手开启财富管理的新篇章'里的'诚拳'两个字，保持文字和背景的整体风格一致，其他内容均保持不变

删掉图片中这句话'我们诚拳期待与你携手开启财富管理的新篇章'里的'诚拳'两个字，保持文字和背景的整体风格一致，其他内容均保持不变

保留高端金色配白色配色、原海报文字内容和排版布局，简化整体设计，去除复杂装饰元素，改为简约干净的风格

保留高端金色配白色配色、原海报文字内容和排版布局，简化整体设计，去除复杂装饰元素，改为简约干净的风格

创意 × 1

重新设计这张浙江大学卓裕家办企业家研修班邀请函海报，将整体配色改为高端金色搭配白色，保持原有所有文字内容、排版布局和装饰元素不变，只更换配色方案，保留高端商务质感

重新设计这张浙江大学卓裕家办企业家研修班邀请函海报，将整体配色改为高端金色搭配白色，保持原有所有文字内容、排版布局和装饰元素不变，只更换配色方案，保留高端商务质感

重新设计这张浙江大学卓裕家办企业家研修班邀请函海报，将整体配色改为高端金色搭配白色，保持原有所有文字内容、排版布局和装饰元素不变，只更换配色方案，保留高端商务质感

重新设计这张浙江大学卓裕家办企业家研修班邀请函海报，将整体配色改为高端金色搭配白色，保持原有所有文字内容、排版布局和装饰元素不变，只更换配色方案，保留高端商务质感

重新设计这张浙江大学卓裕家办企业家研修班邀请函海报，保留高端金色搭配白色的配色方案，更换为完全不同的排版布局，保留所有原文字内容，保持高端商务质感

重新设计这张浙江大学卓裕家办企业家研修班邀请函海报，保留高端金色搭配白色的配色方案，更换为完全不同的排版布局，保留所有原文字内容，保持高端商务质感

将邀请函海报更换风格为高端金色配白色，保持原海报的文字内容、排版和整体布局不变，仅调整整体配色和风格为高端奢华的金白配色

将邀请函海报更换风格为高端金色配白色，保持原海报的文字内容、排版和整体布局不变，仅调整整体配色和风格为高端奢华的金白配色

创意 × 1

将邀请函海报更换风格为高端金色配白色，保持原海报的文字内容、排版和整体布局不变，仅调整整体配色和风格为高端奢华的金白配色

将邀请函海报更换风格为高端金色配白色，保持原海报的文字内容、排版和整体布局不变，仅调整整体配色和风格为高端奢华的金白配色

保持高端金色配白色配色和原海报的文字内容、排版布局不变，重新设计装饰图案和背景元素，使其与原图风格差异更大

保持高端金色配白色配色和原海报的文字内容、排版布局不变，重新设计装饰图案和背景元素，使其与原图风格差异更大

保留高端金白配色和原海报文字排版，在简约基础上增加适度精致装饰，既不单调也不过于复杂，重新设计整体画面

保留高端金白配色和原海报文字排版，在简约基础上增加适度精致装饰，既不单调也不过于复杂，重新设计整体画面

将海报右上角的图案替换为本次提供的香港人才中心logo，保持logo清晰，其余内容不变

将海报右上角的图案替换为本次提供的香港人才中心logo，保持logo清晰，其余内容不变

标题拥有香港身份是种什么体验教育优势 ① 让孩子参加香港 DSE / 华侨生联考，港八大录取率 40%，低分实现名校梦！ ② 学费可降低 3~4 倍。 ③ 中英文双语授课，国际化教育环境。 ④ 香港 15 年义务教育，无需中考，直升高中学。 ⑤ 不止国内的 985、211 高校，还可直接申请香港的国际学校。税率低 ① 可申请 15% 税收补贴。税制简单，无遗产税 / 赠与税 / 流转税 / 进出口税。 ② 个人所得税最高仅 17%，13.2W 基本免税额大多数香港公司纳税，仅需缴纳利得税这一种。医疗技术先进医疗服务质量高，医疗费用低，住院仅需每天 100 元，包含药费、手术费、床位费、看护房、膳食费。其他优势赴港创业开公司香港护照免签 168 国家和地区可保留内地身份一人获批，全家受益底部标语欢迎咨询 — 为你定制香港身份方案

标题拥有香港身份是种什么体验教育优势 ① 让孩子参加香港 DSE / 华侨生联考，港八大录取率 40%，低分实现名校梦！ ② 学费可降低 3~4 倍。 ③ 中英文双语授课，国际化教育环境。 ④ 香港 15 年义务教育，无需中考，直升高中学。 ⑤ 不止国内的 985、211 高校，还可直接申请香港的国际学校。税率低 ① 可申请 15% 税收补贴。税制简单，无遗产税 / 赠与税 / 流转税 / 进出口税。 ② 个人所得税最高仅 17%，13.2W 基本免税额大多数香港公司纳税，仅需缴纳利得税这一种。医疗技术先进医疗服务质量高，医疗费用低，住院仅需每天 100 元，包含药费、手术费、床位费、看护房、膳食费。其他优势赴港创业开公司香港护照免签 168 国家和地区可保留内地身份一人获批，全家受益底部标语欢迎咨询 — 为你定制香港身份方案

创意 × 3

发布会海报，4月18日予心见行商学院读书慧发布会，核心文字“以有限时间，学终身智慧”，打造“经典修心+实践落地+价值变现”的创新型读书赋能项目，实现个人心灵成长、企业文化筑基、社会书香普及的三重价值。介绍双轨制全民阅读赋能平台：C端服务个人修心觉醒、家庭和谐、自我提升的全民读书社群，B端服务企业文化建设、团队凝心、员工成长的定制化书香赋能项目，整体展示“读书慧+商学院+未来学堂”的文化教育生态，风格大气雅致，文化气息浓厚，信息排版清晰，主标题醒目

发布会海报，4月18日予心见行商学院读书慧发布会，核心文字“以有限时间，学终身智慧”，打造“经典修心+实践落地+价值变现”的创新型读书赋能项目，实现个人心灵成长、企业文化筑基、社会书香普及的三重价值。介绍双轨制全民阅读赋能平台：C端服务个人修心觉醒、家庭和谐、自我提升的全民读书社群，B端服务企业文化建设、团队凝心、员工成长的定制化书香赋能项目，整体展示“读书慧+商学院+未来学堂”的文化教育生态，风格大气雅致，文化气息浓厚，信息排版清晰，主标题醒目

竖版9:16 高端精致企业线下公开课招生海报，轻奢商务质感，深蓝色渐变背景搭配细腻低调暗纹，整体视觉高级清爽，信息一目了然。排版规则： 1. 画面右下角预留正方形空白区域，二维码空位，不添加图案，空位下方添加白色宣传文字："管理咨询&企业内训&人力课程扫码咨询"； 2. 主体内容按【上海、深圳、北京】三大城市分独立圆角区块，区块用浅金色细边框区分，每个区块内课程按开课时间从早到晚排序；字体字号颜色规范： 1. 主标题：阿里巴巴普惠体超粗体，香槟金#D4AF37，文字内容："企业公开课排期"； 2. 城市分区标题：阿里巴巴普惠体粗体，香槟金#D4AF37； 3. 日期：阿里巴巴普惠体常规，浅蓝#87A6D8； 4. 课程名称：阿里巴巴普惠体常规，纯白色#FFFFFF； 5. 二维码下方宣传语：阿里巴巴普惠体常规，纯白色#FFFFFF；所有文字左对齐，行距宽松均匀，字间距舒适，区块间距规整；整体简约大气、精致高级，无冗余元素，重点突出，适合企业培训招生，高清8K，细节细腻。课程明细：【上海】 5月28日：AI赋能绩效管理实操 5月29日：战略性人才盘点与梯队 6月03日：创新思维高效问题解决 6月05日：向华为学习干部队伍管理 6月12日：出海人力资源体系打造 6月24日：职场高效沟通心理学 6月26日：顾问式销售7步攻单谈判 6月26日：人才复利：将帅人才培养 6月26日：战略落地的实战提升课 7月09日：采购成本与供应商谈判【深圳】 5月28日：龙虾专属实战打造运用 5月29日：战略视觉下的绩效管理 6月05日：打造HR六大模块智能体 6月06日：OD实战组织诊断实践 6月26日：德鲁克有效管理者修炼【北京】 6月09日：关键对话高效沟通艺术 6月11日：中层经理管理能力提升

竖版9:16 高端精致企业线下公开课招生海报，轻奢商务质感，深蓝色渐变背景搭配细腻低调暗纹，整体视觉高级清爽，信息一目了然。
排版规则：
1. 画面右下角预留正方形空白区域，二维码空位，不添加图案，空位下方添加白色宣传文字："管理咨询&企业内训&人力课程扫码咨询"；
2. 主体内容按【上海、深圳、北京】三大城市分独立圆角区块，区块用浅金色细边框区分，每个区块内课程按开课时间从早到晚排序；
字体字号颜色规范：
1. 主标题：阿里巴巴普惠体超粗体，香槟金#D4AF37，文字内容："企业公开课排期"；
2. 城市分区标题：阿里巴巴普惠体粗体，香槟金#D4AF37；
3. 日期：阿里巴巴普惠体常规，浅蓝#87A6D8；
4. 课程名称：阿里巴巴普惠体常规，纯白色#FFFFFF；
5. 二维码下方宣传语：阿里巴巴普惠体常规，纯白色#FFFFFF；
所有文字左对齐，行距宽松均匀，字间距舒适，区块间距规整；整体简约大气、精致高级，无冗余元素，重点突出，适合企业培训招生，高清8K，细节细腻。
课程明细：
【上海】
5月28日：AI赋能绩效管理实操
5月29日：战略性人才盘点与梯队
6月03日：创新思维高效问题解决
6月05日：向华为学习干部队伍管理
6月12日：出海人力资源体系打造
6月24日：职场高效沟通心理学
6月26日：顾问式销售7步攻单谈判
6月26日：人才复利：将帅人才培养
6月26日：战略落地的实战提升课
7月09日：采购成本与供应商谈判

【深圳】
5月28日：龙虾专属实战打造运用
5月29日：战略视觉下的绩效管理
6月05日：打造HR六大模块智能体
6月06日：OD实战组织诊断实践
6月26日：德鲁克有效管理者修炼

【北京】
6月09日：关键对话高效沟通艺术
6月11日：中层经理管理能力提升

竖版9:16 高端精致企业线下公开课招生海报，轻奢商务质感，深蓝色渐变背景搭配细腻低调暗纹，整体视觉高级清爽，信息一目了然。排版规则： 1. 画面右下角预留正方形空白区域，二维码空位，不添加图案，空位下方添加白色宣传文字："管理咨询&企业内训&人力课程扫码咨询"； 2. 主体内容按【上海、深圳、北京】三大城市分独立圆角区块，区块用浅金色细边框区分，每个区块内课程按开课时间从早到晚排序；字体字号颜色规范： 1. 主标题：阿里巴巴普惠体超粗体，香槟金#D4AF37，文字内容："企业公开课排期"； 2. 城市分区标题：阿里巴巴普惠体粗体，香槟金#D4AF37； 3. 日期：阿里巴巴普惠体常规，浅蓝#87A6D8； 4. 课程名称：阿里巴巴普惠体常规，纯白色#FFFFFF； 5. 二维码下方宣传语：阿里巴巴普惠体常规，纯白色#FFFFFF；所有文字左对齐，行距宽松均匀，字间距舒适，区块间距规整；整体简约大气、精致高级，无冗余元素，重点突出，适合企业培训招生，高清8K，细节细腻。课程明细：【上海】 5月28日：AI赋能绩效管理实操 5月29日：战略性人才盘点与梯队 6月03日：创新思维高效问题解决 6月05日：向华为学习干部队伍管理 6月12日：出海人力资源体系打造 6月24日：职场高效沟通心理学 6月26日：顾问式销售7步攻单谈判 6月26日：人才复利：将帅人才培养 6月26日：战略落地的实战提升课 7月09日：采购成本与供应商谈判【深圳】 5月28日：龙虾专属实战打造运用 5月29日：战略视觉下的绩效管理 6月05日：打造HR六大模块智能体 6月06日：OD实战组织诊断实践 6月26日：德鲁克有效管理者修炼【北京】 6月09日：关键对话高效沟通艺术 6月11日：中层经理管理能力提升

竖版9:16 高端精致企业线下公开课招生海报，轻奢商务质感，深蓝色渐变背景搭配细腻低调暗纹，整体视觉高级清爽，信息一目了然。
排版规则：
1. 画面右下角预留正方形空白区域，二维码空位，不添加图案，空位下方添加白色宣传文字："管理咨询&企业内训&人力课程扫码咨询"；
2. 主体内容按【上海、深圳、北京】三大城市分独立圆角区块，区块用浅金色细边框区分，每个区块内课程按开课时间从早到晚排序；
字体字号颜色规范：
1. 主标题：阿里巴巴普惠体超粗体，香槟金#D4AF37，文字内容："企业公开课排期"；
2. 城市分区标题：阿里巴巴普惠体粗体，香槟金#D4AF37；
3. 日期：阿里巴巴普惠体常规，浅蓝#87A6D8；
4. 课程名称：阿里巴巴普惠体常规，纯白色#FFFFFF；
5. 二维码下方宣传语：阿里巴巴普惠体常规，纯白色#FFFFFF；
所有文字左对齐，行距宽松均匀，字间距舒适，区块间距规整；整体简约大气、精致高级，无冗余元素，重点突出，适合企业培训招生，高清8K，细节细腻。
课程明细：
【上海】
5月28日：AI赋能绩效管理实操
5月29日：战略性人才盘点与梯队
6月03日：创新思维高效问题解决
6月05日：向华为学习干部队伍管理
6月12日：出海人力资源体系打造
6月24日：职场高效沟通心理学
6月26日：顾问式销售7步攻单谈判
6月26日：人才复利：将帅人才培养
6月26日：战略落地的实战提升课
7月09日：采购成本与供应商谈判

【深圳】
5月28日：龙虾专属实战打造运用
5月29日：战略视觉下的绩效管理
6月05日：打造HR六大模块智能体
6月06日：OD实战组织诊断实践
6月26日：德鲁克有效管理者修炼

【北京】
6月09日：关键对话高效沟通艺术
6月11日：中层经理管理能力提升

[师资介绍屏] 道德经女性成长静心课-主讲老师燕敬人物介绍。东方雅致国学风，与详情页风格统一。本屏使用【图1】作为人物主体，保留人物面部特征和气质，将背景替换为东方雅致国学风格。 [氛围/风格] 东方雅致静心风，温润柔和，水墨宣纸质感，书卷气，专业可信有温度。 [元素布局] 人物位于画面左侧，半身像，占比约45%；右侧为文案履历区；背景为米白宣纸纹理，人物身后有淡墨晕染的圆形光晕如满月；右上角有一枝墨竹斜出，左下角有书卷或茶盏点缀；整体留白充足，雅致大气。 [光影质感] 柔和侧光，人物面部明亮清晰，整体温润通透，无强烈阴影，墨色有浓淡层次。 [配色色系] 全局底色 #F5F0E6 米白宣纸色；主色 #3B4A3F 青黛墨绿；辅助色 #8B4513 暖棕；点缀色 #A52A2A 朱砂印章。 [视角构图] 左右分栏构图，左人物右文字，阅读动线从人物到右侧文字自上而下。 [文字版式] 版式为左人物+右履历文字。顶部主标题「主讲老师燕敬」，大号楷体，深墨色；名字下方一条细线装饰；下方4条履历条目，每条前有小方块图标：「香港大学硕士在读」「清华大学深圳研究生院艺术团团长」「敬善敬媄慈善公益基金创始人」「深圳市企业联合会、企业家协会副会长」；底部一行小字「以女性视角，陪你把道德经听进生活里」，暖棕色；文字清晰可读，行距宽松。 [比例分辨率] 3:4 竖版比例，4K分辨率，文字清晰可辨，高清画质。 [负向提示词] 变形，水印，文字错乱，文字过小，面部变形，五官扭曲，颜色偏差，背景杂乱，现代元素，极限词。

[师资介绍屏] 道德经女性成长静心课-主讲老师燕敬人物介绍。东方雅致国学风，与详情页风格统一。本屏使用【图1】作为人物主体，保留人物面部特征和气质，将背景替换为东方雅致国学风格。
[氛围/风格] 东方雅致静心风，温润柔和，水墨宣纸质感，书卷气，专业可信有温度。
[元素布局] 人物位于画面左侧，半身像，占比约45%；右侧为文案履历区；背景为米白宣纸纹理，人物身后有淡墨晕染的圆形光晕如满月；右上角有一枝墨竹斜出，左下角有书卷或茶盏点缀；整体留白充足，雅致大气。
[光影质感] 柔和侧光，人物面部明亮清晰，整体温润通透，无强烈阴影，墨色有浓淡层次。
[配色色系] 全局底色 #F5F0E6 米白宣纸色；主色 #3B4A3F 青黛墨绿；辅助色 #8B4513 暖棕；点缀色 #A52A2A 朱砂印章。
[视角构图] 左右分栏构图，左人物右文字，阅读动线从人物到右侧文字自上而下。
[文字版式] 版式为左人物+右履历文字。顶部主标题「主讲老师燕敬」，大号楷体，深墨色；名字下方一条细线装饰；下方4条履历条目，每条前有小方块图标：「香港大学硕士在读」「清华大学深圳研究生院艺术团团长」「敬善敬媄慈善公益基金创始人」「深圳市企业联合会、企业家协会副会长」；底部一行小字「以女性视角，陪你把道德经听进生活里」，暖棕色；文字清晰可读，行距宽松。
[比例分辨率] 3:4 竖版比例，4K分辨率，文字清晰可辨，高清画质。
[负向提示词] 变形，水印，文字错乱，文字过小，面部变形，五官扭曲，颜色偏差，背景杂乱，现代元素，极限词。

四大硬核课程机制 CEO陪练制：每节课解锁1家领军企业，创始人亲授从技术到商业的「破壁方法论」； 跨学科组队：开课后自发组队，精准匹配来自不同领域与专业的黄金人才阵容；  BP迭代：持续进行商业计划迭代，共同精进产品与商业模式；  融资直通车：投资大咖坐镇结课路演，优异团队不仅有机会获得宣怀学院的奖学金支持，更有可能赢得种子轮融资，链接强大的校友资源网络。

四大硬核课程机制
CEO陪练制：每节课解锁1家领军企业，创始人亲授从技术到商业的「破壁方法论」；
跨学科组队：开课后自发组队，精准匹配来自不同领域与专业的黄金人才阵容；
 BP迭代：持续进行商业计划迭代，共同精进产品与商业模式；
 融资直通车：投资大咖坐镇结课路演，优异团队不仅有机会获得宣怀学院的奖学金支持，更有可能赢得种子轮融资，链接强大的校友资源网络。

在原有海报基础上，仅修改两个模块标题：将03模块标题“薪酬激励与员工关系”改为“领导力与团队管理”，将04模块标题“领导力与HR专业进阶”改为“HR专业进阶”，保持所有课程内容、授课老师、排版、配色、权益内容和整体设计风格不变，保证文字清晰可读。

在原有海报基础上，仅修改两个模块标题：将03模块标题“薪酬激励与员工关系”改为“领导力与团队管理”，将04模块标题“领导力与HR专业进阶”改为“HR专业进阶”，保持所有课程内容、授课老师、排版、配色、权益内容和整体设计风格不变，保证文字清晰可读。

变成天津大学宣怀学院的主题色相关的配色

变成天津大学宣怀学院的主题色相关的配色

保留原图的整体排版、背景和顶部logo标题“家庭财富传承——研习社”以及底部分享时间“4月9日13: 30”不变，将原右侧人物替换为图二的男性人物孔晓亮，左侧文案替换为：孔晓亮大童家办专家团专家法律职业资格持证人中国人民大学金融学硕士清华大学金融理财规划师十多年高客面谈服务经验，保持所有元素位置排版和原图一致，风格保持一致

保留原图的整体排版、背景和顶部logo标题“家庭财富传承——研习社”以及底部分享时间“4月9日13: 30”不变，将原右侧人物替换为图二的男性人物孔晓亮，左侧文案替换为：孔晓亮
大童家办专家团专家
法律职业资格持证人
中国人民大学金融学硕士
清华大学金融理财规划师
十多年高客面谈服务经验，保持所有元素位置排版和原图一致，风格保持一致

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对海报上方的人物介绍文字进行合理分段排版，文字内容为：前资产管理公司投行部总经理宏观经济研究者，接受过cctv采访曾服务过39家投后企业，多家地方龙头企业与上市公司深度参与过基金公司运做。专注资产配置，研究各大类资产，多次精准抓中大周期趋势发现风口，洞察趋势，守护传承财富。保持排版清晰美观，和海报整体版式协调，保留原有黑金配色、海报人物和其他所有内容不变，文字风格和字体与原海报一致

对海报上方的人物介绍文字进行合理分段排版，文字内容为：前资产管理公司投行部总经理宏观经济研究者，接受过cctv采访曾服务过39家投后企业，多家地方龙头企业与上市公司深度参与过基金公司运做。专注资产配置，研究各大类资产，多次精准抓中大周期趋势发现风口，洞察趋势，守护传承财富。保持排版清晰美观，和海报整体版式协调，保留原有黑金配色、海报人物和其他所有内容不变，文字风格和字体与原海报一致

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将图片中所有文字的字体修改为宋体，保持原有的排版、配色和内容不变，保留所有信息、图片和布局

将图片中所有文字的字体修改为宋体，保持原有的排版、配色和内容不变，保留所有信息、图片和布局

竖版9:16 企业高端公开课招生海报，扁平化商务简约风，主色调酒红色 + 纯白色 + 浅红渐变背景，高清精致 8K，排版层级清晰，现代无衬线字体，重点文字加粗，无人物图片、无多余杂物，预留二维码空白占位区。顶部区域：左上角黑色圆角标签："公开课 / 全新升级"；超大粗体主标题："人才复利：5 年 30 亿的人才方法论支持增长的将帅辈出系统"；下方配简约英文小字副标题；顶部两个白色圆角信息卡片，左卡："2026 年 6 月 26 日 - 27 日上海"，右卡："费用 5980 元 / 人（差旅自理）"。主讲导师板块：白色独立圆角模块，标题："主讲导师刘老师"，文字简介："《人才复利》著作作者南京大学商学院研究生特聘导师多家公司董事、上市公司管理顾问 15 年企业人才咨询培训经验，服务 31 家以上上市公司，助力企业搭建高管团队、实现人才与战略增长"（纯文字无头像）。适合对象板块：白色模块标题："适合对象"，正文："企业 CEO、业务高管、HR 负责人"。课程收益板块：标题："课程价值多维人群成长赋能"，分三栏文字列表：CEO：掌握 5 年 3 倍增长战略零基决策、打造 1 号位核心团队、建立 90% 人才适配率、转型 4 长型企业家、与 CHO 共建人才决策机制；业务高管：识别人才错配增长瓶颈、精准配置战略性人才、打造进攻性业务团队、激活内部人才流动；HR 负责人：从事务型 HR 升级战略人才官、精通岗才盘点 6 大决策、搭建将帅辈出人才系统、成为 CEO 事业战友。核心亮点板块：标题："课程核心亮点"，中心红色圆形标识："13 大系统模块"，环绕圆角卡片要点：企业增长破局、5 年 3 倍零基决策、人才适配率搭建、人才全局布局、1 号位团队升级、岗才精准盘点、甄选战略性人才、淘汰滞后型人才、晋升新锐少将、高管能上能下、内部人才轮岗、子弟兵培养体系、CEO 与 CHO 同频共生。课程大纲板块：标题："实战课程大纲"，简约文字分栏排版，罗列核心章节：数十亿企业突围困境、5 年 3 倍两项零基决策、人才适配率核心指标、人才三局布局、1 号位团队升级、岗才盘点六大动作、战略性人才甄选、落后人才优化、新锐人才晋升、高管进退机制、内部人才激活、子弟兵培养、CEO 与 CHO 战友共生。底部区域：左侧红色圆角通栏："可定制企业内训企业专属内训定制"；右下角预留方形空白二维码占位区，下方配文字："扫码咨询报名"。整体风格高级商务、规整大气、适合企业招生宣传，文字排版整洁不拥挤

竖版9:16 企业高端公开课招生海报，扁平化商务简约风，主色调酒红色 + 纯白色 + 浅红渐变背景，高清精致 8K，排版层级清晰，现代无衬线字体，重点文字加粗，无人物图片、无多余杂物，预留二维码空白占位区。
顶部区域：左上角黑色圆角标签："公开课 / 全新升级"；超大粗体主标题："人才复利：5 年 30 亿的人才方法论支持增长的将帅辈出系统"；下方配简约英文小字副标题；顶部两个白色圆角信息卡片，左卡："2026 年 6 月 26 日 - 27 日上海"，右卡："费用 5980 元 / 人（差旅自理）"。
主讲导师板块：白色独立圆角模块，标题："主讲导师刘老师"，文字简介："《人才复利》著作作者南京大学商学院研究生特聘导师多家公司董事、上市公司管理顾问 15 年企业人才咨询培训经验，服务 31 家以上上市公司，助力企业搭建高管团队、实现人才与战略增长"（纯文字无头像）。
适合对象板块：白色模块标题："适合对象"，正文："企业 CEO、业务高管、HR 负责人"。
课程收益板块：标题："课程价值多维人群成长赋能"，分三栏文字列表：CEO：掌握 5 年 3 倍增长战略零基决策、打造 1 号位核心团队、建立 90% 人才适配率、转型 4 长型企业家、与 CHO 共建人才决策机制；业务高管：识别人才错配增长瓶颈、精准配置战略性人才、打造进攻性业务团队、激活内部人才流动；HR 负责人：从事务型 HR 升级战略人才官、精通岗才盘点 6 大决策、搭建将帅辈出人才系统、成为 CEO 事业战友。
核心亮点板块：标题："课程核心亮点"，中心红色圆形标识："13 大系统模块"，环绕圆角卡片要点：企业增长破局、5 年 3 倍零基决策、人才适配率搭建、人才全局布局、1 号位团队升级、岗才精准盘点、甄选战略性人才、淘汰滞后型人才、晋升新锐少将、高管能上能下、内部人才轮岗、子弟兵培养体系、CEO 与 CHO 同频共生。
课程大纲板块：标题："实战课程大纲"，简约文字分栏排版，罗列核心章节：数十亿企业突围困境、5 年 3 倍两项零基决策、人才适配率核心指标、人才三局布局、1 号位团队升级、岗才盘点六大动作、战略性人才甄选、落后人才优化、新锐人才晋升、高管进退机制、内部人才激活、子弟兵培养、CEO 与 CHO 战友共生。
底部区域：左侧红色圆角通栏："可定制企业内训企业专属内训定制"；右下角预留方形空白二维码占位区，下方配文字："扫码咨询报名"。
整体风格高级商务、规整大气、适合企业招生宣传，文字排版整洁不拥挤