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修改这张体检卡奖励活动海报,在奋勇争先奖板块补充"奖励上不封顶…

修改这张体检卡奖励活动海报,在奋勇争先奖板块补充"奖励上不封顶"文字,在底部备注区完整添加:如达成排名但未达成入围条件则向下一档获取奖励;加佣奖励均合并工资扣税;严禁违规操作和风险套利,一经发现,扣回

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2026.06.15
竖版长图(缩短版),保险营销冲刺风格,红金配色,大气商务3D立体风格,所有数字放大突出,高清精致。 顶部大标题:"健康险随身易9月方案" 核心大字标语(最大最醒目,3D立体金属质感):"聚焦首爆日 最高➕70%" 以下为7个方案板块,紧凑布局,缩短整体长度,数字全部放大加粗3D立体效果,日期数字"2""10""24"特别放大突出: 【方案1 首爆奖 仅3天】 方案时间:8月31日-9月2日(数字2超大突出) 热销产品件件加佣25% 【方案2 阖家欢/全民版客客加奖】 方案时间:8月31日-9月2日(数字2超大突出) 阖家欢/全民版,单客保费≧500P 额外奖励加佣100元/客 【方案3 前置保费累计奖】 方案时间:8月31日-9月10日(数字10超大突出) 累计保费≧2000P 加佣300元 累计保费≧5000P 加佣800元 累计保费≧10000P 加佣1600元 【方案4 前置万星争霸赛】 方案时间:8月31日-9月10日(数字10超大突出) 累计保费≧10000且排名前三 冠军 奖 石头拖地机1台➕飞利浦净水器1台 亚军 奖 石头拖地机1台 季军 奖 飞利浦净水器1台 【方案5 9月星级奖】 方案时间:8月31日-9月24日(数字24超大突出) 达星(2000P/4件)加佣100 金星(5000P/4件)加佣300 万星(10000P/4件)加佣600 与前置保费累计奖就高获取不兼得 【方案6 热销品二/四/六加佣】 9月首周:3日、5日、8日、10日(数字10超大突出) 热销产品件件加佣15% 9月二到四周:12日、15日、17日、19日、22日、24日(数字24超大突出)、26日、29日 热销产品件件加佣5% 【方案7 新人首单专项奖】 9月1日-30日签约上岗新人 出单热销产品首件且>=500P 加佣10% 底部小字备注:自保件、互保件、未绑卡保单不计入方案 整体风格:红金主色调,金色描边和光效,3D立体数字,商务大气,冲刺感强,紧凑布局缩短长度,日期数字2、10、24特别放大高亮,竖版长图,信息清晰易读竖版长图(缩短版),保险营销冲刺风格,红金配色,大气商务3D立体风格,所有数字放大突出,高清精致。

顶部大标题:"健康险随身易9月方案"

核心大字标语(最大最醒目,3D立体金属质感):"聚焦首爆日 最高➕70%"

以下为7个方案板块,紧凑布局,缩短整体长度,数字全部放大加粗3D立体效果,日期数字"2""10""24"特别放大突出:

【方案1 首爆奖 仅3天】
方案时间:8月31日-9月2日(数字2超大突出)
热销产品件件加佣25%

【方案2 阖家欢/全民版客客加奖】
方案时间:8月31日-9月2日(数字2超大突出)
阖家欢/全民版,单客保费≧500P
额外奖励加佣100元/客

【方案3 前置保费累计奖】
方案时间:8月31日-9月10日(数字10超大突出)
累计保费≧2000P 加佣300元
累计保费≧5000P 加佣800元
累计保费≧10000P 加佣1600元

【方案4 前置万星争霸赛】
方案时间:8月31日-9月10日(数字10超大突出)
累计保费≧10000且排名前三
冠军 奖 石头拖地机1台➕飞利浦净水器1台
亚军 奖 石头拖地机1台
季军 奖 飞利浦净水器1台

【方案5 9月星级奖】
方案时间:8月31日-9月24日(数字24超大突出)
达星(2000P/4件)加佣100
金星(5000P/4件)加佣300
万星(10000P/4件)加佣600
与前置保费累计奖就高获取不兼得

【方案6 热销品二/四/六加佣】
9月首周:3日、5日、8日、10日(数字10超大突出)
热销产品件件加佣15%
9月二到四周:12日、15日、17日、19日、22日、24日(数字24超大突出)、26日、29日
热销产品件件加佣5%

【方案7 新人首单专项奖】
9月1日-30日签约上岗新人
出单热销产品首件且>=500P
加佣10%

底部小字备注:自保件、互保件、未绑卡保单不计入方案

整体风格:红金主色调,金色描边和光效,3D立体数字,商务大气,冲刺感强,紧凑布局缩短长度,日期数字2、10、24特别放大高亮,竖版长图,信息清晰易读
竖版长图,保险营销冲刺风格,红金配色,大气商务3D立体风格,所有数字放大突出,高清精致。 顶部大标题:"健康险随身易9月方案" 核心大字标语(最大最醒目,3D立体金属质感):"聚焦首爆日 最高➕70%" 以下为7个方案板块,每个板块用红金卡片式设计,数字全部放大加粗3D立体效果: 【方案1 首爆奖 仅3天】 方案时间:8月31日-9月2日 热销产品件件加佣25% 【方案2 阖家欢/全民版客客加奖】 方案时间:8月31日-9月2日 阖家欢/全民版,单客保费≧500P 额外奖励加佣100元/客 【方案3 前置保费累计奖】 方案时间:8月31日-9月10日 累计保费≧2000P 加佣300元 累计保费≧5000P 加佣800元 累计保费≧10000P 加佣1600元 【方案4 前置万星争霸赛】 方案时间:8月31日-9月10日 累计保费≧10000且排名前三 冠军 奖 石头拖地机1台➕飞利浦净水器1台 亚军 奖 石头拖地机1台 季军 奖 飞利浦净水器1台 【方案5 9月星级奖】 方案时间:8月31日-9月24日 达星(2000P/4件)加佣100 金星(5000P/4件)加佣300 万星(10000P/4件)加佣600 与前置保费累计奖就高获取不兼得 【方案6 热销品二/四/六加佣】 9月首周:3日、5日、8日、10日 热销产品件件加佣15% 9月二到四周:12日、15日、17日、19日、22日、24日、26日、29日 热销产品件件加佣5% 【方案7 新人首单专项奖】 9月1日-30日签约上岗新人 出单热销产品首件且>=500P 加佣10% 底部小字备注:自保件、互保件、未绑卡保单不计入方案 整体风格:红金主色调,金色描边和光效,3D立体数字,商务大气,冲刺感强,层次感分明,竖版长图布局,信息清晰易读竖版长图,保险营销冲刺风格,红金配色,大气商务3D立体风格,所有数字放大突出,高清精致。

顶部大标题:"健康险随身易9月方案"

核心大字标语(最大最醒目,3D立体金属质感):"聚焦首爆日 最高➕70%"

以下为7个方案板块,每个板块用红金卡片式设计,数字全部放大加粗3D立体效果:

【方案1 首爆奖 仅3天】
方案时间:8月31日-9月2日
热销产品件件加佣25%

【方案2 阖家欢/全民版客客加奖】
方案时间:8月31日-9月2日
阖家欢/全民版,单客保费≧500P
额外奖励加佣100元/客

【方案3 前置保费累计奖】
方案时间:8月31日-9月10日
累计保费≧2000P 加佣300元
累计保费≧5000P 加佣800元
累计保费≧10000P 加佣1600元

【方案4 前置万星争霸赛】
方案时间:8月31日-9月10日
累计保费≧10000且排名前三
冠军 奖 石头拖地机1台➕飞利浦净水器1台
亚军 奖 石头拖地机1台
季军 奖 飞利浦净水器1台

【方案5 9月星级奖】
方案时间:8月31日-9月24日
达星(2000P/4件)加佣100
金星(5000P/4件)加佣300
万星(10000P/4件)加佣600
与前置保费累计奖就高获取不兼得

【方案6 热销品二/四/六加佣】
9月首周:3日、5日、8日、10日
热销产品件件加佣15%
9月二到四周:12日、15日、17日、19日、22日、24日、26日、29日
热销产品件件加佣5%

【方案7 新人首单专项奖】
9月1日-30日签约上岗新人
出单热销产品首件且>=500P
加佣10%

底部小字备注:自保件、互保件、未绑卡保单不计入方案

整体风格:红金主色调,金色描边和光效,3D立体数字,商务大气,冲刺感强,层次感分明,竖版长图布局,信息清晰易读
一张企业增员激励活动海报,竖版9:16,红金商务风格,热烈大气。 【画面结构】 - 顶部:大主标题区域,背景为深红色渐变叠加金色光效线条,主标题用超粗金色立体字 - 中部:两大奖励板块左右/上下分栏,每个板块用金色边框的玻璃拟态卡片承载,数字金额超大号突出 - 背景:深红色到暗红的渐变,叠加淡金色的文字云背景(隐约可见"增员""奖励""国聘""K人力"等关键词重复排列,做半透明水印效果),搭配金色光束、粒子光点装饰 【完整文案,必须全部呈现且精确】 主标题:"全员优增奖 · 优增达K奖" 副标题:"2026年9月增员激励方案" 辅助信息:"方案时间:2026年9月1日-9月30日" / "方案对象:全省在职营销员" 板块一标题:"一、全员优增奖" 板块一内容:"每新增上岗1个国聘,奖励直接推荐人1000元/人,以前20个上岗名额为限" 突出数字:"1000元"超大号金色加粗,"20个"红色加粗 板块二标题:"二、优增达K奖" 板块二内容1:"1. 新增国聘在获取销售资格首月(9月或10月)达成K人力,奖励新人1500元" 板块二内容2:"2. 新人首月达成K人力,且推荐人方案期内达成K人力,奖励推荐人1500元;新人未达成则推荐人无奖励" 突出数字:"1500元"超大号金色加粗(出现两次) 【设计要求】 - 数字(1000元、20个、1500元、1500元、9月1日-9月30日)必须精确渲染,字号放大,颜色醒目,是视觉焦点 - 背景结合文字内容做层次搭配:底层深红色渐变 + 中层半透明关键词文字云 + 上层金色光效粒子 - 版式精美,信息层级分明,四周留安全边距 - 画面中所有信息区域、奖励卡片、权益条目必须填充完整合理内容,不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域 - 画面下方不需要留二维码占位板块,底部简洁收边 - 整体风格:企业商务、激励感强、红金配色、高端大气一张企业增员激励活动海报,竖版9:16,红金商务风格,热烈大气。

【画面结构】
- 顶部:大主标题区域,背景为深红色渐变叠加金色光效线条,主标题用超粗金色立体字
- 中部:两大奖励板块左右/上下分栏,每个板块用金色边框的玻璃拟态卡片承载,数字金额超大号突出
- 背景:深红色到暗红的渐变,叠加淡金色的文字云背景(隐约可见"增员""奖励""国聘""K人力"等关键词重复排列,做半透明水印效果),搭配金色光束、粒子光点装饰

【完整文案,必须全部呈现且精确】
主标题:"全员优增奖 · 优增达K奖"
副标题:"2026年9月增员激励方案"
辅助信息:"方案时间:2026年9月1日-9月30日" / "方案对象:全省在职营销员"

板块一标题:"一、全员优增奖"
板块一内容:"每新增上岗1个国聘,奖励直接推荐人1000元/人,以前20个上岗名额为限"
突出数字:"1000元"超大号金色加粗,"20个"红色加粗

板块二标题:"二、优增达K奖"
板块二内容1:"1. 新增国聘在获取销售资格首月(9月或10月)达成K人力,奖励新人1500元"
板块二内容2:"2. 新人首月达成K人力,且推荐人方案期内达成K人力,奖励推荐人1500元;新人未达成则推荐人无奖励"
突出数字:"1500元"超大号金色加粗(出现两次)

【设计要求】
- 数字(1000元、20个、1500元、1500元、9月1日-9月30日)必须精确渲染,字号放大,颜色醒目,是视觉焦点
- 背景结合文字内容做层次搭配:底层深红色渐变 + 中层半透明关键词文字云 + 上层金色光效粒子
- 版式精美,信息层级分明,四周留安全边距
- 画面中所有信息区域、奖励卡片、权益条目必须填充完整合理内容,不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域
- 画面下方不需要留二维码占位板块,底部简洁收边
- 整体风格:企业商务、激励感强、红金配色、高端大气
一张竖版9:16的企业内部健康达人颁奖活动海报,白色+橙色为主色调,清新活力风格,图文并茂,版式精美。 【整体风格】 - 底色:上半部分白色渐变到浅橙色,下半部分暖橙色渐变,整体明亮清爽 - 主色:白色、活力橙、暖金色点缀 - 风格:现代扁平插画+3D立体元素结合,年轻活力,企业内部活动感 - 画面四周留足安全边距 【顶部区域 约20%】 - 顶部居中大标题:"初赛·健康达人奖颁奖啦",超粗黑体,橙色渐变字,白色描边,字号最大最醒目 - 标题下方小字副标题:"7月30日-7月31日健康检测 · 前10名赢好礼",深灰色常规字体 - 标题旁点缀小奖杯、彩带、星星等庆祝元素 【中部奖品展示区 约55%】 - 标题"奖品详情"橙色粗体,下方分四个等级横向/纵向排列奖品卡片 - 每个奖品为圆角白色卡片,带轻微阴影,卡片内有产品插画+名称+核心功能 - 冠军卡片(最大最突出,金色边框):智能体脂秤插画(白色圆形体脂秤),文字"冠军:小米S800智能体脂秤",下方小字"八电极精准测脂 / 心率监测 / 米家APP联动" - 亚军卡片(银色边框):颈部按摩仪插画(U型按摩枕),文字"亚军:奥克斯颈椎按摩器",下方小字"颈背腰多部位 / 热敷按摩 / 便携U型枕" - 季军卡片(铜色边框):护腰靠垫插画(灰色靠垫),文字"季军:知梦人护腰靠垫",下方小字"人体工学支撑 / 记忆棉填充 / 办公久坐护腰" - 4-10名卡片:花茶插画(茶杯+花草),文字"4-10名:精美健康礼品",下方小字"洛神花陈皮茶 / 红枣桂圆茶 二选一" 【获奖规则区 约10%】 - 橙色圆角矩形背景,白色文字标题"获奖规则" - 规则内容:"7月30日-7月31日完成首次健康检测,按健康风险总分排名,前10名获奖",深灰色小字 【底部颁奖信息区 约15%】 - 橙色渐变底栏,白色文字 - 主信息:"本周五上午11:00 · A栋1楼会议室",加粗醒目 - 下方小字:"本人签收 · 请勿代领",白色 - 底部角落有小奖杯、礼花装饰元素 【文字约束】 画面中必须完整呈现以下文字信息: "初赛·健康达人奖颁奖啦" "7月30日-7月31日健康检测 · 前10名赢好礼" "奖品详情" "冠军:小米S800智能体脂秤" "亚军:奥克斯颈椎按摩器" "季军:知梦人护腰靠垫" "4-10名:精美健康礼品" "获奖规则" "7月30日-7月31日完成首次健康检测,按健康风险总分排名,前10名获奖" "本周五上午11:00" "A栋1楼会议室" "本人签收 · 请勿代领" 画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。 画面中所有信息区域、奖品卡片、规则区域必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格。 画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。一张竖版9:16的企业内部健康达人颁奖活动海报,白色+橙色为主色调,清新活力风格,图文并茂,版式精美。

【整体风格】
- 底色:上半部分白色渐变到浅橙色,下半部分暖橙色渐变,整体明亮清爽
- 主色:白色、活力橙、暖金色点缀
- 风格:现代扁平插画+3D立体元素结合,年轻活力,企业内部活动感
- 画面四周留足安全边距

【顶部区域 约20%】
- 顶部居中大标题:"初赛·健康达人奖颁奖啦",超粗黑体,橙色渐变字,白色描边,字号最大最醒目
- 标题下方小字副标题:"7月30日-7月31日健康检测 · 前10名赢好礼",深灰色常规字体
- 标题旁点缀小奖杯、彩带、星星等庆祝元素

【中部奖品展示区 约55%】
- 标题"奖品详情"橙色粗体,下方分四个等级横向/纵向排列奖品卡片
- 每个奖品为圆角白色卡片,带轻微阴影,卡片内有产品插画+名称+核心功能
- 冠军卡片(最大最突出,金色边框):智能体脂秤插画(白色圆形体脂秤),文字"冠军:小米S800智能体脂秤",下方小字"八电极精准测脂 / 心率监测 / 米家APP联动"
- 亚军卡片(银色边框):颈部按摩仪插画(U型按摩枕),文字"亚军:奥克斯颈椎按摩器",下方小字"颈背腰多部位 / 热敷按摩 / 便携U型枕"
- 季军卡片(铜色边框):护腰靠垫插画(灰色靠垫),文字"季军:知梦人护腰靠垫",下方小字"人体工学支撑 / 记忆棉填充 / 办公久坐护腰"
- 4-10名卡片:花茶插画(茶杯+花草),文字"4-10名:精美健康礼品",下方小字"洛神花陈皮茶 / 红枣桂圆茶 二选一"

【获奖规则区 约10%】
- 橙色圆角矩形背景,白色文字标题"获奖规则"
- 规则内容:"7月30日-7月31日完成首次健康检测,按健康风险总分排名,前10名获奖",深灰色小字

【底部颁奖信息区 约15%】
- 橙色渐变底栏,白色文字
- 主信息:"本周五上午11:00 · A栋1楼会议室",加粗醒目
- 下方小字:"本人签收 · 请勿代领",白色
- 底部角落有小奖杯、礼花装饰元素

【文字约束】
画面中必须完整呈现以下文字信息:
"初赛·健康达人奖颁奖啦"
"7月30日-7月31日健康检测 · 前10名赢好礼"
"奖品详情"
"冠军:小米S800智能体脂秤"
"亚军:奥克斯颈椎按摩器"
"季军:知梦人护腰靠垫"
"4-10名:精美健康礼品"
"获奖规则"
"7月30日-7月31日完成首次健康检测,按健康风险总分排名,前10名获奖"
"本周五上午11:00"
"A栋1楼会议室"
"本人签收 · 请勿代领"

画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。
画面中所有信息区域、奖品卡片、规则区域必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格。
画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。
16:9横版4K高清3840×2160像素,明亮醒目高级的健康会员礼遇信息图,暖白色背景搭配浅金色光影。画面顶部约占25%,中部三档礼品卡片约占65%,底部提示条约占10%。顶部标题区:左上角抽象健康盾牌图标,主标题粗体大字"超级健康俱乐部入会礼",主视觉大字"免费入会",旁边金色文字"三档健康好礼",右上角超大数字"最高价值2100元",标题下方一句话"按客户等级匹配,权益逐档升级",搭配会员卡、健康盾牌、礼品盒、维生素瓶和爱心图标。中部横向并排放置三张尺寸一致的大型圆角套餐卡片,从左到右分别是钻石礼、黄金礼、白银礼,每张卡片顶部是档位名称和价值,中间是大型礼品组合图片,下方是判定标准、礼品内容与客户好处,文字区与图片区分开不重叠。左侧钻石礼卡片:深红色与金色背景,视觉最尊贵礼品图片最丰富,档位标题"钻石礼",价值大字"价值2100元",圆形权益徽章"五项专属权益",判定标准两行"平安/同业钻石及以上""对标100万+保费或亮身份",礼品内容五行"正品低价购买权益""3个月维C&维D""就医无忧卡""心肺评估""专属运动处方",客户好处区域标题"尊享好处"下五条"营养补给更持久""就医协助更省心""健康状态早了解""运动方案更科学""专属体验更完整",图片展示三组维生素补给瓶、就医无忧卡、心肺评估报告、专属运动处方卡、运动手环和金色礼品盒,搭配医院、心电图、运动人物、盾牌和奖杯图标。中间黄金礼卡片:橙金色与绿色搭配,质感温暖专业,档位标题"黄金礼",价值大字"价值1400元",圆形权益徽章"六项健康权益",判定标准两行"平安/同业黄金-铂金""对标30-100万保费或亮身份",礼品内容六行"正品低价购买权益""2个月维C&维D""就医无忧卡""专家直约""看病全陪""住院全护",客户好处区域标题"贴心好处"下四条"营养支持不断档""就医流程有人陪""专家资源更便捷""住院服务更安心",图片展示两组维生素补给瓶、就医无忧卡、专家预约日历、医生咨询场景、医院陪诊场景和橙金色礼品盒,搭配医生头像、预约日历、医院、陪诊人物和爱心盾牌图标。右侧白银礼卡片:浅金色与湖蓝色搭配,画面简洁明亮,档位标题"白银礼",价值大字"价值1100元",圆形权益徽章"两项入门权益",判定标准一行"填写客户问卷",礼品内容两行"正品低价购买权益""1个月维C&维D",客户好处区域标题"活力好处"下四条"日常营养补充""支持免疫状态""帮助保持活力""体验会员权益",图片展示一组维生素补给瓶、电子会员卡、健康问卷、活力人物和浅金色礼品盒,搭配阳光、盾牌、会员卡和健康活力图标。底部深蓝色横向圆角提示条:主文字"黄金及钻石维生素权益逐月递送",辅助文字"持续服务,提升客户体验与粘度",两侧放置快递礼盒、日历、循环箭头和爱心会员图标。所有中文标准简体中文黑体,标题粗体字号大适合手机横屏和会议投屏阅读,三张卡片价值数字非常醒目,产品使用高质量3D模型或精致写实插画,产品包装无品牌和细小文字只有蓝橙金色简洁包装,每项好处搭配对应图标,文字大号短句,钻石礼图片最丰富黄金礼次之白银礼简洁形成明显递进,整体适合会议投屏营业区宣导和客户权益介绍,无水印乱码虚构品牌页码16:9横版4K高清3840×2160像素,明亮醒目高级的健康会员礼遇信息图,暖白色背景搭配浅金色光影。画面顶部约占25%,中部三档礼品卡片约占65%,底部提示条约占10%。顶部标题区:左上角抽象健康盾牌图标,主标题粗体大字"超级健康俱乐部入会礼",主视觉大字"免费入会",旁边金色文字"三档健康好礼",右上角超大数字"最高价值2100元",标题下方一句话"按客户等级匹配,权益逐档升级",搭配会员卡、健康盾牌、礼品盒、维生素瓶和爱心图标。中部横向并排放置三张尺寸一致的大型圆角套餐卡片,从左到右分别是钻石礼、黄金礼、白银礼,每张卡片顶部是档位名称和价值,中间是大型礼品组合图片,下方是判定标准、礼品内容与客户好处,文字区与图片区分开不重叠。左侧钻石礼卡片:深红色与金色背景,视觉最尊贵礼品图片最丰富,档位标题"钻石礼",价值大字"价值2100元",圆形权益徽章"五项专属权益",判定标准两行"平安/同业钻石及以上""对标100万+保费或亮身份",礼品内容五行"正品低价购买权益""3个月维C&维D""就医无忧卡""心肺评估""专属运动处方",客户好处区域标题"尊享好处"下五条"营养补给更持久""就医协助更省心""健康状态早了解""运动方案更科学""专属体验更完整",图片展示三组维生素补给瓶、就医无忧卡、心肺评估报告、专属运动处方卡、运动手环和金色礼品盒,搭配医院、心电图、运动人物、盾牌和奖杯图标。中间黄金礼卡片:橙金色与绿色搭配,质感温暖专业,档位标题"黄金礼",价值大字"价值1400元",圆形权益徽章"六项健康权益",判定标准两行"平安/同业黄金-铂金""对标30-100万保费或亮身份",礼品内容六行"正品低价购买权益""2个月维C&维D""就医无忧卡""专家直约""看病全陪""住院全护",客户好处区域标题"贴心好处"下四条"营养支持不断档""就医流程有人陪""专家资源更便捷""住院服务更安心",图片展示两组维生素补给瓶、就医无忧卡、专家预约日历、医生咨询场景、医院陪诊场景和橙金色礼品盒,搭配医生头像、预约日历、医院、陪诊人物和爱心盾牌图标。右侧白银礼卡片:浅金色与湖蓝色搭配,画面简洁明亮,档位标题"白银礼",价值大字"价值1100元",圆形权益徽章"两项入门权益",判定标准一行"填写客户问卷",礼品内容两行"正品低价购买权益""1个月维C&维D",客户好处区域标题"活力好处"下四条"日常营养补充""支持免疫状态""帮助保持活力""体验会员权益",图片展示一组维生素补给瓶、电子会员卡、健康问卷、活力人物和浅金色礼品盒,搭配阳光、盾牌、会员卡和健康活力图标。底部深蓝色横向圆角提示条:主文字"黄金及钻石维生素权益逐月递送",辅助文字"持续服务,提升客户体验与粘度",两侧放置快递礼盒、日历、循环箭头和爱心会员图标。所有中文标准简体中文黑体,标题粗体字号大适合手机横屏和会议投屏阅读,三张卡片价值数字非常醒目,产品使用高质量3D模型或精致写实插画,产品包装无品牌和细小文字只有蓝橙金色简洁包装,每项好处搭配对应图标,文字大号短句,钻石礼图片最丰富黄金礼次之白银礼简洁形成明显递进,整体适合会议投屏营业区宣导和客户权益介绍,无水印乱码虚构品牌页码
一张竖版9:16的保险行业方案宣导海报,红金商务风格,排版精美,信息全面,层次分明。 整体布局:顶部主标题区(占15%)+ 三大方案纵向分区排列(占75%)+ 底部声明区(占10%),三大方案按顺序从上到下依次为:车险晒单件件奖励方案、团非晒单件件奖励方案、综合排名方案。 背景:深红色渐变底色,顶部有金色光效和城市建筑剪影装饰,整体大气专业,金融保险行业质感。 【顶部主标题区】 主标题:"9月方案宣导 三重奖励来袭",超大号金色粗黑体,居中排列,有金属光泽质感。 副标题:"活动时间:9月1日-9月30日 总奖池丰厚 抢完即止",白色小字,位于主标题下方。 【第一方案区 - 车险晒单件件奖励方案】 方案标题栏:红色渐变底 + 金色边框,左侧金色数字"01",右侧白色粗体标题"车险晒单件件奖励方案"。 方案内容说明:白色小字"销售家用新、转、续,交+商组合,附带500元以上随车,按晒单要求晒单后根据交+商保费及件数进行红包激励,总奖池5000元,抢完即止"。 奖励表格:两列表格,表头深红色底白字"交+商保费"和"红包激励方案",表格内容白底黑字,三行内容: 第一行:"交商总保费≥2000元" 对应 "首单晒单20元,第二单25元,第三单30元,第四单及以上每单35元" 第二行:"1999元≥交商总保费≥1568元" 对应 "每单10元" 第三行:"交商保费<1568元" 对应 "每单5元" 晒单要求:底部小字"晒单材料及时效:车险缴费截图+车险限时营销活动文案转发朋友圈/客户群截图,配统一宣传文案,车险签单当天晒单有效"。 【第二方案区 - 团非晒单件件奖励方案】 方案标题栏:红色渐变底 + 金色边框,左侧金色数字"02",右侧白色粗体标题"团非晒单件件奖励方案"。 方案内容说明:白色小字"当月签单团非有效保单,按实收保费参与晒单激励,总奖池5000元,抢完即止"。 奖励表格:两列表格,表头深红色底白字"实收保费"和"红包激励方案",表格内容白底黑字,五行内容: 第一行:"3000元≤保费≤4999元" 对应 "20元/单,每个代理人最多3单" 第二行:"5000元≤保费≤9999元" 对应 "当月第1单30元、第2单35元、第3单及以上40元/单" 第三行:"10000元≤保费≤19999元" 对应 "当月第1单50元、第2单60元、第3单及以上70元/单" 第四行:"20000元≤保费≤49999元" 对应 "当月第1单80元、第2单90元、第3单及以上100元/单" 第五行:"保费≥50000元" 对应 "300元/单" 晒单要求:底部小字"晒单材料及时效:好帮手保单承保截图、出单产品的文案材料转发客户群/朋友圈,当天出单当天完成晒单及红包兑现"。 【第三方案区 - 综合排名方案】 方案标题栏:红色渐变底 + 金色边框,左侧金色数字"03",右侧白色粗体标题"综合排名方案"。 方案内容说明:白色小字"根据当月签单车险、团非保费及件数进行综合得分排名,排名前五的代理人按以下方案进行微信红包兑现"。 奖励表格:两列表格,表头深红色底白字"综合得分排名"和"红包激励方案",表格内容白底黑字,五行内容: 第1名:"366元" 第2名:"266元" 第3名:"166元" 第4名:"116元" 第5名:"86元" 计分规则:底部小字"计分规则:综合得分=保费得分+件数得分;1.保费得分:当月实收总保费÷1000,得出基础保费分值;2.件数得分:当月有效出单件数×20,得出件数分值"。 【底部声明区】 红色底栏,白色醒目文字:"以上方案严禁任何非正当竞争和违规违纪行为,一旦发现取消获奖资格。" 装饰元素:金色线条分割各区域,红包、金币、奖杯等小图标点缀,整体精致大气。 画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域、表格、条目必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位、空单元格。排版精美,层次分明,信息清晰易读。一张竖版9:16的保险行业方案宣导海报,红金商务风格,排版精美,信息全面,层次分明。

整体布局:顶部主标题区(占15%)+ 三大方案纵向分区排列(占75%)+ 底部声明区(占10%),三大方案按顺序从上到下依次为:车险晒单件件奖励方案、团非晒单件件奖励方案、综合排名方案。

背景:深红色渐变底色,顶部有金色光效和城市建筑剪影装饰,整体大气专业,金融保险行业质感。

【顶部主标题区】
主标题:"9月方案宣导 三重奖励来袭",超大号金色粗黑体,居中排列,有金属光泽质感。
副标题:"活动时间:9月1日-9月30日  总奖池丰厚 抢完即止",白色小字,位于主标题下方。

【第一方案区 - 车险晒单件件奖励方案】
方案标题栏:红色渐变底 + 金色边框,左侧金色数字"01",右侧白色粗体标题"车险晒单件件奖励方案"。
方案内容说明:白色小字"销售家用新、转、续,交+商组合,附带500元以上随车,按晒单要求晒单后根据交+商保费及件数进行红包激励,总奖池5000元,抢完即止"。
奖励表格:两列表格,表头深红色底白字"交+商保费"和"红包激励方案",表格内容白底黑字,三行内容:
  第一行:"交商总保费≥2000元" 对应 "首单晒单20元,第二单25元,第三单30元,第四单及以上每单35元"
  第二行:"1999元≥交商总保费≥1568元" 对应 "每单10元"
  第三行:"交商保费<1568元" 对应 "每单5元"
晒单要求:底部小字"晒单材料及时效:车险缴费截图+车险限时营销活动文案转发朋友圈/客户群截图,配统一宣传文案,车险签单当天晒单有效"。

【第二方案区 - 团非晒单件件奖励方案】
方案标题栏:红色渐变底 + 金色边框,左侧金色数字"02",右侧白色粗体标题"团非晒单件件奖励方案"。
方案内容说明:白色小字"当月签单团非有效保单,按实收保费参与晒单激励,总奖池5000元,抢完即止"。
奖励表格:两列表格,表头深红色底白字"实收保费"和"红包激励方案",表格内容白底黑字,五行内容:
  第一行:"3000元≤保费≤4999元" 对应 "20元/单,每个代理人最多3单"
  第二行:"5000元≤保费≤9999元" 对应 "当月第1单30元、第2单35元、第3单及以上40元/单"
  第三行:"10000元≤保费≤19999元" 对应 "当月第1单50元、第2单60元、第3单及以上70元/单"
  第四行:"20000元≤保费≤49999元" 对应 "当月第1单80元、第2单90元、第3单及以上100元/单"
  第五行:"保费≥50000元" 对应 "300元/单"
晒单要求:底部小字"晒单材料及时效:好帮手保单承保截图、出单产品的文案材料转发客户群/朋友圈,当天出单当天完成晒单及红包兑现"。

【第三方案区 - 综合排名方案】
方案标题栏:红色渐变底 + 金色边框,左侧金色数字"03",右侧白色粗体标题"综合排名方案"。
方案内容说明:白色小字"根据当月签单车险、团非保费及件数进行综合得分排名,排名前五的代理人按以下方案进行微信红包兑现"。
奖励表格:两列表格,表头深红色底白字"综合得分排名"和"红包激励方案",表格内容白底黑字,五行内容:
  第1名:"366元"
  第2名:"266元"
  第3名:"166元"
  第4名:"116元"
  第5名:"86元"
计分规则:底部小字"计分规则:综合得分=保费得分+件数得分;1.保费得分:当月实收总保费÷1000,得出基础保费分值;2.件数得分:当月有效出单件数×20,得出件数分值"。

【底部声明区】
红色底栏,白色醒目文字:"以上方案严禁任何非正当竞争和违规违纪行为,一旦发现取消获奖资格。"

装饰元素:金色线条分割各区域,红包、金币、奖杯等小图标点缀,整体精致大气。

画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域、表格、条目必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位、空单元格。排版精美,层次分明,信息清晰易读。