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将第一张图的风格和色调修改为和第二张图一致，不改变图一的内容、排版和文字，仅调整整体色彩和绘画风格

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2026.07.07

图片加黑色边框，与其他两幅保持一致。

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微信公众号封面图，16:9横版，职场管理主题。画面左侧是一位管理者站在白板前，白板上写着"目标分解"的层级结构图，箭头指向每位员工；画面右侧是一位年轻员工举手提问，表情带着困惑和期待，旁边有对话气泡写着"我完成了有什么好处？"。整体风格现代商务插画风格，配色以蓝色和橙色为主，简洁干净，有层次感，适合企业管理类公众号文章封面。画面上方留出标题区域空间。

微信公众号封面图，16:9横版，职场管理主题。画面左侧是一位管理者站在白板前，白板上写着"目标分解"的层级结构图，箭头指向每位员工；画面右侧是一位年轻员工举手提问，表情带着困惑和期待，旁边有对话气泡写着"我完成了有什么好处？"。整体风格现代商务插画风格，配色以蓝色和橙色为主，简洁干净，有层次感，适合企业管理类公众号文章封面。画面上方留出标题区域空间。

张雄志-组织管理

微信公众号文章插图，扁平化商务风格，画面分为左右两部分，左侧表现老板签字审批的场景：一位西装老板坐在办公桌前拿着笔在文件上签字，桌上堆满待审批的文件，旁边站着等待签字的下属；右侧表现下属回避责任的场景：一位下属双手摊开做出推诿的姿态，身后有"责任""风险"的文字符号，背景有层层叠叠的签字审批流程箭头。整体色调为蓝灰色商务风，画面中央上方有醒目标题文字"两个习惯"，画面简洁有寓意，适合公众号文章配图，2K分辨率

微信公众号文章插图，扁平化商务风格，画面分为左右两部分，左侧表现老板签字审批的场景：一位西装老板坐在办公桌前拿着笔在文件上签字，桌上堆满待审批的文件，旁边站着等待签字的下属；右侧表现下属回避责任的场景：一位下属双手摊开做出推诿的姿态，身后有"责任""风险"的文字符号，背景有层层叠叠的签字审批流程箭头。整体色调为蓝灰色商务风，画面中央上方有醒目标题文字"两个习惯"，画面简洁有寓意，适合公众号文章配图，2K分辨率

张雄志-组织管理

对话框请与第二幅漫画的样式一致，不要椭圆形的

对话框请与第二幅漫画的样式一致，不要椭圆形的

微信公众号文章插图，扁平插画风格，商务办公主题。画面呈现团队协作与目标制定的概念：左侧展示一位管理者在白板前书写目标，员工们在下方倾听；右侧展示团队成员围坐在会议桌旁，共同讨论并在白板上写下目标，大家积极参与互动。整体色调以蓝色和橙色为主，温暖专业的商务氛围，简洁现代的扁平化设计风格，适合公众号配图。画面构图平衡，人物形象简洁生动，办公环境明亮整洁

微信公众号文章插图，扁平插画风格，商务办公主题。画面呈现团队协作与目标制定的概念：左侧展示一位管理者在白板前书写目标，员工们在下方倾听；右侧展示团队成员围坐在会议桌旁，共同讨论并在白板上写下目标，大家积极参与互动。整体色调以蓝色和橙色为主，温暖专业的商务氛围，简洁现代的扁平化设计风格，适合公众号配图。画面构图平衡，人物形象简洁生动，办公环境明亮整洁

张雄志-组织管理

重新生成合规文化三场景竖版海报，确保所有文字完整显示不被裁切。整体分为三个横向场景区块，每个区块左侧文字完整呈现：【第一区块-文件审阅】办公室场景，女员工审阅文件。左侧完整文字："每一份文件都经得起检验"，文字完整不裁切。右侧墙上合规规范框内文字完整显示：依法合规、真实准确、审慎尽责、持续改进。【第二区块-会议决策】会议室场景，四人开会讨论。左侧完整文字："每一次决策都合乎规章"，文字完整不裁切。右侧制度、流程、审慎等图标文字完整显示。白板上流程图完整：合规审查→决策→风险评估，下方"制度依据"。【第三区块-商务合作】两人握手场景。左侧完整文字："每一次合作都坚守诚信"，文字完整不裁切。右侧诚信、互信、长期合作图标文字完整显示。左下角"诚信合作共创价值"标牌文字完整。底部标语完整："合规融入每一个日常"。所有文字必须完整出现在画面内，不得有任何裁切或缺失。暖色调扁平插画风格，1080x2400px竖版。

重新生成合规文化三场景竖版海报，确保所有文字完整显示不被裁切。整体分为三个横向场景区块，每个区块左侧文字完整呈现：

【第一区块-文件审阅】办公室场景，女员工审阅文件。左侧完整文字："每一份文件都经得起检验"，文字完整不裁切。右侧墙上合规规范框内文字完整显示：依法合规、真实准确、审慎尽责、持续改进。

【第二区块-会议决策】会议室场景，四人开会讨论。左侧完整文字："每一次决策都合乎规章"，文字完整不裁切。右侧制度、流程、审慎等图标文字完整显示。白板上流程图完整：合规审查→决策→风险评估，下方"制度依据"。

【第三区块-商务合作】两人握手场景。左侧完整文字："每一次合作都坚守诚信"，文字完整不裁切。右侧诚信、互信、长期合作图标文字完整显示。左下角"诚信合作共创价值"标牌文字完整。

底部标语完整："合规融入每一个日常"。

所有文字必须完整出现在画面内，不得有任何裁切或缺失。暖色调扁平插画风格，1080x2400px竖版。

张若男-黄埔营业部

银行金融部门场景，五组漫画分别对应：1.要诚实守信，不逾越底线：银行工作人员认真为客户办理业务，拒绝违规操作；2.要以义取利，不唯利是图：工作人员引导客户选择合适产品，不推销高风险产品；3.要稳健审慎，不急功近利：工作人员仔细审核资料，拒绝快速审批不合规业务；4.要守正创新，不脱实向虚：工作人员展示服务实体经济的创新金融产品；5.要依法合规，不胡作非为：工作人员对照法规文件开展工作，摒弃违规操作。整体风格为简洁易懂的职场漫画，色彩明快

银行金融部门场景，五组漫画分别对应：1.要诚实守信，不逾越底线：银行工作人员认真为客户办理业务，拒绝违规操作；2.要以义取利，不唯利是图：工作人员引导客户选择合适产品，不推销高风险产品；3.要稳健审慎，不急功近利：工作人员仔细审核资料，拒绝快速审批不合规业务；4.要守正创新，不脱实向虚：工作人员展示服务实体经济的创新金融产品；5.要依法合规，不胡作非为：工作人员对照法规文件开展工作，摒弃违规操作。整体风格为简洁易懂的职场漫画，色彩明快

四格商业插画拼接图，2行2列布局，每格展示一个工程行业痛点场景，现代扁平插画风格，色彩清新明亮。左上格：投标场景，办公室里几个工程师围着堆满标书和图纸的桌子，表情焦虑忙碌，墙上有时钟。右上格：质控场景，一个男工程师坐在堆满文件的办公桌前，手扶额头很疲惫，桌上全是检测报告和盖章文件。左下格：全过程造价场景，会议室里项目经理在白板前给团队讲解风险点，团队成员围坐看文件。右下格：数据分析场景，主管在办公室看报表，下属站在旁边汇报，桌上有图表数据。每格底部都有蓝色横幅留白区域。整体为原创扁平插画风格，蓝灰色调，专业商务感

四格商业插画拼接图，2行2列布局，每格展示一个工程行业痛点场景，现代扁平插画风格，色彩清新明亮。左上格：投标场景，办公室里几个工程师围着堆满标书和图纸的桌子，表情焦虑忙碌，墙上有时钟。右上格：质控场景，一个男工程师坐在堆满文件的办公桌前，手扶额头很疲惫，桌上全是检测报告和盖章文件。左下格：全过程造价场景，会议室里项目经理在白板前给团队讲解风险点，团队成员围坐看文件。右下格：数据分析场景，主管在办公室看报表，下属站在旁边汇报，桌上有图表数据。每格底部都有蓝色横幅留白区域。整体为原创扁平插画风格，蓝灰色调，专业商务感

帮我生成告别重复操作、系统切换、库存不准…的场景的图片

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喜鹊帮帮姣姣

上班族忙碌人士主题漫画图像，简约可爱风格，商务男性白领，留短发穿白衬衫打深蓝色领带，坐在办公桌前使用笔记本电脑办公，干净清新的卡通画风

上班族忙碌人士主题漫画图像，简约可爱风格，商务男性白领，留短发穿白衬衫打深蓝色领带，坐在办公桌前使用笔记本电脑办公，干净清新的卡通画风

办理营业性演出许可证时，是否遇到材料不齐、信息不一致、流程不顺的问题？我们可协助梳理企业资料、整理说明文件、全流程辅助办理，帮企业稳妥推进整个申请流程。

办理营业性演出许可证时，
是否遇到材料不齐、信息不一致、流程不顺的问题？
我们可协助梳理企业资料、整理说明文件、
全流程辅助办理，
帮企业稳妥推进整个申请流程。

合规文化主题竖版海报，方案四：图文故事风。无主标题，以场景化插画配合规短句。暖色调扁平插画风格。画面分为三个横向场景区块，从上到下：第一个区块是办公室场景，员工在认真审阅文件，配文"每一份文件都经得起检验"；第二个区块是会议场景，团队在讨论决策，配文"每一次决策都合乎规章"；第三个区块是握手场景，商务合作诚信相待，配文"每一次合作都坚守诚信"。三个区块之间用细线条分隔，底部小字"合规融入每一个日常"。整体风格温暖亲切，用场景化表达传递合规理念，适合企业文化宣传。所有内容填充完整。

合规文化主题竖版海报，方案四：图文故事风。无主标题，以场景化插画配合规短句。暖色调扁平插画风格。画面分为三个横向场景区块，从上到下：第一个区块是办公室场景，员工在认真审阅文件，配文"每一份文件都经得起检验"；第二个区块是会议场景，团队在讨论决策，配文"每一次决策都合乎规章"；第三个区块是握手场景，商务合作诚信相待，配文"每一次合作都坚守诚信"。三个区块之间用细线条分隔，底部小字"合规融入每一个日常"。整体风格温暖亲切，用场景化表达传递合规理念，适合企业文化宣传。所有内容填充完整。

张若男-黄埔营业部

去除豆包AI生成水印

去除豆包AI生成水印

微信公众号文章插图，商业插画风格，画面表现浙江民营企业年度目标制定场景。一间现代化的会议室里，一位企业老板站在白板前独自演讲，白板上写着年度目标和数据图表，会议桌旁坐着几位高管却心不在焉、低头看手机或走神，形成老板独角戏的对比感。背景有浙江城市天际线剪影，时间氛围为11-12月秋冬季节。色调以商务蓝灰色为主，专业简洁，适合公众号配图。

微信公众号文章插图，商业插画风格，画面表现浙江民营企业年度目标制定场景。一间现代化的会议室里，一位企业老板站在白板前独自演讲，白板上写着年度目标和数据图表，会议桌旁坐着几位高管却心不在焉、低头看手机或走神，形成老板独角戏的对比感。背景有浙江城市天际线剪影，时间氛围为11-12月秋冬季节。色调以商务蓝灰色为主，专业简洁，适合公众号配图。

张雄志-组织管理

3D立体Q版表情包风格，穿深蓝色西装的卡通女生，白色衬衫，可爱Q版3D黏土风格，白色描边贴纸效果。人物拿着一把大钥匙，表情认真，旁边有不同层级的权限图标。上方大字：权限管理。下方小字：分级授权各司其职。浅蓝色背景，立体字效果，证券合规内控主题

3D立体Q版表情包风格，穿深蓝色西装的卡通女生，白色衬衫，可爱Q版3D黏土风格，白色描边贴纸效果。人物拿着一把大钥匙，表情认真，旁边有不同层级的权限图标。上方大字：权限管理。下方小字：分级授权各司其职。浅蓝色背景，立体字效果，证券合规内控主题

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第二幕：抽丝剥茧的调查时间：当日下午地点：借款企业厂区道具：记录本、手机、企业宣传册（林远和小王来到企业，在会议室等待许久后，陈总终于出现）陈总：（态度敷衍）小林啊，资料都给你们了，股权结构真没什么问题，赶紧批了吧！林远：（坚持）陈总，总行对股权穿透审查很严格，我们必须核实清楚实际控制人。最近贵公司是不是有资产转让的情况？这可能影响贷款审批。陈总：（脸色微变）那都是正常经营！你们年轻人别瞎猜！（起身准备离开）（林远和小王无奈离开，在厂区门口遇到正在抽烟的老员工李叔）林远：（递上一支烟，低声询问）李叔，您在这儿干了这么多年，知道公司股权到底谁说了算吗？听说最近有资产转让的事？李叔：（犹豫片刻，小声说）实话说，表面股东都是挂名的，真正的老板是外地的……资产转让的事，好像是为了把优质资产转移到关联公司……但你们可别说是我说的！林远：（眼神一亮，握紧李叔的手）谢谢！您放心，我们一定保密！

第二幕：抽丝剥茧的调查

时间：当日下午
地点：借款企业厂区
道具：记录本、手机、企业宣传册

（林远和小王来到企业，在会议室等待许久后，陈总终于出现）

陈总：（态度敷衍）小林啊，资料都给你们了，股权结构真没什么问题，赶紧批了吧！

林远：（坚持）陈总，总行对股权穿透审查很严格，我们必须核实清楚实际控制人。最近贵公司是不是有资产转让的情况？这可能影响贷款审批。

陈总：（脸色微变）那都是正常经营！你们年轻人别瞎猜！（起身准备离开）

（林远和小王无奈离开，在厂区门口遇到正在抽烟的老员工李叔）

林远：（递上一支烟，低声询问）李叔，您在这儿干了这么多年，知道公司股权到底谁说了算吗？听说最近有资产转让的事？

李叔：（犹豫片刻，小声说）实话说，表面股东都是挂名的，真正的老板是外地的……资产转让的事，好像是为了把优质资产转移到关联公司……但你们可别说是我说的！

林远：（眼神一亮，握紧李叔的手）谢谢！您放心，我们一定保密！

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微信公众号文章插图，主题为薪酬公平的两个维度。画面采用左右分栏的扁平化信息图风格，左侧标题为「外部竞争性」，配图标：天平一端放着公司大楼、另一端放着同行公司大楼，下方文字说明「与同行比工资竞争力」；右侧标题为「内部公平性」，配图标：阶梯式的岗位层级图，每个台阶上有不同岗位的人物剪影，台阶旁标注合理的工资差距，下方文字说明「内部岗位差距让人服气」。整体配色为商务蓝与暖橙对比色，简洁现代，适合公众号阅读，画面清晰有层次感，2K分辨率，16:9横版构图

微信公众号文章插图，主题为薪酬公平的两个维度。画面采用左右分栏的扁平化信息图风格，左侧标题为「外部竞争性」，配图标：天平一端放着公司大楼、另一端放着同行公司大楼，下方文字说明「与同行比工资竞争力」；右侧标题为「内部公平性」，配图标：阶梯式的岗位层级图，每个台阶上有不同岗位的人物剪影，台阶旁标注合理的工资差距，下方文字说明「内部岗位差距让人服气」。整体配色为商务蓝与暖橙对比色，简洁现代，适合公众号阅读，画面清晰有层次感，2K分辨率，16:9横版构图

张雄志-组织管理

PPT商务风格插图，16:9横版，画面中央是一张清晰的对比表格，表格有两列，左列表头为“管理”，右列表头为“领导”，表格包含三行内容：第一行“侧重”对应左列“执行、效率、控制”、右列“方向、愿景、激励”；第二行“关注”对应左列““怎么做””、右列““做什么、为什么做””；第三行“手段”对应左列“计划、组织、协调”、右列“感召、影响、赋能”。表格左侧站着一位穿西装的男性管理者形象，手持文件夹，表情严谨专注；表格右侧站着一位穿正装的女性领导者形象，手势舒展，面带微笑富有感召力。整体风格扁平商务插画风格，配色以蓝色、灰色为主，简洁专业，适合PPT演示使用，背景为浅白色渐变，画面干净整洁，文字清晰可读。

PPT商务风格插图，16:9横版，画面中央是一张清晰的对比表格，表格有两列，左列表头为“管理”，右列表头为“领导”，表格包含三行内容：第一行“侧重”对应左列“执行、效率、控制”、右列“方向、愿景、激励”；第二行“关注”对应左列““怎么做””、右列““做什么、为什么做””；第三行“手段”对应左列“计划、组织、协调”、右列“感召、影响、赋能”。表格左侧站着一位穿西装的男性管理者形象，手持文件夹，表情严谨专注；表格右侧站着一位穿正装的女性领导者形象，手势舒展，面带微笑富有感召力。整体风格扁平商务插画风格，配色以蓝色、灰色为主，简洁专业，适合PPT演示使用，背景为浅白色渐变，画面干净整洁，文字清晰可读。

张雄志-组织管理

请生成一张微信公众号文章的插图，内容是：多数公司的目标制定流程，是老板定总数、分到部门、分到个人、签责任状、开始干。这个流程只做了“数字拆解”——把大数字拆成小数字，放到每个人头上。但数字拆解解决的是“知不知道”的问题，解决不了“想不想干”的问题。

请生成一张微信公众号文章的插图，内容是：多数公司的目标制定流程，是老板定总数、分到部门、分到个人、签责任状、开始干。这个流程只做了“数字拆解”——把大数字拆成小数字，放到每个人头上。但数字拆解解决的是“知不知道”的问题，解决不了“想不想干”的问题。

张雄志-组织管理

替换这张合并海报右下角第六个板块：删除原有的午休时间主题内容，重新设计为薪酬保密主题。要求为：严肃商务风，简约扁平插画风格，整体蓝色调（深蓝+浅蓝），3D卡通小男孩穿深灰西装，做出双手交叉拒绝打探的手势，背景带有禁止符号的薪酬数字，主题为薪酬保密，底部配有文字“员工之间不得打探薪酬，严守薪酬保密制度”，干净专业，4K高清，线条清晰，无多余元素，保持整体16:9宽屏比例，顶部大标题“企业员工行为规范”和其他五个板块内容不变，整体风格和色调与现有海报保持统一。

替换这张合并海报右下角第六个板块：删除原有的午休时间主题内容，重新设计为薪酬保密主题。要求为：严肃商务风，简约扁平插画风格，整体蓝色调（深蓝+浅蓝），3D卡通小男孩穿深灰西装，做出双手交叉拒绝打探的手势，背景带有禁止符号的薪酬数字，主题为薪酬保密，底部配有文字“员工之间不得打探薪酬，严守薪酬保密制度”，干净专业，4K高清，线条清晰，无多余元素，保持整体16:9宽屏比例，顶部大标题“企业员工行为规范”和其他五个板块内容不变，整体风格和色调与现有海报保持统一。

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政务宣传主视觉海报，蓝金渐变大气商务风。居中对称构图，主标题"公平竞争促发展，统一市场激活力"以大号金色字体居中位于画面上方，副标题"2026年中国公平竞争政策宣传周"以深蓝色字体在主标题下方。画面中部为统一大市场抽象连通图形，由金色流线型脉络线条交织而成，象征市场互联互通。底部为城市经济圈剪影，以深蓝色渐变呈现，天际线轮廓清晰。画面四角点缀合规经营、公平交易的扁平化小图标，包括天平、盾牌、握手、齿轮等简约符号。融入市场主体、公平规则、创新活力三类简约符号分布在主视觉周围。主色采用政务宣传标准深蓝加浅天蓝渐变背景，点缀金色线条提亮，整体庄重又不失现代时尚感。版式精美，四周留有安全边距，文字清晰可读。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框或待填写区域。超高清画质，2K分辨率。

政务宣传主视觉海报，蓝金渐变大气商务风。居中对称构图，主标题"公平竞争促发展，统一市场激活力"以大号金色字体居中位于画面上方，副标题"2026年中国公平竞争政策宣传周"以深蓝色字体在主标题下方。画面中部为统一大市场抽象连通图形，由金色流线型脉络线条交织而成，象征市场互联互通。底部为城市经济圈剪影，以深蓝色渐变呈现，天际线轮廓清晰。画面四角点缀合规经营、公平交易的扁平化小图标，包括天平、盾牌、握手、齿轮等简约符号。融入市场主体、公平规则、创新活力三类简约符号分布在主视觉周围。主色采用政务宣传标准深蓝加浅天蓝渐变背景，点缀金色线条提亮，整体庄重又不失现代时尚感。版式精美，四周留有安全边距，文字清晰可读。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框或待填写区域。超高清画质，2K分辨率。

第一幕：迷雾重重的项目申报时间：工作日上午地点：支行办公室道具：堆满文件的办公桌、闪烁的电脑屏幕（林远盯着电脑上的项目资料，眉头紧锁，不停地翻找着文件。小王抱着一摞材料走进来）小王：（气喘吁吁）林哥，这是你要的企业工商信息！不过……这股权结构看着太复杂了，像迷宫一样。林远：（揉了揉太阳穴）是啊，表面上看是几个自然人股东，可我总觉得背后没这么简单。总行周敏老师已经打回两次了，说必须穿透识别实际控制人。小王：（担忧）陈总那边一直说股权结构很正常，我们根本拿不到更详细的资料，这可怎么办？林远：（握紧拳头）再难也要查清楚！走，我们再去一趟企业，这次一定要找到突破口！

第一幕：迷雾重重的项目申报

时间：工作日上午
地点：支行办公室
道具：堆满文件的办公桌、闪烁的电脑屏幕

（林远盯着电脑上的项目资料，眉头紧锁，不停地翻找着文件。小王抱着一摞材料走进来）

小王：（气喘吁吁）林哥，这是你要的企业工商信息！不过……这股权结构看着太复杂了，像迷宫一样。

林远：（揉了揉太阳穴）是啊，表面上看是几个自然人股东，可我总觉得背后没这么简单。总行周敏老师已经打回两次了，说必须穿透识别实际控制人。

小王：（担忧）陈总那边一直说股权结构很正常，我们根本拿不到更详细的资料，这可怎么办？

林远：（握紧拳头）再难也要查清楚！走，我们再去一趟企业，这次一定要找到突破口！

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商务职场PPT插图，扁平化矢量插画风格，简洁现代，蓝色灰色主色调，16:9横版构图。画面分为三个并列场景，从左到右依次表现三个管理痛点： 1. 左侧：一位管理者站在台前想盘点人才，台下员工面带微笑但背后藏着写有'能力跟不上'的牌子，员工不会主动说出自己能力不足，表现人才盘点的信息差困境； 2. 中间：管理者想设计激励方案，手中拿着利益分配图，周围有多只手从不同方向伸来干预，表现利益格局调整不能一个人说了算的博弈感； 3. 右侧：管理者坐在老板椅上俯视，下方跨部门之间有墙壁和障碍阻挡，流程箭头被卡住，管理者看不见底层的跨部门阻力。整体风格专业商务，适合企业管理培训PPT使用，画面清晰，元素分明，留白充足。

商务职场PPT插图，扁平化矢量插画风格，简洁现代，蓝色灰色主色调，16:9横版构图。画面分为三个并列场景，从左到右依次表现三个管理痛点：
1. 左侧：一位管理者站在台前想盘点人才，台下员工面带微笑但背后藏着写有'能力跟不上'的牌子，员工不会主动说出自己能力不足，表现人才盘点的信息差困境；
2. 中间：管理者想设计激励方案，手中拿着利益分配图，周围有多只手从不同方向伸来干预，表现利益格局调整不能一个人说了算的博弈感；
3. 右侧：管理者坐在老板椅上俯视，下方跨部门之间有墙壁和障碍阻挡，流程箭头被卡住，管理者看不见底层的跨部门阻力。
整体风格专业商务，适合企业管理培训PPT使用，画面清晰，元素分明，留白充足。

张雄志-组织管理

. 手绘治愈风（温柔有温度，适配情感向文案） “手绘插画风格，3 个电商学习场景横向拼接，治愈柔和色调。① 图书馆里，女生认真翻看《电商运营》书籍，阳光洒在书页上；② 电脑前实操电商店铺后台，屏幕清晰显示商品分类、流量数据；③ 小组围坐热烈讨论直播带货脚本，分工记录、交流想法，线条细腻，画面温暖有朝气，无多余杂物，适配 H5 页面排版”

. 手绘治愈风（温柔有温度，适配情感向文案）
“手绘插画风格，3 个电商学习场景横向拼接，治愈柔和色调。① 图书馆里，女生认真翻看《电商运营》书籍，阳光洒在书页上；② 电脑前实操电商店铺后台，屏幕清晰显示商品分类、流量数据；③ 小组围坐热烈讨论直播带货脚本，分工记录、交流想法，线条细腻，画面温暖有朝气，无多余杂物，适配 H5 页面排版”

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对话式漫画，三幅中的第一幅，办公室简洁背景，包含两个固定角色：一个男业务人员、一个女财务人员，业务人物说："快快快，急着付钱"，财务人物说："合同呢？请款流程必备哦~"，业务人物说："呃，还没签。我马上拿合同去找法务盖章！"，漫画风格简洁，保持同一个角色衣着发型外貌不变

对话式漫画，三幅中的第一幅，办公室简洁背景，包含两个固定角色：一个男业务人员、一个女财务人员，业务人物说："快快快，急着付钱"，财务人物说："合同呢？请款流程必备哦~"，业务人物说："呃，还没签。我马上拿合同去找法务盖章！"，漫画风格简洁，保持同一个角色衣着发型外貌不变