稿定 AI 图片作品 - 图片创意预览

稿定 AI 图片作品

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2026.07.30

保持原图片的红色喜庆喜报风格、排版、奖牌样式、背景装饰完全不变，仅替换排行榜名单内容为：第一名陈丽萍 "48"科，第二名姚瑜 "36"科，第三名安崇 "35"科，第四名黄保贤 "33"科，第五名王倩倩 "32"科。所有数字精确渲染，文字清晰完整，其余画面元素保持原样不动。

保持原图片的红色喜庆喜报风格、排版、奖牌样式、背景装饰完全不变，仅替换排行榜名单内容为：第一名陈丽萍 "48"科，第二名姚瑜 "36"科，第三名安崇 "35"科，第四名黄保贤 "33"科，第五名王倩倩 "32"科。所有数字精确渲染，文字清晰完整，其余画面元素保持原样不动。

生成一张喜庆风格的1-6月改善・贡献光荣榜海报，参考图二的版式：大标题在顶部，前三名带奖杯展示，下方是完整表格，包含图一中所有人员的工号、姓名、贡献积分和排名信息，整体使用红色喜庆背景，搭配金色装饰和传统云纹灯笼元素

生成一张喜庆风格的1-6月改善・贡献光荣榜海报，参考图二的版式：大标题在顶部，前三名带奖杯展示，下方是完整表格，包含图一中所有人员的工号、姓名、贡献积分和排名信息，整体使用红色喜庆背景，搭配金色装饰和传统云纹灯笼元素

创意 × 1

将海报中所有位置的“黄琪”修改为“黄璜”，保持原有的喜庆红色风格、版式和其他所有内容不变

将海报中所有位置的“黄琪”修改为“黄璜”，保持原有的喜庆红色风格、版式和其他所有内容不变

创意 × 1

竖版企业月度签单喜报海报，热血激励商务风，红金高级喜庆配色，深红渐变背景，烫金立体加粗文字。装饰有浅金色星光、奖杯、向上箭头，轻装饰不遮挡文字。排版分层清晰：顶部超大烫金主标题"6月新签战绩TOP荣耀榜"；第一板块用金色边框突出，文字"月度四星销冠｜4单并列第一"，下面是郑欣、祝伙、谭岳华、张翠平，销冠名字放大高亮；第二板块文字"实力先锋梯队｜2单稳步冲刺"，下面是欧阳文伟、郑韦康、鲁泽、欧阳飞、车芳华、李鑫；中间放置金色加粗激励标语"对标标杆，全力冲刺，再创签单新高！"；底部小字备注"统计范围6月平台新签客户"。所有文字清晰可读，不被遮挡，整体4K高清，适合企业内部转发公示，版式精美

竖版企业月度签单喜报海报，热血激励商务风，红金高级喜庆配色，深红渐变背景，烫金立体加粗文字。装饰有浅金色星光、奖杯、向上箭头，轻装饰不遮挡文字。排版分层清晰：顶部超大烫金主标题"6月新签战绩TOP荣耀榜"；第一板块用金色边框突出，文字"月度四星销冠｜4单并列第一"，下面是郑欣、祝伙、谭岳华、张翠平，销冠名字放大高亮；第二板块文字"实力先锋梯队｜2单稳步冲刺"，下面是欧阳文伟、郑韦康、鲁泽、欧阳飞、车芳华、李鑫；中间放置金色加粗激励标语"对标标杆，全力冲刺，再创签单新高！"；底部小字备注"统计范围6月平台新签客户"。所有文字清晰可读，不被遮挡，整体4K高清，适合企业内部转发公示，版式精美

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保留原始的排名表格，重新设计为1:1的喜庆风格光荣榜海报，标题为"1-6月改善・贡献光荣榜"，依旧突出前三名，整体红色喜庆风格，保持完整表格信息不变

保留原始的排名表格，重新设计为1:1的喜庆风格光荣榜海报，标题为"1-6月改善・贡献光荣榜"，依旧突出前三名，整体红色喜庆风格，保持完整表格信息不变

保持红色喜庆风格和前三名带对应奖牌突出的设计，将光荣榜内容替换为新表格的工号、姓名、贡献积分和排名信息，标题仍为"1-6月改善・贡献光荣榜"

保持红色喜庆风格和前三名带对应奖牌突出的设计，将光荣榜内容替换为新表格的工号、姓名、贡献积分和排名信息，标题仍为"1-6月改善・贡献光荣榜"

修正排名11行的姓名，将"韩苗白"改为"韩苗苗"，保持其余所有内容、布局、喜庆红色风格都不变

修正排名11行的姓名，将"韩苗白"改为"韩苗苗"，保持其余所有内容、布局、喜庆红色风格都不变

创意 × 2

调整表格位置，将表格整体向画面中间移动，让表格在海报中左右对称，保持所有文字数据、整体喜庆红色风格和布局不变

调整表格位置，将表格整体向画面中间移动，让表格在海报中左右对称，保持所有文字数据、整体喜庆红色风格和布局不变

创意 × 2

更新销售精英榜海报，调整为三人新排名：第一名陈建清销售额209100，第二名祁方销售额159000，第三名王晓飞销售额110000，放入对应抠好的人物头像，保持红色喜庆风格、金牌排名样式和整体排版，标题保持为销售精英榜

更新销售精英榜海报，调整为三人新排名：第一名陈建清销售额209100，第二名祁方销售额159000，第三名王晓飞销售额110000，放入对应抠好的人物头像，保持红色喜庆风格、金牌排名样式和整体排版，标题保持为销售精英榜

调整排版，把最下面两行文字"深耕教学赋能成长"和"— 携手共进再创佳绩 —"移动到画面中间位置，保持红色喜报风格，保留所有排名和姓名文字，保持整体构图平衡，文字清晰。

调整排版，把最下面两行文字"深耕教学赋能成长"和"— 携手共进再创佳绩 —"移动到画面中间位置，保持红色喜报风格，保留所有排名和姓名文字，保持整体构图平衡，文字清晰。

调整排版，把最下面两行文字"深耕教学赋能成长"和"— 携手共进再创佳绩 —"移动到画面中间位置，保持红色喜报风格，保留所有排名和姓名文字，保持整体构图平衡，文字清晰。

调整排版，把最下面两行文字"深耕教学赋能成长"和"— 携手共进再创佳绩 —"移动到画面中间位置，保持红色喜报风格，保留所有排名和姓名文字，保持整体构图平衡，文字清晰。

去除表格最左侧多余的序号列，只保留工号、姓名、贡献积分、排名四列，保持数据正确，调整表格大小让其在1:1比例的海报中左右居中对称，维持原红色喜庆风格和顶部奖牌、标题布局不变

去除表格最左侧多余的序号列，只保留工号、姓名、贡献积分、排名四列，保持数据正确，调整表格大小让其在1:1比例的海报中左右居中对称，维持原红色喜庆风格和顶部奖牌、标题布局不变

创意 × 2

正式大气商务风格的企业光荣榜海报，9:16竖版，画面排版精美，分区清晰。主标题“全员销售光荣榜”大字居中，副标题“0520-0630活动表彰”，上方装饰文字“为优秀者点赞 · 七月再创佳绩”。内容分三个奖项区域：第一奖项“销售达标奖”包含销售达标奖表格，表格包含序号、姓名、销售额、赠送箱数七行数据，表格清晰可读；第二奖项“个人销售三甲”列出第一名张秋霞、第二名林立伟、第三名胡行军，下方增加一行文字“赠送茉莉龙井1箱”；第三奖项“部门销售三甲”列出第一名采购科、第二名厂务处、第三名品管部，下方增加一行文字“赠送茉莉龙井1箱”。整体采用简约商务渐变背景，文字清晰可读，配色大气正式，整体风格庄重喜庆，分辨率4K。

正式大气商务风格的企业光荣榜海报，9:16竖版，画面排版精美，分区清晰。主标题“全员销售光荣榜”大字居中，副标题“0520-0630活动表彰”，上方装饰文字“为优秀者点赞 · 七月再创佳绩”。内容分三个奖项区域：第一奖项“销售达标奖”包含销售达标奖表格，表格包含序号、姓名、销售额、赠送箱数七行数据，表格清晰可读；第二奖项“个人销售三甲”列出第一名张秋霞、第二名林立伟、第三名胡行军，下方增加一行文字“赠送茉莉龙井1箱”；第三奖项“部门销售三甲”列出第一名采购科、第二名厂务处、第三名品管部，下方增加一行文字“赠送茉莉龙井1箱”。整体采用简约商务渐变背景，文字清晰可读，配色大气正式，整体风格庄重喜庆，分辨率4K。

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参考图1的喜庆红金设计风格，有金色奖杯和红绸缎元素，参考图2的排版内容，生成一张排版部个人PK排名属性海报，内容包含四周的月度PK排行榜单，展示每周TOP排名，整体为红色喜庆风格，金色装饰，清晰的文字排版

参考图1的喜庆红金设计风格，有金色奖杯和红绸缎元素，参考图2的排版内容，生成一张排版部个人PK排名属性海报，内容包含四周的月度PK排行榜单，展示每周TOP排名，整体为红色喜庆风格，金色装饰，清晰的文字排版

企业内部激励表彰海报，竖版9:16，活力橙黄暖色调，营造表彰荣誉感。画面顶部大标题"课程服务组周度激励"，副标题"综合排名前15%即可获奖"。中部左侧为热线综合排名榜，右侧为在线综合排名榜，两个榜单用圆角卡片呈现。热线榜单标题"热线综合排名"，内容：第一名周亚南总积分49分（金牌图标），第二名彭璐总积分47分（银牌图标），第三名王庭菲总积分46分（铜牌图标），第四名吴德明总积分39分。在线榜单标题"在线综合排名"，内容：第一名黄映桃总积分14分（金牌图标）。底部说明区域："激励规则：质量项（热线24H解决率/在线全量满意度）占50% + 人效占50%，积分相同取质量排名靠前"，"参与范围：课程服务组全员"。背景为橙黄渐变，搭配金色礼花、飘带、奖杯等庆祝装饰元素，整体氛围热烈积极。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。版式精美，层级分明，文字清晰可读。

企业内部激励表彰海报，竖版9:16，活力橙黄暖色调，营造表彰荣誉感。画面顶部大标题"课程服务组周度激励"，副标题"综合排名前15%即可获奖"。中部左侧为热线综合排名榜，右侧为在线综合排名榜，两个榜单用圆角卡片呈现。热线榜单标题"热线综合排名"，内容：第一名周亚南总积分49分（金牌图标），第二名彭璐总积分47分（银牌图标），第三名王庭菲总积分46分（铜牌图标），第四名吴德明总积分39分。在线榜单标题"在线综合排名"，内容：第一名黄映桃总积分14分（金牌图标）。底部说明区域："激励规则：质量项（热线24H解决率/在线全量满意度）占50% + 人效占50%，积分相同取质量排名靠前"，"参与范围：课程服务组全员"。背景为橙黄渐变，搭配金色礼花、飘带、奖杯等庆祝装饰元素，整体氛围热烈积极。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。版式精美，层级分明，文字清晰可读。

修改此改善提案英雄榜：只保留第一名和第二名的奖牌装饰，突出前两名，去掉第三名的铜质小奖牌，其他排名正常展示，整体保留喜庆红金风格

修改此改善提案英雄榜：只保留第一名和第二名的奖牌装饰，突出前两名，去掉第三名的铜质小奖牌，其他排名正常展示，整体保留喜庆红金风格

修改此改善提案英雄榜：去掉第三名的铜牌奖牌，同时去掉第三名单元格的浅金色突出背景色，让第三名和其他非前两名保持一致颜色，仅保留第一名和第二名的奖牌与突出配色

修改此改善提案英雄榜：去掉第三名的铜牌奖牌，同时去掉第三名单元格的浅金色突出背景色，让第三名和其他非前两名保持一致颜色，仅保留第一名和第二名的奖牌与突出配色

一张高级大气的竖版业绩排行榜海报，深红色渐变底色，由上至下从酒红渐变到深红，质感高级。顶部居中是金色立体大标题"服务费排行榜"，字体粗壮有力量感，标题下方有一条细细的金色装饰线。副标题"2026年1-7月汇总"用白色小字在金色线下方。画面主体是精致的榜单设计，7条排名横向排列，每条之间有细微分割线，前三名有金色排名徽章（1、2、3数字），后四名用白色数字。每行列有：排名、姓名、组别、服务费、奖金，文字对齐工整。服务费和奖金数字用金色突出显示。整体布局留白充足，排版精致有呼吸感，底部有细微的金色光晕点缀。风格高端商务，类似企业荣誉榜/业绩榜的设计感，红金配色，质感细腻，不杂乱但有设计感，大气上档次。数据严格准确：第1名焦仁华销售一组服务费56000奖金18800；第2名马运辉销售二组服务费36500奖金12125；第3名宗耀华销售二组服务费16000奖金5500；第4名杨虹云存量组服务费11000奖金2750；第5名宋亚兰存量组服务费8750奖金2187.5；第6名江义鹏销售二组服务费5000奖金1250；第7名王文越存量组服务费3700奖金925。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。没有二维码，没有多余文字。

一张高级大气的竖版业绩排行榜海报，深红色渐变底色，由上至下从酒红渐变到深红，质感高级。顶部居中是金色立体大标题"服务费排行榜"，字体粗壮有力量感，标题下方有一条细细的金色装饰线。副标题"2026年1-7月汇总"用白色小字在金色线下方。画面主体是精致的榜单设计，7条排名横向排列，每条之间有细微分割线，前三名有金色排名徽章（1、2、3数字），后四名用白色数字。每行列有：排名、姓名、组别、服务费、奖金，文字对齐工整。服务费和奖金数字用金色突出显示。整体布局留白充足，排版精致有呼吸感，底部有细微的金色光晕点缀。风格高端商务，类似企业荣誉榜/业绩榜的设计感，红金配色，质感细腻，不杂乱但有设计感，大气上档次。数据严格准确：第1名焦仁华销售一组服务费56000奖金18800；第2名马运辉销售二组服务费36500奖金12125；第3名宗耀华销售二组服务费16000奖金5500；第4名杨虹云存量组服务费11000奖金2750；第5名宋亚兰存量组服务费8750奖金2187.5；第6名江义鹏销售二组服务费5000奖金1250；第7名王文越存量组服务费3700奖金925。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。没有二维码，没有多余文字。

基于这张荣誉墙海报进行修改：底部LOGO两侧的城市建筑剪影全部替换为荷花剪影（金色线条风格，包含荷叶、荷花、莲蓬等元素，左右对称分布，与整体红底金字风格协调统一），保留底部光效和金色光晕。其余所有元素保持不变：红色渐变底色、顶部「荣誉墙」大标题、「季度光荣榜」副标题、左侧排行榜（姓名+分数两列12行数据）、右侧季度之星区域（季度之星标题+证件照占位+李明华姓名+月桂叶）、底部居中LOGO占位。整体风格依然大气庄重，红底金字。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容。

基于这张荣誉墙海报进行修改：底部LOGO两侧的城市建筑剪影全部替换为荷花剪影（金色线条风格，包含荷叶、荷花、莲蓬等元素，左右对称分布，与整体红底金字风格协调统一），保留底部光效和金色光晕。其余所有元素保持不变：红色渐变底色、顶部「荣誉墙」大标题、「季度光荣榜」副标题、左侧排行榜（姓名+分数两列12行数据）、右侧季度之星区域（季度之星标题+证件照占位+李明华姓名+月桂叶）、底部居中LOGO占位。整体风格依然大气庄重，红底金字。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容。

竖版销售月度签单喜报海报，红金高级喜庆商务风格，深红渐变背景，烫金立体加粗文字，浅金色星光、奖杯、向上箭头做轻装饰，不遮挡文字；顶部超大烫金主标题："6月新签战绩TOP荣耀榜"；第一板块【月度四星销冠｜4单并列第一】金色边框突出，文字为"郑欣、祝伙、谭岳华、张翠平"；第二板块【实力先锋梯队｜2单稳步冲刺】，文字为"欧阳文伟、郑韦康、鲁泽、欧阳飞、车芳华"；中间金色加粗激励标语："对标标杆，全力冲刺，再创签单新高！"；底部小字备注："统计范围6月平台新签客户"；整体排版分层清晰，销冠名字放大高亮，热血激励商务风，4K高清，适合企业内部转发公示，配色红金高级喜庆，深红渐变背景，文字清晰不遮挡

竖版销售月度签单喜报海报，红金高级喜庆商务风格，深红渐变背景，烫金立体加粗文字，浅金色星光、奖杯、向上箭头做轻装饰，不遮挡文字；顶部超大烫金主标题："6月新签战绩TOP荣耀榜"；第一板块【月度四星销冠｜4单并列第一】金色边框突出，文字为"郑欣、祝伙、谭岳华、张翠平"；第二板块【实力先锋梯队｜2单稳步冲刺】，文字为"欧阳文伟、郑韦康、鲁泽、欧阳飞、车芳华"；中间金色加粗激励标语："对标标杆，全力冲刺，再创签单新高！"；底部小字备注："统计范围6月平台新签客户"；整体排版分层清晰，销冠名字放大高亮，热血激励商务风，4K高清，适合企业内部转发公示，配色红金高级喜庆，深红渐变背景，文字清晰不遮挡

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红金大气商务风业绩喜报PPT横版海报，16:9横向比例。左侧为金色奖杯，底部有红色绸缎和金色光效光芒，奖杯上方大标题"业绩喜报"，标题下方小字"齐心协力创造辉煌"。右侧为圆角红色榜单卡片，卡片顶部有月桂枝装饰的标题框，写着"优秀个人"，下方小字"（1月累计回款）"。榜单内容两行：第一行"Top1 李志辉 652489"，第二行"Top2 彭小龙 435767"，数字用金色突出。背景为深红色渐变，带有金色光线和粒子效果，整体庄重喜庆，版式精美，文字清晰可读，适合PPT全屏展示。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框。

红金大气商务风业绩喜报PPT横版海报，16:9横向比例。左侧为金色奖杯，底部有红色绸缎和金色光效光芒，奖杯上方大标题"业绩喜报"，标题下方小字"齐心协力创造辉煌"。右侧为圆角红色榜单卡片，卡片顶部有月桂枝装饰的标题框，写着"优秀个人"，下方小字"（1月累计回款）"。榜单内容两行：第一行"Top1 李志辉 652489"，第二行"Top2 彭小龙 435767"，数字用金色突出。背景为深红色渐变，带有金色光线和粒子效果，整体庄重喜庆，版式精美，文字清晰可读，适合PPT全屏展示。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框。

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基于这张荣誉墙海报进行修改：右侧季度之星区域做以下调整：1. 去掉圆形证件照占位框及人像剪影；2. 去掉两侧月桂叶装饰及其他繁琐装饰；3. 「李明华」姓名大字上移，位于「季度之星」标题下方居中位置；4. 在姓名下方添加一个金色奖杯图形，简洁大气的奖杯造型，与整体红底金字风格统一。右侧区域整体简洁庄重，仅保留：季度之星标题 + 姓名 + 奖杯图形，垂直居中排列。其余所有元素保持不变：红色渐变底色、顶部「荣誉墙」大标题、「季度光荣榜」副标题、左侧排行榜（姓名+分数两列12行数据）、底部居中LOGO占位及两侧荷花剪影。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容。

基于这张荣誉墙海报进行修改：右侧季度之星区域做以下调整：1. 去掉圆形证件照占位框及人像剪影；2. 去掉两侧月桂叶装饰及其他繁琐装饰；3. 「李明华」姓名大字上移，位于「季度之星」标题下方居中位置；4. 在姓名下方添加一个金色奖杯图形，简洁大气的奖杯造型，与整体红底金字风格统一。右侧区域整体简洁庄重，仅保留：季度之星标题 + 姓名 + 奖杯图形，垂直居中排列。其余所有元素保持不变：红色渐变底色、顶部「荣誉墙」大标题、「季度光荣榜」副标题、左侧排行榜（姓名+分数两列12行数据）、底部居中LOGO占位及两侧荷花剪影。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容。

创意 × 1