创意预览图

参照参考图的红黑电竞风格、科技感边框、字体设计和视觉元素,重新设计一张竖版单排排版的炽热福利制度长图海报,所有内容模块从上到下依次单列排列,不要左右并排布局。顶部为大标题“炽热福利制度”,下方按顺序依

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GD359498039

2026.08.14
[合作模式页] 圣凯帝云核动力鞋招商合作模式,浅色背景版本。将原图深蓝色背景替换为浅色干净背景,整体改为清爽商务风,版式结构和内容完全保留。 [氛围/风格] 清爽商务风,浅灰白背景,金色+藏青+浅蓝配色,专业大气,商业设计质感。 [元素布局] 画面顶部大标题区,中部左右双栏(左代理、右合作),底部联系方式区。左侧代理卡片白色底+金色细边框,右侧合作卡片白色底+浅蓝色细边框;背景有淡淡的几何线条和光点,干净不杂乱;所有图标、装饰元素保留,仅配色调整。 [光影质感] 整体明亮通透,卡片有轻微灰色投影增加层次感,标题有金色质感,整体清爽专业。 [配色色系] 全局底色 #F8F9FB 浅灰白渐变;大标题金色 #C9A55A;左侧代理卡片白色底 #FFFFFF + 金色边框 #D4AF37,代理标题金色,图标金色;右侧合作卡片白色底 #FFFFFF + 浅蓝色边框 #5B8FF9,合作标题藏青色,图标蓝色;联系方式区白色底+金色边框;文字正文深灰色。 [视角构图] 上下结构:标题 → 左右双卡片(代理+合作) → 联系方式,阅读动线从上到下。 [文字版式] 版式与原图结构完全一致,仅配色改为浅色。顶部大标题「合作模式」金色粗体大字,下方金色装饰线。左侧卡片标题「一、代理」金色字+金色麦穗装饰,副标题「门槛低、投入低、风险低,收益高」深灰字;下方4条编号条目金色数字+深灰正文+金色图标(金币、门店、盾牌、增长图)。右侧卡片标题「二、合作」藏青色字+蓝色麦穗装饰;下方三个子项蓝色圆形图标+藏青标题+深灰正文:合伙人、EVIP、轻创合伙人。底部联系方式区白色卡片,金色图标+藏青标签+下划线占位:联系人、联系电话。文字层级清晰,手机端可读。 [比例分辨率] 9:16 竖版比例,4K 分辨率,文字清晰可辨,高清画质。 [负向提示词] 深色背景,变形,水印,文字错乱,文字过小,背景杂乱。[合作模式页] 圣凯帝云核动力鞋招商合作模式,浅色背景版本。将原图深蓝色背景替换为浅色干净背景,整体改为清爽商务风,版式结构和内容完全保留。
[氛围/风格] 清爽商务风,浅灰白背景,金色+藏青+浅蓝配色,专业大气,商业设计质感。
[元素布局] 画面顶部大标题区,中部左右双栏(左代理、右合作),底部联系方式区。左侧代理卡片白色底+金色细边框,右侧合作卡片白色底+浅蓝色细边框;背景有淡淡的几何线条和光点,干净不杂乱;所有图标、装饰元素保留,仅配色调整。
[光影质感] 整体明亮通透,卡片有轻微灰色投影增加层次感,标题有金色质感,整体清爽专业。
[配色色系] 全局底色 #F8F9FB 浅灰白渐变;大标题金色 #C9A55A;左侧代理卡片白色底 #FFFFFF + 金色边框 #D4AF37,代理标题金色,图标金色;右侧合作卡片白色底 #FFFFFF + 浅蓝色边框 #5B8FF9,合作标题藏青色,图标蓝色;联系方式区白色底+金色边框;文字正文深灰色。
[视角构图] 上下结构:标题 → 左右双卡片(代理+合作) → 联系方式,阅读动线从上到下。
[文字版式] 版式与原图结构完全一致,仅配色改为浅色。顶部大标题「合作模式」金色粗体大字,下方金色装饰线。左侧卡片标题「一、代理」金色字+金色麦穗装饰,副标题「门槛低、投入低、风险低,收益高」深灰字;下方4条编号条目金色数字+深灰正文+金色图标(金币、门店、盾牌、增长图)。右侧卡片标题「二、合作」藏青色字+蓝色麦穗装饰;下方三个子项蓝色圆形图标+藏青标题+深灰正文:合伙人、EVIP、轻创合伙人。底部联系方式区白色卡片,金色图标+藏青标签+下划线占位:联系人、联系电话。文字层级清晰,手机端可读。
[比例分辨率] 9:16 竖版比例,4K 分辨率,文字清晰可辨,高清画质。
[负向提示词] 深色背景,变形,水印,文字错乱,文字过小,背景杂乱。
[第4屏] 奖励体系-各类奖励明细说明表格。 [氛围/风格] 表格信息页,清晰规整,专业易读,延续整体设计风格。 [元素布局] 顶部标题,下方放置两列奖励说明表格,表格头部深色底,内容行浅色底交替。每行展示奖励类型和说明文字,对齐整齐。表格占画面80%宽度,居中放置。 [光影质感] 表格边框清晰,行与行之间分隔明确,文字在单元格内居中对齐,光照均匀。 [配色色系] 全局底色 #F5F8FC;主色 #165DFF(浅蓝);表头深蓝色背景白色文字;内容行交替浅蓝/白色背景;强调色 #FF7D00(橙色高亮)。延续第一屏配色方案。 [视角构图] 竖向排版,标题在上表格在下,居中对齐。 [文字版式] 顶部标题:"奖励体系",蓝色加粗居中;表格第一列表头"奖励类型",第二列表头"说明";表格内容: 第一行:直推奖励 | 前2单各100元;升级老板后直推300元/单 第二行:间推奖励 | 老板级别享旗下间推200元/单 第三行:见单奖 | 拿直推伙伴收益的10% 伙伴收入1000你得100 第四行:0元福利 | 每月免费领取0元福利区产品 重点金额数字用橙色高亮显示,表格字体清晰,移动端单元格文字不拥挤,每行高度适中。 [比例分辨率] 宽高比 3:4,宽度1080像素,高度1440像素,2K分辨率。 [负向提示词] 变形,水印,文字错乱,表格错位,文字挤在一起,看不清内容。[第4屏] 奖励体系-各类奖励明细说明表格。
[氛围/风格] 表格信息页,清晰规整,专业易读,延续整体设计风格。
[元素布局] 顶部标题,下方放置两列奖励说明表格,表格头部深色底,内容行浅色底交替。每行展示奖励类型和说明文字,对齐整齐。表格占画面80%宽度,居中放置。
[光影质感] 表格边框清晰,行与行之间分隔明确,文字在单元格内居中对齐,光照均匀。
[配色色系] 全局底色 #F5F8FC;主色 #165DFF(浅蓝);表头深蓝色背景白色文字;内容行交替浅蓝/白色背景;强调色 #FF7D00(橙色高亮)。延续第一屏配色方案。
[视角构图] 竖向排版,标题在上表格在下,居中对齐。
[文字版式] 顶部标题:"奖励体系",蓝色加粗居中;表格第一列表头"奖励类型",第二列表头"说明";表格内容:
第一行:直推奖励 | 前2单各100元;升级老板后直推300元/单
第二行:间推奖励 | 老板级别享旗下间推200元/单
第三行:见单奖 | 拿直推伙伴收益的10% 伙伴收入1000你得100
第四行:0元福利 | 每月免费领取0元福利区产品
重点金额数字用橙色高亮显示,表格字体清晰,移动端单元格文字不拥挤,每行高度适中。
[比例分辨率] 宽高比 3:4,宽度1080像素,高度1440像素,2K分辨率。
[负向提示词] 变形,水印,文字错乱,表格错位,文字挤在一起,看不清内容。
竖版红色热血激励海报,大气磅礴,冲击力强,金融保险增员主题。背景为深红色渐变,带有金色光效、火焰元素和向上的箭头线条,营造热血奋斗的氛围。画面中点缀散落的金币元素,金色硬币从画面上方飘落,增加财富感和利益视觉冲击。顶部大标题:"增1个3.3万×10年",字体粗壮有力,金色描边,红色填充,居中醒目。标题下方分三个模块,每个模块用金色边框卡片呈现,卡片有轻微立体感: 第一个模块标题:"对部门:三好五星逆势翻盘",下方三条内容: 1、"3.3万10年=1个P4人力" 2、"3.3万10年=1个寿钻新人" 3、"3.3万10年=10个700C" 第二个模块标题:"对主管:拿下增员大满贯",下方五条内容: 1、"直增架构+1个P4" 2、"钻增奖:2000元(晋升团翻倍4000元)" 3、"职务津贴:至少3600元" 4、"增员奖:1742元" 5、"管理津贴12%:871元" 第三个模块标题:"对新人:一单转P4抢高收入",下方三条内容: 1、"初佣:7260元" 2、"训练津贴:4400元(优+)" 3、"一单转P4享销售津贴+增员资格" 海报底部有一条通栏金色渐变底,上面写口号:"一个3.3万10年撬动利益远超3.3万",字体加粗醒目。 整体配色:深红主色+金色点缀+白色文字,层次分明,信息清晰可读,版式精美,专业商业海报质感,2K超清画质。金币元素自然分布在画面空白处和模块周围,不遮挡文字。 画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域、模块卡片、权益列表必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位、空列表项。画面中不出现任何二维码或二维码占位符。竖版红色热血激励海报,大气磅礴,冲击力强,金融保险增员主题。背景为深红色渐变,带有金色光效、火焰元素和向上的箭头线条,营造热血奋斗的氛围。画面中点缀散落的金币元素,金色硬币从画面上方飘落,增加财富感和利益视觉冲击。顶部大标题:"增1个3.3万×10年",字体粗壮有力,金色描边,红色填充,居中醒目。标题下方分三个模块,每个模块用金色边框卡片呈现,卡片有轻微立体感:

第一个模块标题:"对部门:三好五星逆势翻盘",下方三条内容:
1、"3.3万10年=1个P4人力"
2、"3.3万10年=1个寿钻新人"
3、"3.3万10年=10个700C"

第二个模块标题:"对主管:拿下增员大满贯",下方五条内容:
1、"直增架构+1个P4"
2、"钻增奖:2000元(晋升团翻倍4000元)"
3、"职务津贴:至少3600元"
4、"增员奖:1742元"
5、"管理津贴12%:871元"

第三个模块标题:"对新人:一单转P4抢高收入",下方三条内容:
1、"初佣:7260元"
2、"训练津贴:4400元(优+)"
3、"一单转P4享销售津贴+增员资格"

海报底部有一条通栏金色渐变底,上面写口号:"一个3.3万10年撬动利益远超3.3万",字体加粗醒目。

整体配色:深红主色+金色点缀+白色文字,层次分明,信息清晰可读,版式精美,专业商业海报质感,2K超清画质。金币元素自然分布在画面空白处和模块周围,不遮挡文字。

画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域、模块卡片、权益列表必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位、空列表项。画面中不出现任何二维码或二维码占位符。
一张企业方案可视化海报,竖版9:16,暗红色背景,商务正式风格,版式精美。背景采用深邃酒红色到暗红色的渐变,搭配金色装饰线条与光效点缀,高端大气。 顶部主标题区:大字号加粗白色标题"将才计划团队扶持方案",下方金色副标题"增员功能组建设奖励",顶部有金色装饰横线。 中部核心利益区——奖励金额突出展示: 超大号金色加粗数字"2000元",下方小字"每月奖励",用金色边框圆形或徽章样式突出,作为视觉重心,字体超粗加重,最醒目。 中部第二区块——考核及奖励规则: 标题"考核及奖励规则",金色字体,下方正文内容: "'将才+'团队的增员专员由团队主管负责日常管理和考核" "增员专员每月需达成3个及以上有效新增" "(入司前三个月参会60%及以上)" "分公司将每月奖励'将才+'团队2000元" "以补扣款形式兑现给团队负责人" 底部区块——退出机制: 用深红色边框提示卡片,标题"退出机制",白色字体,内容: "凡'将才+'团队增员专员连续两个月未能达成有效新增2人" "将予以退出,该团队也将不再享受奖励" "直至另有新的专员入围" 整体设计:暗红色渐变背景,金色文字与装饰线条,信息分区明确,文字清晰可读。"2000元"奖励金额等核心利益点字体超粗加重、字号最大、金色突出显示。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容,不得出现空白框。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。 画面中必须完整呈现以下文字信息: "将才计划团队扶持方案" "增员功能组建设奖励" "2000元" "每月奖励" "每月需达成3个及以上有效新增" "入司前三个月参会60%及以上" "以补扣款形式兑现给团队负责人" "连续两个月未达成有效新增2人将予以退出" 画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。一张企业方案可视化海报,竖版9:16,暗红色背景,商务正式风格,版式精美。背景采用深邃酒红色到暗红色的渐变,搭配金色装饰线条与光效点缀,高端大气。

顶部主标题区:大字号加粗白色标题"将才计划团队扶持方案",下方金色副标题"增员功能组建设奖励",顶部有金色装饰横线。

中部核心利益区——奖励金额突出展示:
超大号金色加粗数字"2000元",下方小字"每月奖励",用金色边框圆形或徽章样式突出,作为视觉重心,字体超粗加重,最醒目。

中部第二区块——考核及奖励规则:
标题"考核及奖励规则",金色字体,下方正文内容:
"'将才+'团队的增员专员由团队主管负责日常管理和考核"
"增员专员每月需达成3个及以上有效新增"
"(入司前三个月参会60%及以上)"
"分公司将每月奖励'将才+'团队2000元"
"以补扣款形式兑现给团队负责人"

底部区块——退出机制:
用深红色边框提示卡片,标题"退出机制",白色字体,内容:
"凡'将才+'团队增员专员连续两个月未能达成有效新增2人"
"将予以退出,该团队也将不再享受奖励"
"直至另有新的专员入围"

整体设计:暗红色渐变背景,金色文字与装饰线条,信息分区明确,文字清晰可读。"2000元"奖励金额等核心利益点字体超粗加重、字号最大、金色突出显示。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容,不得出现空白框。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。

画面中必须完整呈现以下文字信息:
"将才计划团队扶持方案"
"增员功能组建设奖励"
"2000元"
"每月奖励"
"每月需达成3个及以上有效新增"
"入司前三个月参会60%及以上"
"以补扣款形式兑现给团队负责人"
"连续两个月未达成有效新增2人将予以退出"

画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。
一张竖版9:16的保险开单激励活动促销海报,红金配色,热烈喜庆氛围,版式精美。画面顶部居中大标题:"人人最大开单 抢最高收入",超粗黑体,白色带金色描边,视觉冲击力强。标题下方副标题:"831截止方案政策延长至9月3日!",金色字体,醒目突出。再下方口号:"抢抓机遇 火力全开",红色底白色字的胶囊形标签。画面中下部依次排列三张完整的方案表格,从上到下分别为:第一张表格标题"御享单件奖",两列:单件主险标保(3万、5万、10万、20万、30万、50万、100万)对应单件奖(900、1500、3500、7000、12000、25000、60000)。第二张表格标题"全险种单件奖(不含御享产品)",五列:单件主险标保(3500、6000、12000、30000、50000、100000、200000、300000、500000、1000000)、8.1-8.10(对应礼品和金额:3500档①车载吸尘器②高档马克杯+雨伞套装2套,二选一;6000档①纯钛保温杯②加热饭盒,二选一;12000档①30周年纪念套装②智能电饭煲,二选一;30000档900;50000档1500;100000档3000;200000档7000;300000档12000;500000档20000;1000000档50000)、8.11-8.17(打九折)、8.18-8.22(打八折)、8.23-8.31(打七折),折扣列用蓝色大字。第三张表格标题"杨总认购红包",两列:单件主险标保(3500P、1.2万P、3万P、5万P、10万P、20万P、30万P、50万P、100万P、150万P、200万P、300万P、500万P)对应杨总认购红包(300元*0.5个、300元*1个、300元*3个、300元*5个、300元*10个、300元*20个、300元*30个、300元*50个、300元*100个、300元*200个、300元*250个、300元*450个、300元*800个)。三张表格均为红色表头白色字,表格内容白底红字,金色边框,清晰可读。背景为红色渐变,点缀金色金币、红包、礼花等促销装饰元素,营造热烈开单氛围。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有表格单元格必须填充完整内容,不得出现空白框或空单元格。画面中不得出现二维码或二维码占位符。一张竖版9:16的保险开单激励活动促销海报,红金配色,热烈喜庆氛围,版式精美。画面顶部居中大标题:"人人最大开单 抢最高收入",超粗黑体,白色带金色描边,视觉冲击力强。标题下方副标题:"831截止方案政策延长至9月3日!",金色字体,醒目突出。再下方口号:"抢抓机遇 火力全开",红色底白色字的胶囊形标签。画面中下部依次排列三张完整的方案表格,从上到下分别为:第一张表格标题"御享单件奖",两列:单件主险标保(3万、5万、10万、20万、30万、50万、100万)对应单件奖(900、1500、3500、7000、12000、25000、60000)。第二张表格标题"全险种单件奖(不含御享产品)",五列:单件主险标保(3500、6000、12000、30000、50000、100000、200000、300000、500000、1000000)、8.1-8.10(对应礼品和金额:3500档①车载吸尘器②高档马克杯+雨伞套装2套,二选一;6000档①纯钛保温杯②加热饭盒,二选一;12000档①30周年纪念套装②智能电饭煲,二选一;30000档900;50000档1500;100000档3000;200000档7000;300000档12000;500000档20000;1000000档50000)、8.11-8.17(打九折)、8.18-8.22(打八折)、8.23-8.31(打七折),折扣列用蓝色大字。第三张表格标题"杨总认购红包",两列:单件主险标保(3500P、1.2万P、3万P、5万P、10万P、20万P、30万P、50万P、100万P、150万P、200万P、300万P、500万P)对应杨总认购红包(300元*0.5个、300元*1个、300元*3个、300元*5个、300元*10个、300元*20个、300元*30个、300元*50个、300元*100个、300元*200个、300元*250个、300元*450个、300元*800个)。三张表格均为红色表头白色字,表格内容白底红字,金色边框,清晰可读。背景为红色渐变,点缀金色金币、红包、礼花等促销装饰元素,营造热烈开单氛围。画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。画面中所有表格单元格必须填充完整内容,不得出现空白框或空单元格。画面中不得出现二维码或二维码占位符。