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稿定 AI 图片作品
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2026.08.25
编辑
在原图基础上修改,将第三块暖心守护模块的文字更新为:张礼芬专属下午茶清凉慰问,日常积分奖励:3积分 + 福利奖票 1 张!保持整体风格、配色、布局不变,文字清晰可辨
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在原图基础上修改,将第三块暖心守护模块的文字更新为:张礼芬专属下午茶清凉慰问,日常积分奖励:3积分 + 福利奖票 1 张!保持整体风格、配色、布局不变,文字清晰可辨
创意 × 1
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参考这张海报的草绿色主色调和明黄色点缀配色风格,企业内部文化宣传海报,活泼轻快扁平化插画风格,主色草绿色,明黄色做点缀装饰。画面搭配卡通报刊、日历、文件、星星简约图标,线条柔和,氛围积极有活力,不堆砌复杂元素。构图分区清晰,留出大面积干净留白放置文字,文字区域干净无遮挡,整体适配企业钉钉公告、员工大会大屏投屏,高清。海报完整文案: # 慢刀大事记✨正式发行 记录每月公司大小动态,打通信息透明通道 一起见证慢刀的成长与蜕变📈 📮征集对象:支持中心各部门 可投稿内容:新店开业|校企合作|外出参访 培训大会|重点项目|公司重要事件 📋投稿小指南 ▪稿件规格:300‑500 字文字说明 + 3‑5 张高清配图 ▪投稿方式:稿件随有随发,**每月 28 日为当月征集截止日** ▪内容输出:每月精选 8 篇重要事件,做成报刊全公司全员展示 ▪提交流程:经部门负责人审核后报送 ▪对接接收:人事行政部 — 白羽 🎁入选撰稿人可收获神秘奖励 欢迎大家踊跃投稿,共同留存我们的成长印记!
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饮品活动参与指南海报,主色调青柠绿+浅冰蓝,分三步图文结合简化说明参与步骤:1、到店参与:点单出示海报/报暗号"冰爽一夏",即可享第二杯半价;2、线上参与:小程序下单,选择"夏日焕新"活动专区,自动抵扣满减券;3、抽奖方式:消费后扫描小票二维码,进入抽奖页面参与;底部标注门槛说明:"福利仅限活动期间使用,优惠券有效期7天",品牌logo放在右上角,图文结合清晰易读,整体清爽
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在现有长条竖版布局基础上,整体改为扁平插画风,增加手绘插画设计感,每个福利模块搭配对应的主题插画,保留现有纵向单列排版和全部文字内容,色彩保持明亮活泼,整体风格统一为清新扁平插画。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。
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再多做几个版本
厄美子嘤
9:16竖版高清海报,家具外贸公司团队喜报,活泼元气风格,明亮温暖的橙黄色主色调,搭配白色和浅蓝辅助色,简约干净的背景,每个内容模块用圆角浅色色块区分,层级清晰。 主标题放大加粗:"🔥 暖心喜报来袭!" 副标题:"业绩开单 + 暖心守护 + 奋斗拼搏,为我们的团队狠狠点赞!" 画面加入轻量的卡通礼花、星星、奶茶、简约家具线条装饰元素,不遮挡文字,所有文字清晰可辨,重点内容加粗突出,整体氛围青春有活力,积极向上,适配手机群聊发布。 开单业绩:anna 马敏婷 15227元业绩,奖励152.27 积分 + 福利奖票 1 张! 梁焉、Anny、Amy 、Anna,Gary团队奋斗,日常积分奖励:3积分 + 福利奖票 1 张! 暖心守护,专属下午茶清凉慰问,日常积分奖励:3积分 + 福利奖票 1 张!
创意 × 1
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参考原图温暖可爱的米杏色简约设计风格,生成鹿为关怀委员会招募令海报,完整文案为:🦌 鹿为关怀委员会・招募令 主动探索人文关怀,让鹿为大家庭更有温度 🌟 我们是谁 由人事牵头的「温度智囊团」,探索关怀新形式,提升团队温度。 🎯 你的使命 探索需求,创新下午茶、团建、生日礼等关怀形式 策划落地,让创意变成体验 每月用 500 元茶话费,边喝茶边共创方案 收集反馈,持续优化关怀体验 👥 我们需要你 有温度:关注同事需求,愿意为大家花心思 有创意:能提出新鲜有趣的关怀玩法 善沟通:能倾听、能表达,推动共识落地 有时间:每月 1 次茶话会,其余线上协作 任期:1 年,可连任,中途可补选 📝 怎么加入 报名:100-200 字申请发至 hr@vaydeer.com,说说你的加入理由和 1-2 个关怀想法。 面谈:15 分钟轻松聊天,了解你的动机与创意。 入选:人事与行政综合讨论后公布名单,发放入职小礼包。保持圆角卡片、可爱小图标搭配的排版,整体氛围温馨活泼,适合企业内部使用,重新设计排版和图标样式
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参考原图温暖可爱的米杏色简约设计风格,生成鹿为关怀委员会招募令海报,完整文案为:🦌 鹿为关怀委员会・招募令 主动探索人文关怀,让鹿为大家庭更有温度 🌟 我们是谁 由人事牵头的「温度智囊团」,探索关怀新形式,提升团队温度。 🎯 你的使命 探索需求,创新下午茶、团建、生日礼等关怀形式 策划落地,让创意变成体验 每月用 500 元茶话费,边喝茶边共创方案 收集反馈,持续优化关怀体验 👥 我们需要你 有温度:关注同事需求,愿意为大家花心思 有创意:能提出新鲜有趣的关怀玩法 善沟通:能倾听、能表达,推动共识落地 有时间:每月 1 次茶话会,其余线上协作 任期:1 年,可连任,中途可补选 📝 怎么加入 报名:100-200 字申请发至 hr@vaydeer.com,说说你的加入理由和 1-2 个关怀想法。 面谈:15 分钟轻松聊天,了解你的动机与创意。 入选:人事与行政综合讨论后公布名单,发放入职小礼包。保持圆角卡片、可爱小图标搭配的排版,整体氛围温馨活泼,适合企业内部使用,重新设计排版和图标样式
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移除海报右上角的喇叭和环形文字元素,保留其余所有招聘内容、整体红白色风格和排版布局不变,将该区域填补为和周围一致的白色背景
创意 × 1
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生成一张竖版招商海报,风格和布局参考提供的示例图。主标题使用夸张炸裂的字体:"甄闪亮护眼牛奶 30天狂赚十万+",副标题:"社交新零售轻创业 护眼新风口赚不停"。按照以下信息分模块拆解商业模式玩法: 1. 模式核心定位:主打叶黄素酯+水牛奶奶护眼功能牛奶,差异化可喝的护眼方案,0加盟费0囤货一件代发,轻资产高裂变,构建品牌-代理-用户分销体系。 2. 代理分级体系:普通会员0元注册,VIP代理699元10箱产品升级,区县代理团队销售额满30万升级,层级越高收益越多。 3. 七大核心收益:直推零售利润20%-40%,高级代理享有价差利润,区县级代理每箱23元区域订单补贴,培养2个市场总裁月享2万起基础奖励,区县级及以上享受1%-7%品牌补贴,市场总裁可参与公司3%全球业绩分红,达标区县代理可享原始股分红+讲师月补贴5000元。 4. 运营支持:数字化商城系统,总部云仓一件代发,商学院免费培训,官方多渠道广告引流赋能。 保持和参考图一致的排版结构,分区清晰展示所有信息,底部加上文字"仅作商业模式分析,无任何不良引导,需要落地方案评论扣666",整体配色商务大气,文字清晰可读。
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设计图文内页,底色为浅米白,主标题“这些场景,其实都是演讲”,正文分四点内容:▫️ 入职自我介绍 ▫️ 工作汇报 / 会议发言 ▫️ 聚会致辞 / 家长会发言 ▫️ 客户提案 / 项目分享,文字层级分明,排版简洁清晰
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去掉图片中左上角的两个线条小人,保留白色内容框内其他所有文字和图案不变,填充区域匹配原有白色背景和波浪边框风格
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[第4张] 详情页获客能力详解-消费福利驱动到店转化页面。本张使用【图1】作为配色风格参考,延续品牌视觉语言。 [氛围/风格] 专业商业服务风,温暖有吸引力,突出福利价值感。 [元素布局] 左侧或顶部为橙色主题视觉区,展示消费福利概念;右侧或下方为具体获客价值点列表,配图标和说明;可加入门店/顾客到店的抽象插画元素。 [光影质感] 暖色调柔和光照,橙色区域有光晕效果,信息卡片清晰明亮。 [配色色系] 全局底色米白#FFF8EC;主题色暖橙#FF8C42;主色深绿#1A4D2E;辅助色浅橙#FFB380。 [视角构图] 竖版9:16,上下分区布局,阅读动线:标题→获客价值说明→四个具体价值点→效果总结。 [文字版式] 顶部橙色标签"获客能力";主标题"消费福利 让到店有理由";副标题"把福利变成门店传播和顾客决策的具体内容";下方四个价值点卡片:1."门店传播素材"-福利活动自带传播属性,顾客愿意分享 2."活动承接载体"-线上活动自然引导到店核销 3."顾客决策理由"-真实福利降低首次到店门槛 4."新客转化抓手"-用福利撬动首次消费体验;每个点配线性图标;底部总结"从引流到到店,福利贯穿获客全链路"。 [比例分辨率] 9:16竖版比例,4K分辨率,文字清晰可辨,高清画质。 [负向提示词] 变形,水印,文字错乱,文字过小,颜色偏差,背景杂乱,低质量,模糊。
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参考图2的可爱卡通插画风格修改图1海报,将整体调整为更卡通可爱的手绘插画风格,简化背景,保持红色主色调,保留所有原始文案内容和信息结构,让整个海报更简洁可爱卡通化
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重画一下 跑腿招募的插画
🌟小T💫
以第二张参考图为底图和版式骨架,整体版式布局、顶部标题位置、副标题位置、四栏卡片的位置与大小、主推1980档卡片上浮加粗鎏金边框突出效果、底部深墨绿色通栏和底部四个圆形赋能模块的位置全部保持不变,只替换卡片内部的图标与权益文案。整体视觉风格为高端资本招商风,深墨绿+曜石黑+哑光鎏金主色调,背景为深墨绿到曜石黑高级渐变,柔和鎏金光晕扩散,叠加低透明度虚化抽象金色增长曲线、城市门店网络节点线、数据网格、细碎金色粒子,无食材实拍图,背景不干扰文字阅读,哑光纸张质感,8K印刷高清,柔和高级商业光影。 顶部文字保持不变: 主标题「生鲜门店增长招商计划」,金色立体大字,居中 副标题「从建店到运营,从获客到扩张,总部一站式落地扶持」,深绿色小字,居中 中部四栏卡片排版完全沿用第二张图结构,卡片样式、大小、间距、主推1980卡片上浮加粗鎏金边框效果不变,卡片为白色圆角卡片配金色细边框: 第一栏【0元·入门体验档】: - 顶部圆形金色线性图标风格的店铺图标 - 价格数字「0元」金色大字 - 档位名称「入门体验档」深绿色字 - 「核心权益」金色小标签 - 权益列表使用与第一张截图红圈内完全一致的圆形金色线性图标风格(圆形底框+金色渐变线性图标+线条粗细统一),不重新设计,不换样式: 🏪店铺圆形金色线性图标 + 线上生鲜店铺搭建 👥社群人物圆形金色线性图标 + 加入优质团队社群 - 底部小字:「补差价可升级至980档」 第二栏【980·基础实操档】: - 顶部圆形金色线性图标风格的公文包图标 - 价格数字「980」金色大字 - 档位名称「基础实操档」深绿色字 - 「核心权益」金色小标签 - 权益列表完全使用第一张截图红圈内的圆形金色线性图标风格: 🏪美团建店圆形金色线性图标 + 美团建店 👨🏫线下实操圆形金色线性图标 + 线下实操带教 👥客户维护圆形金色线性图标 + 售后客源指导 🗣咨询答疑圆形金色线性图标 + 终身答疑 - 底部小字:「补1000元升1980档」 第三栏【1980·数据运营档|主推爆款】: - 卡片上浮、加粗鎏金边框、顶部「主推」金色标签效果不变,突出效果保持 - 顶部圆形金色线性图标风格的增长图表图标 - 价格数字「1980」金色大字(更大更醒目) - 档位名称「数据运营档」深绿色字 - 「核心权益」金色小标签 - 权益列表图标风格与第一张截图红圈内圆形金色线性图标完全一致: 🛡对勾盾牌圆形金色线性图标 + 含一档全部权益 📈运营图表圆形金色线性图标 + 美团精细化运营 📊增长数据圆形金色线性图标 + 线上流量提升 👥客户沉淀圆形金色线性图标 + 私域基础沉淀 - 底部小字:「补1000元升2980档」 第四栏【2980·全域增长档】: - 顶部圆形金色线性图标风格的皇冠图标 - 价格数字「2980」金色大字 - 档位名称「全域增长档」深绿色字 - 「核心权益」金色小标签 - 权益列表图标风格与第一张截图红圈内圆形金色线性图标完全一致: ⭐星星圆形金色线性图标 + 含一二档全部权益 🎬短视频圆形金色线性图标 + 短视频同城拓客 💻双平台圆形金色线性图标 + 双平台运营 🏪分店圆形金色线性图标 + 分店扩张招商 - 底部小字:「顶配权益,终身更新」 底部区域版式完全保留第二张图结构: - 深墨绿色通栏金色文字:「无隐形消费|支持补差价升级|总部全程落地扶持」 - 下方四个圆形赋能图标模块,金色线性图标风格: 品牌赋能(盾牌图标)+ 小字「成熟品牌输出 快速复制成功」 运营赋能(毕业帽图标)+ 小字「标准化运营体系 总部手把手带教」 流量赋能(增长图表图标)+ 小字「全域流量资源 精准获客引流」 服务赋能(手心爱心图标)+ 小字「7×12小时响应 全程贴心服务」 - 最底部小字:「所有权益明码公示,已享权益不重复计费」 所有图标严格统一为第一张截图红圈内的圆形金色线性图标风格:圆形底框、金色渐变质感、线条粗细一致、排列方式一致,不重新设计,不换用其他风格图标。 不要二维码、不要联系方式、不要合作咨询相关文字。 排版留白不变,所有数字精确渲染,文字清晰可读。 画面中必须完整呈现以下文字信息: 主标题:生鲜门店增长招商计划 副标题:从建店到运营,从获客到扩张,总部一站式落地扶持 0元·入门体验档:线上生鲜店铺搭建、加入优质团队社群、补差价可升级至980档 980·基础实操档:美团建店、线下实操带教、售后客源指导、终身答疑、补1000元升1980档 1980·数据运营档|主推爆款:含一档全部权益、美团精细化运营、线上流量提升、私域基础沉淀、补1000元升2980档 2980·全域增长档:含一二档全部权益、短视频同城拓客、双平台运营、分店扩张招商、顶配权益,终身更新 底部通栏:无隐形消费|支持补差价升级|总部全程落地扶持 四大赋能:品牌赋能/成熟品牌输出 快速复制成功、运营赋能/标准化运营体系 总部手把手带教、流量赋能/全域流量资源 精准获客引流、服务赋能/7×12小时响应 全程贴心服务 最底部:所有权益明码公示,已享权益不重复计费 画面中所有数字必须精确渲染,不得错位、遗漏或编造。 画面中所有信息区域、套餐卡片、权益列表、赋能模块必须填充完整合理的内容,不得出现空白框、空白占位、空列表项。 画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现,方块中央标注"二维码占位"文字,严禁生成任何可识别的二维码图案。
稳权·小爷
遇到这三类领导,就偷着乐吧
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竖版海报,橙色系设计,整体排版精致专业,求职服务宣传海报。画面顶部添加品牌名"职享薪途"作为品牌标识,完整包含以下文案内容,排版清晰有层次,不要修改任何文案内容: 顶部品牌区: "职享薪途" 主标题区域: "产品2|1V1简历精修 + 60分钟职业定向" 主价格:"500 元 / 次" 副标题:"500元 · 规划师4 年以上经验" 宣传语:"「找对方向,写好简历」" 中间板块标题: "服务权益" 权益列表(分条排版,每条有图标或序号装饰): "权益1|60分钟 1v1 深度语音咨询 职业规划师一对一深度沟通,全面了解你的背景、能力、性格特点和求职期望。" "权益2|个人能力全面盘点 系统梳理你的专业背景、项目经验、实习/工作经历,找出你的核心竞争力和可迁移能力。" "权益3|2-3 个可行方向匹配 根据你的能力画像,匹配 2-3 个最合适的岗位方向,每个方向给出行业现状、真实薪资区间和竞争激烈度分析。" "权益4|方向对比与选择建议 对每个推荐方向做横向对比,从发展前景、入行难度、薪资天花板、长期成长四个维度帮你做选择。" "权益5|简历全面精修 基于确定的目标方向,对简历进行全面重写,不是改格式,是重新组织内容逻辑和表达。" "权益6|作品集 / 项目经历优化建议 针对有作品集需求的方向(设计类、技术类等),给出项目展示和作品集优化的具体建议。" "权益7|投递策略规划 针对目标方向制定投递策略:优先投哪类企业、投递节奏怎么安排、简历怎么针对性微调。" "权益8|7 天内免费微调 交付后 7 天内支持简历免费微调。" 底部信息区域: "费用:500元 交付周期:5 个工作日(含咨询 + 简历修改) 适合人群:投了一段时间没方向、不知道自己能做什么岗位的人" 设计风格:橙色渐变主色调,搭配白色和浅橙色辅助色,现代简约商务风格,排版整洁有序,字体清晰易读,有层次感和专业感,品牌名醒目突出。
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A5竖版简约卡片风格职场运营对接牌,添加俏皮元素比如便利贴和气泡框。 布局:顶部1/5是标题区,写主标题"这面墙后的人,都是职场运营";中部3/5分为信息区,板块①:找谁?,头部预留卡通头像框位置,大字写"你的运营搭子 — 李某某(花名:小运)",然后是联系方式📱 企业微信/钉钉:小运同学,小字"欢迎随时打扰,已读必回(除非在修打印机)",放置小二维码标注"扫码一键添加对接人";板块②:管啥?(职责范畴),左侧有四个极简图标,对应右侧文案:🪑 工位与资产 —— 桌椅申请、电脑领用、文具补给;🔧 报修与网络 —— 空调、打印机、WiFi掉线直接吼;🎉 福利与活动 —— 下午茶、生日会、团建点子库;📋 流程与指引 —— 入职引导、行政盖章、发票报销答疑;底部小字署名"凡所应有,无所不包,职场大小事,都可以先找我。";底部1/5是强行动点板块③:来都来了,吐个槽吧(吐槽扫码),放置大号二维码用醒目边框圈出,旁边配爆炸贴纸图形,文案"忍了很久?扫码吐槽!",小字说明"匿名 · 随便说 · 我们真的会看 (夸夸也行,骂轻一点)",二维码下方写"急事直接摇人,不急扫码慢聊";最底部一条横线装饰,小字"运营不是神,但想让你舒心每一天",预留公司LOGO和行政/HR部标识位置。整体简约干净,俏皮活泼。
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赛博朋克风3D角色海报,霓虹紫调未来都市背景,融合粒子光效与虚拟现实元素,酷炫科技感十足,传递潮玩招聘的潮流与前卫。
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修改图片中的文字,将副标题"点亮微小生意 照亮无限可能"替换为"创业摆摊 有钱有爱",保持启明星计划主题、原插画风格和整体排版不变,其他内容保持不变
创意 × 1
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去掉图片中所有的文字,保留原有的图形元素、装饰元素和整体蓝色排版布局,其余内容不变
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福利待遇这一项前面的“4.”删掉
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