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[商品] 使用【图1】作为整体版式与内容基础参考，保留全部文字、布局结构、三个任务奖励图标、蓝白海洋背景、橙黄横幅、天蓝标题栏、底部按钮等所有视觉元素与游戏弹窗风格；仅替换顶部横幅左右两个圆形头像：左

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2026.09.02
[商品] 使用【图1】作为整体版式与内容基础参考，保留全部文字内容、布局结构、NPC头像、海洋背景、游戏弹窗风格；使用【图2】替换所有任务奖励中的趣币礼物图标（原金币礼盒图标），保留【图2】黄色芒果/元宝造型趣币的颜色、形状与质感，按原图标尺寸等比缩放适配。同时将顶部大标题"海战启航·双线远征"的背景横幅颜色从天蓝色改为橙黄色渐变。 [画面] 竖版超长活动规则说明页，自上而下区块结构与【图1】完全一致：顶部主题横幅区、活动时间+参与条件区、远征线任务卡、征伐线任务卡、奖励发放说明区、温馨提示+底部按钮区；阅读动线自上而下，信息分区明确；背景延续蓝白海洋渐变，点缀白云、海鸥、棕榈叶、海面光斑。 [视觉] 套系策略：风格=游戏活动弹窗风、轻松活泼；标题字=粗体圆润游戏字体、带白色描边立体感；正文字=简洁清晰无衬线体；主色=天蓝色（蓝白渐变背景+区块标题栏+小标题栏）；背景延展=蓝白天空海洋渐变、白云、海面光斑、棕榈叶点缀；强调色=橙黄色（顶部大标题横幅、底部按钮、奖励数字）；标题色=白色（橙黄/天蓝底上）；正文色=深灰/近黑；组件=白色圆角卡片、天蓝色标题栏/小标题栏、橙黄色顶部大横幅、黄色渐变胶囊按钮、发光描边、圆形头像白边、蓝色任务标签、黄色趣币图标；光影=顶部柔光、卡片轻微投影、按钮带发光效果。 [文字] 全部横排，文字内容与【图1】完全一致，仅顶部横幅颜色调整： 1）顶部橙黄色渐变横幅：主标题"海战启航·双线远征"（白色粗体带描边），副标题"绑定引路人，解锁双重豪礼"（白色小字），左右圆形NPC头像保留； 2）活动时间、参与条件、远征线、征伐线、奖励发放说明、温馨提示等区块标题栏保持天蓝色白字不变； 3）所有任务奖励右侧的趣币礼物图标全部替换为【图2】的黄色趣币造型，共6处（远征线3个任务+征伐线3个任务），尺寸与原图标相当； 4）奖励数字10/50/100/100/50保持黄色加粗，5000保持红色加粗放大格外醒目； 5）底部黄色渐变胶囊按钮、白色粗体"立即前往游戏领取"、下方灰色小字说明均保留。 [规格] 竖版超长图，比例约9:20，4K分辨率，负向提示：避免文字竖排/旋转、避免人物变形失真、避免趣币图标走形变色、避免顶部横幅仍为蓝色、避免错字漏字、避免风格与原图不一致。[商品] 使用【图1】作为整体版式与内容基础参考，保留全部文字内容、布局结构、NPC头像、海洋背景、游戏弹窗风格；使用【图2】替换所有任务奖励中的趣币礼物图标（原金币礼盒图标），保留【图2】黄色芒果/元宝造型趣币的颜色、形状与质感，按原图标尺寸等比缩放适配。同时将顶部大标题"海战启航·双线远征"的背景横幅颜色从天蓝色改为橙黄色渐变。 [画面] 竖版超长活动规则说明页，自上而下区块结构与【图1】完全一致：顶部主题横幅区、活动时间+参与条件区、远征线任务卡、征伐线任务卡、奖励发放说明区、温馨提示+底部按钮区；阅读动线自上而下，信息分区明确；背景延续蓝白海洋渐变，点缀白云、海鸥、棕榈叶、海面光斑。 [视觉] 套系策略：风格=游戏活动弹窗风、轻松活泼；标题字=粗体圆润游戏字体、带白色描边立体感；正文字=简洁清晰无衬线体；主色=天蓝色（蓝白渐变背景+区块标题栏+小标题栏）；背景延展=蓝白天空海洋渐变、白云、海面光斑、棕榈叶点缀；强调色=橙黄色（顶部大标题横幅、底部按钮、奖励数字）；标题色=白色（橙黄/天蓝底上）；正文色=深灰/近黑；组件=白色圆角卡片、天蓝色标题栏/小标题栏、橙黄色顶部大横幅、黄色渐变胶囊按钮、发光描边、圆形头像白边、蓝色任务标签、黄色趣币图标；光影=顶部柔光、卡片轻微投影、按钮带发光效果。 [文字] 全部横排，文字内容与【图1】完全一致，仅顶部横幅颜色调整： 1）顶部橙黄色渐变横幅：主标题"海战启航·双线远征"（白色粗体带描边），副标题"绑定引路人，解锁双重豪礼"（白色小字），左右圆形NPC头像保留； 2）活动时间、参与条件、远征线、征伐线、奖励发放说明、温馨提示等区块标题栏保持天蓝色白字不变； 3）所有任务奖励右侧的趣币礼物图标全部替换为【图2】的黄色趣币造型，共6处（远征线3个任务+征伐线3个任务），尺寸与原图标相当； 4）奖励数字10/50/100/100/50保持黄色加粗，5000保持红色加粗放大格外醒目； 5）底部黄色渐变胶囊按钮、白色粗体"立即前往游戏领取"、下方灰色小字说明均保留。 [规格] 竖版超长图，比例约9:20，4K分辨率，负向提示：避免文字竖排/旋转、避免人物变形失真、避免趣币图标走形变色、避免顶部横幅仍为蓝色、避免错字漏字、避免风格与原图不一致。
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[商品] 使用【图1】作为整体风格参考，提取蓝白海洋渐变背景、游戏弹窗质感、橙黄横幅配色、圆润粗体游戏字体、NPC圆形头像、棕榈叶/海鸥/海面光斑等装饰元素，生成一张悬浮窗广告图，风格与【图1】完全统一。 [画面] 竖版悬浮窗广告，小巧精致，整体为圆角弹窗造型，带轻微投影与发光描边，悬浮感强；自上而下结构：顶部大标题区、中部双头像+小船连接装饰、底部副标题+按钮；背景为蓝白天空海洋渐变，点缀白云、海鸥、棕榈叶角饰，营造海战游戏轻松活泼氛围。 [视觉] 套系策略：风格=游戏活动弹窗风、轻松活泼、悬浮感；标题字=粗体圆润游戏字体、黄色字带蓝色描边+白色外描边立体感；正文字=简洁清晰无衬线体；主色=天蓝色（蓝白渐变背景）；背景延展=蓝白天空海洋渐变、白云、海面光斑、棕榈叶角饰；强调色=橙黄色（标题横幅/按钮）、白色（内容区）；标题色=黄色带蓝描边（大标题）、白色（按钮字）；正文色=深灰/蓝色；组件=圆角弹窗边框、橙黄渐变按钮、圆形头像白边、小船图标、虚线连接；光影=顶部柔光、弹窗整体投影、按钮带发光效果。 [文字] 全部横排，内容简洁醒目： 1）顶部大标题："引路人上线"（黄色粗体圆润游戏字，带蓝色描边+白色外描边，居中放大，顶部可加"新版"红色角标或不加）； 2）中部左右两个圆形白边NPC头像（与【图1】头像一致），中间一个卡通小帆船图标，用虚线连接左右头像，形成"引路人-玩家"双向感； 3）中部下方副标题："绑定引路人 领双重好礼"（蓝色粗体字，居中）； 4）底部橙黄色渐变胶囊按钮，白色粗体"立即前往"，按钮带发光描边； 整体信息紧凑，适合作为悬浮弹窗广告。 [规格] 竖版，比例约3:4（偏方形竖版），4K分辨率，负向提示：避免文字过多、避免布局复杂、避免风格与图1不一致、避免文字竖排、避免人物变形、避免错字。[商品] 使用【图1】作为整体风格参考，提取蓝白海洋渐变背景、游戏弹窗质感、橙黄横幅配色、圆润粗体游戏字体、NPC圆形头像、棕榈叶/海鸥/海面光斑等装饰元素，生成一张悬浮窗广告图，风格与【图1】完全统一。 [画面] 竖版悬浮窗广告，小巧精致，整体为圆角弹窗造型，带轻微投影与发光描边，悬浮感强；自上而下结构：顶部大标题区、中部双头像+小船连接装饰、底部副标题+按钮；背景为蓝白天空海洋渐变，点缀白云、海鸥、棕榈叶角饰，营造海战游戏轻松活泼氛围。 [视觉] 套系策略：风格=游戏活动弹窗风、轻松活泼、悬浮感；标题字=粗体圆润游戏字体、黄色字带蓝色描边+白色外描边立体感；正文字=简洁清晰无衬线体；主色=天蓝色（蓝白渐变背景）；背景延展=蓝白天空海洋渐变、白云、海面光斑、棕榈叶角饰；强调色=橙黄色（标题横幅/按钮）、白色（内容区）；标题色=黄色带蓝描边（大标题）、白色（按钮字）；正文色=深灰/蓝色；组件=圆角弹窗边框、橙黄渐变按钮、圆形头像白边、小船图标、虚线连接；光影=顶部柔光、弹窗整体投影、按钮带发光效果。 [文字] 全部横排，内容简洁醒目： 1）顶部大标题："引路人上线"（黄色粗体圆润游戏字，带蓝色描边+白色外描边，居中放大，顶部可加"新版"红色角标或不加）； 2）中部左右两个圆形白边NPC头像（与【图1】头像一致），中间一个卡通小帆船图标，用虚线连接左右头像，形成"引路人-玩家"双向感； 3）中部下方副标题："绑定引路人 领双重好礼"（蓝色粗体字，居中）； 4）底部橙黄色渐变胶囊按钮，白色粗体"立即前往"，按钮带发光描边； 整体信息紧凑，适合作为悬浮弹窗广告。 [规格] 竖版，比例约3:4（偏方形竖版），4K分辨率，负向提示：避免文字过多、避免布局复杂、避免风格与图1不一致、避免文字竖排、避免人物变形、避免错字。
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海纳商学院HR学习成长俱乐部 （以持续为HR价值赋能为核心） 一、核心定位 以“深耕HR能力、解决职场痛点、赋能职业成长、链接行业资源”为核心价值，聚焦企业人力资源从业者全阶段成长需求，整合线下实战授课、线上系统化学习训练、行业技能赛事、圈层活动四大核心服务。通过持续的价值输出、满足不同成长需求的HR人群，从技能提升、实战落地、人脉链接、职业进阶、资源赋能五大维度，为会员提供精准、落地、高性价比的成长服务，打造专属HR的高质量学习成长圈层，彻底解决HR学习碎片化、实战性弱、资源闭塞、成长无路径的行业痛点。 二、四大权益 （1）线下课程（实战化、落地式、面对面） 全年开设10+场线下实战课，聚焦企业真实人力难题，授课讲师均为10年以上资深人力专家。课程主打「实战落地、案例拆解、场景模拟、现场答疑」，拒绝理论空谈。 （2）线上训练营（系统化、常态化、可复训） 全年开设6期专属线上训练营，聚焦HR六大核心模块：招聘配置、薪酬绩效、员工关系、培训发展、人力合规、组织管理，采用「直播/录播授课+作业实操+老师点评+社群督学+资料包赠送」模式，学完即用。 （3）HR主题活动权益（圈层化、高链接、高价值） 俱乐部全年常态化举办各类HR主题活动，邀请不同行业高认知HR人员做嘉宾，打破人脉壁垒，搭建同行交流、资源对接、经验互通的高质量圈层，活动类型涵盖行业沙龙、读书会、人脉茶话会、职场进阶分享、行业峰会、企业参访等。 （4）HR赛事体系权益（实战竞技、以赛促学、行业背书） 俱乐部定期举办专属HR专业赛事，打造「以赛促学、以赛练能、以赛扬名」的成长赛道，面向全层级HR开展专项竞技赛事，赛事类型涵盖：HR实操技能大赛、AI技能提升大赛、培训师技能大赛、薪酬绩效方案设计大赛、劳动纠纷案例复盘大赛、企业人力优化方案PK赛、HR新锐达人评选等。所有赛事由行业资深HRD、企业人力高管、行业专家评审，获奖选手可获得官方荣誉证书、行业权威背书、专属奖品及高端人脉曝光，助力HR丰富职业履历、提升行业知名度。 三、运营保障 1、激励机制：俱乐部采用成长值 + 企服积分双轨激励机制，营造勤学善思、互助共赢的学习氛围，同时搭建资源互通、价值变现的有效渠道。 2、. 内容保障：专属教研团队，每月更新线上训练营课程、迭代线下课内容，紧跟人社政策、企业人力发展趋势，保证内容时效性、实用性。 3、 服务保障：会员配专属成长顾问，解答报名、课程、活动、权益相关问题，一对一跟进成长需求。 双轨激励机制权益说明 一、成长值说明 （1）换算及用途：10 成长值 ≈ 1 元人民币，可兑换俱乐部礼品池对应的商品，不可折现、转让【领取方式通过参与线下活动现场兑换】。 （2）获取途径：参与圈子打卡活动、学习任务、发表评论、分享学习心得、线下课、读书会、线上训练营、HR技能赛事、职业进阶分享、人脉茶话会等各类俱乐部活动获取。 （3）积分规则： 成长任务 成长行为 成长值积分 互动活跃 点赞他人发布的动态/评论 1 评论他人发布的动态/评论 1 每日访问圈子 1 日历打卡 单次打卡 1 连续打卡7日 10 发布高质量内容 动态/评论获他人评论 2 动态/评论获他人点赞 2 提问/回答问题-问答双方均可获 2 动态获精选 5 发布动态带指定标签 3 发布动态 2 课程学习 完成小节课程-可叠加 5 完整课程学习 50 拉新裂变 邀请新成员加入圈子 100 分享圈子/动态 10 集荣誉 勋章 总计13枚勋章，勋章从50-2000成长值不等，每枚勋章分1-6级，满级勋章一次性兑换高额成长值，可以和成长任务活动的成长值进行叠加和累计； 二、企服积分说明 （1）换算及用途：1企服积分=1元人民币，可抵扣海纳集团提供任意企业服务的直接费用，也可折现人民币【折现税费部分由个人承担】，和兑换同等价值的商品或卡券。 （2）获取途径：推荐商机，包含企业团建、年会、内训、灵活用工、残保金、活动赞助等； （3）积分规则： 推荐形式 关键行为 分值 有效线索 提供企业 HR / 负责人完整联系方式、明确需求，完成线索登记。 100 洽谈成交 推荐企业签订正式服务合同、全款到账后，按订单实际业绩进行折算。 上不封顶 阶梯额外奖励 自然年度累计成功签约 3 单：额外奖励总积分 20%；累计 6 单及以上：额外奖励总积分 30%。 上不封顶 资源撮合 引荐任何形式的服务商赞助 可获得赞助费用总额的20% 三、权益保障 所有俱乐部会员权益公开透明，无隐形消费、无套路限制，保障每一位HR会员的高质量学习场域，成长值积分由系统自动统计，企服积分有专属顾问一对一进行服务。 价格：1980元/年 生成长图海纳商学院HR学习成长俱乐部 （以持续为HR价值赋能为核心） 一、核心定位 以“深耕HR能力、解决职场痛点、赋能职业成长、链接行业资源”为核心价值，聚焦企业人力资源从业者全阶段成长需求，整合线下实战授课、线上系统化学习训练、行业技能赛事、圈层活动四大核心服务。通过持续的价值输出、满足不同成长需求的HR人群，从技能提升、实战落地、人脉链接、职业进阶、资源赋能五大维度，为会员提供精准、落地、高性价比的成长服务，打造专属HR的高质量学习成长圈层，彻底解决HR学习碎片化、实战性弱、资源闭塞、成长无路径的行业痛点。 二、四大权益 （1）线下课程（实战化、落地式、面对面） 全年开设10+场线下实战课，聚焦企业真实人力难题，授课讲师均为10年以上资深人力专家。课程主打「实战落地、案例拆解、场景模拟、现场答疑」，拒绝理论空谈。 （2）线上训练营（系统化、常态化、可复训） 全年开设6期专属线上训练营，聚焦HR六大核心模块：招聘配置、薪酬绩效、员工关系、培训发展、人力合规、组织管理，采用「直播/录播授课+作业实操+老师点评+社群督学+资料包赠送」模式，学完即用。 （3）HR主题活动权益（圈层化、高链接、高价值） 俱乐部全年常态化举办各类HR主题活动，邀请不同行业高认知HR人员做嘉宾，打破人脉壁垒，搭建同行交流、资源对接、经验互通的高质量圈层，活动类型涵盖行业沙龙、读书会、人脉茶话会、职场进阶分享、行业峰会、企业参访等。 （4）HR赛事体系权益（实战竞技、以赛促学、行业背书） 俱乐部定期举办专属HR专业赛事，打造「以赛促学、以赛练能、以赛扬名」的成长赛道，面向全层级HR开展专项竞技赛事，赛事类型涵盖：HR实操技能大赛、AI技能提升大赛、培训师技能大赛、薪酬绩效方案设计大赛、劳动纠纷案例复盘大赛、企业人力优化方案PK赛、HR新锐达人评选等。所有赛事由行业资深HRD、企业人力高管、行业专家评审，获奖选手可获得官方荣誉证书、行业权威背书、专属奖品及高端人脉曝光，助力HR丰富职业履历、提升行业知名度。 三、运营保障 1、激励机制：俱乐部采用成长值 + 企服积分双轨激励机制，营造勤学善思、互助共赢的学习氛围，同时搭建资源互通、价值变现的有效渠道。 2、. 内容保障：专属教研团队，每月更新线上训练营课程、迭代线下课内容，紧跟人社政策、企业人力发展趋势，保证内容时效性、实用性。 3、 服务保障：会员配专属成长顾问，解答报名、课程、活动、权益相关问题，一对一跟进成长需求。 双轨激励机制权益说明 一、成长值说明 （1）换算及用途：10 成长值 ≈ 1 元人民币，可兑换俱乐部礼品池对应的商品，不可折现、转让【领取方式通过参与线下活动现场兑换】。 （2）获取途径：参与圈子打卡活动、学习任务、发表评论、分享学习心得、线下课、读书会、线上训练营、HR技能赛事、职业进阶分享、人脉茶话会等各类俱乐部活动获取。 （3）积分规则： 成长任务 成长行为 成长值积分 互动活跃 点赞他人发布的动态/评论 1 评论他人发布的动态/评论 1 每日访问圈子 1 日历打卡 单次打卡 1 连续打卡7日 10 发布高质量内容 动态/评论获他人评论 2 动态/评论获他人点赞 2 提问/回答问题-问答双方均可获 2 动态获精选 5 发布动态带指定标签 3 发布动态 2 课程学习 完成小节课程-可叠加 5 完整课程学习 50 拉新裂变 邀请新成员加入圈子 100 分享圈子/动态 10 集荣誉 勋章 总计13枚勋章，勋章从50-2000成长值不等，每枚勋章分1-6级，满级勋章一次性兑换高额成长值，可以和成长任务活动的成长值进行叠加和累计； 二、企服积分说明 （1）换算及用途：1企服积分=1元人民币，可抵扣海纳集团提供任意企业服务的直接费用，也可折现人民币【折现税费部分由个人承担】，和兑换同等价值的商品或卡券。 （2）获取途径：推荐商机，包含企业团建、年会、内训、灵活用工、残保金、活动赞助等； （3）积分规则： 推荐形式 关键行为 分值 有效线索 提供企业 HR / 负责人完整联系方式、明确需求，完成线索登记。 100 洽谈成交 推荐企业签订正式服务合同、全款到账后，按订单实际业绩进行折算。 上不封顶 阶梯额外奖励 自然年度累计成功签约 3 单：额外奖励总积分 20%；累计 6 单及以上：额外奖励总积分 30%。 上不封顶 资源撮合 引荐任何形式的服务商赞助 可获得赞助费用总额的20% 三、权益保障 所有俱乐部会员权益公开透明，无隐形消费、无套路限制，保障每一位HR会员的高质量学习场域，成长值积分由系统自动统计，企服积分有专属顾问一对一进行服务。 价格：1980元/年 生成长图
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Cisy褚伟莉Cisy褚伟莉
雅淳小主2019雅淳小主2019
中秋主题活动信息长图海报，竖版9:16构图，参考图的国风插画风（暖橙米黄配色、桂花枝、灯笼、可爱兔子、卷轴卡片等元素），去掉底部二维码和稿定logo。整体风格温馨可爱，中秋氛围浓厚。 顶部标题区：橙色卷轴标签写"活动时间：9/23"，主标题大号棕色书法体"月满中秋 · 寻宝砸金蛋"，副标题"全员中秋主题活动"，周围点缀桂花枝、小灯笼、可爱玉兔插画。 下方一行四个圆角信息标签："📅 9/23 17:00"、"📍 职场大厅"、"👥 220人"、"💰 2000元"，橙黄渐变底色白字。 📋 活动规则（3步走）区块：标题配卷轴装饰，三个圆形/卡片步骤横向排列用箭头连接： - ① 寻票（5分钟） - ② 砸蛋（排队砸） - ③ 领奖（现场兑） 下方小字提示"⚠ 每人限找1张，找到多张请分享"。每个步骤配小兔子插画。 ⏱ 现场流程区块：标题配卷轴，竖向时间轴排列，每条带时间标签： - 17:00-17:08 开场+领导讲话 - 17:08-17:13 全员寻宝（5分钟） - 17:13-17:35 集中砸蛋+兑奖（40人） - 17:35-17:40 收尾+中奖合影 🎁 金蛋奖品区块：标题"40颗金蛋 = 40份惊喜奖品"，大字"砸开就是你的！"，小字"（奖品内容现场揭晓）"，配一堆金蛋和小兔子砸蛋的可爱插画。 📢 宣发节奏区块：分左右两栏，左"活动前：预告→倒计时→当天提醒（共3次）"，右"活动后：当晚精彩回顾（1次）"，配小喇叭图标。 底部左右分栏两个卡片： 左 📦 物料清单：金蛋40个+锤子、展示桌2-3张、装饰/拍摄/隔离带 右 ✅ 执行备忘：活动前发3次推送、现场专人拍照、当晚发回顾 整体风格：暖橙米黄暖色调，国风插画风，可爱玉兔、桂花、灯笼、卷轴、祥云等中秋元素点缀，卡片圆角带阴影，版式精美层次分明，所有文字清晰可读。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框或占位区域。中秋主题活动信息长图海报，竖版9:16构图，参考图的国风插画风（暖橙米黄配色、桂花枝、灯笼、可爱兔子、卷轴卡片等元素），去掉底部二维码和稿定logo。整体风格温馨可爱，中秋氛围浓厚。 顶部标题区：橙色卷轴标签写"活动时间：9/23"，主标题大号棕色书法体"月满中秋 · 寻宝砸金蛋"，副标题"全员中秋主题活动"，周围点缀桂花枝、小灯笼、可爱玉兔插画。 下方一行四个圆角信息标签："📅 9/23 17:00"、"📍 职场大厅"、"👥 220人"、"💰 2000元"，橙黄渐变底色白字。 📋 活动规则（3步走）区块：标题配卷轴装饰，三个圆形/卡片步骤横向排列用箭头连接： - ① 寻票（5分钟） - ② 砸蛋（排队砸） - ③ 领奖（现场兑） 下方小字提示"⚠ 每人限找1张，找到多张请分享"。每个步骤配小兔子插画。 ⏱ 现场流程区块：标题配卷轴，竖向时间轴排列，每条带时间标签： - 17:00-17:08 开场+领导讲话 - 17:08-17:13 全员寻宝（5分钟） - 17:13-17:35 集中砸蛋+兑奖（40人） - 17:35-17:40 收尾+中奖合影 🎁 金蛋奖品区块：标题"40颗金蛋 = 40份惊喜奖品"，大字"砸开就是你的！"，小字"（奖品内容现场揭晓）"，配一堆金蛋和小兔子砸蛋的可爱插画。 📢 宣发节奏区块：分左右两栏，左"活动前：预告→倒计时→当天提醒（共3次）"，右"活动后：当晚精彩回顾（1次）"，配小喇叭图标。 底部左右分栏两个卡片： 左 📦 物料清单：金蛋40个+锤子、展示桌2-3张、装饰/拍摄/隔离带 右 ✅ 执行备忘：活动前发3次推送、现场专人拍照、当晚发回顾 整体风格：暖橙米黄暖色调，国风插画风，可爱玉兔、桂花、灯笼、卷轴、祥云等中秋元素点缀，卡片圆角带阴影，版式精美层次分明，所有文字清晰可读。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框或占位区域。
创意 × 1
暮川04480暮川04480
基于这张Y2K粉紫渐变风格海报，全面重新精确配文，确保每一个汉字、数字、符号都清晰工整，没有任何变形、错字、笔画缺失或乱码。所有文字必须是标准规范的简体中文字体，清晰可读。 精确文案如下（逐字核对）： 顶部主标题：秋季「牛」来 粉色飘带副标题：「牛」来，好运来！ 一、「首课牛」来了（玻璃卡片大标题） 说明文字：首课周周日24:00，主讲维度观看完课率靠前即可翻牌心仪好礼！ 好礼池：无线鼠标 / 盲盒 / 手机支架 亮家班：排名前16人 蛇姐团：排名前5人 卫门团：排名前3人 二、「视频牛」来了（玻璃卡片大标题） Round 1 个人战 解锁条件：8月21日 – 9月20日期间，新生视频达成率 ≥ 80%；老生视频达成率 ≥ 65% 特权奖励：即可解锁 10月7日 早走特权——早走2小时 或 早走4小时（凭手气抽取） 特别说明：若新老生某一项未达成，但新老生聚合目标达成，同样可参与早走抽奖！ 爆炸贴：🔥「视频牛」加码！ 排名 TOP 1 – 8 → 200元 礼物任性自选 排名 TOP 9 – 25 → 100元 礼物任性自选 Round 2 小组战 解锁条件：9月21日 – 10月21日期间，新生视频达成率 ≥ 80%；老生视频达成率 ≥ 60% 达成奖励： ✅ 基础奖：聚合目标达成 → 全组获得 180元 奶茶券 ⚔️ PK奖：两两PK，获胜小组额外获得 300元 团建基金！ 底部横幅：不牛不行，奖励已经就位 重点修正："礼物任性自选"中的"任性"和"自选"必须字形正确，不能写成"任性"或其他错字。 整体视觉风格、布局、奶牛形象、粉紫渐变背景、玻璃卡片、三个人物头像、装饰元素全部保持不变，只修正文字。基于这张Y2K粉紫渐变风格海报，全面重新精确配文，确保每一个汉字、数字、符号都清晰工整，没有任何变形、错字、笔画缺失或乱码。所有文字必须是标准规范的简体中文字体，清晰可读。 精确文案如下（逐字核对）： 顶部主标题：秋季「牛」来 粉色飘带副标题：「牛」来，好运来！ 一、「首课牛」来了（玻璃卡片大标题） 说明文字：首课周周日24:00，主讲维度观看完课率靠前即可翻牌心仪好礼！ 好礼池：无线鼠标 / 盲盒 / 手机支架 亮家班：排名前16人 蛇姐团：排名前5人 卫门团：排名前3人 二、「视频牛」来了（玻璃卡片大标题） Round 1 个人战 解锁条件：8月21日 – 9月20日期间，新生视频达成率 ≥ 80%；老生视频达成率 ≥ 65% 特权奖励：即可解锁 10月7日 早走特权——早走2小时 或 早走4小时（凭手气抽取） 特别说明：若新老生某一项未达成，但新老生聚合目标达成，同样可参与早走抽奖！ 爆炸贴：🔥「视频牛」加码！ 排名 TOP 1 – 8 → 200元 礼物任性自选 排名 TOP 9 – 25 → 100元 礼物任性自选 Round 2 小组战 解锁条件：9月21日 – 10月21日期间，新生视频达成率 ≥ 80%；老生视频达成率 ≥ 60% 达成奖励： ✅ 基础奖：聚合目标达成 → 全组获得 180元 奶茶券 ⚔️ PK奖：两两PK，获胜小组额外获得 300元 团建基金！ 底部横幅：不牛不行，奖励已经就位 重点修正："礼物任性自选"中的"任性"和"自选"必须字形正确，不能写成"任性"或其他错字。 整体视觉风格、布局、奶牛形象、粉紫渐变背景、玻璃卡片、三个人物头像、装饰元素全部保持不变，只修正文字。
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王者荣耀校园电竞赛事海报，竖版9:16比例，电竞炫酷风格。画面顶部大标题"海天逐梦杯"，金色立体发光字体，视觉冲击力强。副标题"海天王者荣耀争霸赛"，白色粗体字，位于主标题下方。画面中上部展示7位王者荣耀英雄角色（百里玄策白虎志、百里守约、不知火舞魅语、貂蝉仲夏夜之梦、韩信白龙吟、李白千年之狐、花木兰瑞麟志），英雄呈战斗姿态环绕排布，气势磅礴，保留各英雄原有的服饰、武器和配色特征。背景为深蓝紫渐变，配合流动光效、星点粒子和能量波纹，营造热血竞技对战氛围。画面中部左侧为"赛事奖励"板块，金色标题，下方分四行清晰列出：冠军队伍：1000元现金 + 3000元海天助学金；亚军队伍：750元现金 + 2500元海天助学金；季军队伍：500元现金 + 2000元海天助学金；参与奖：进群抽奶茶 + 战令 + 挂件。画面中部右侧为"活动信息"板块，金色标题，下方分四行清晰列出：报名方式：扫码进群报名；参赛形式：组队参赛；比赛阶段：预选赛 + 正赛；比赛周期：一周内完成。画面底部中央有二维码占位符（纯色方块，中央标注"二维码占位"文字），二维码上方有小字"扫码进群报名"。画面最底部口号"巅峰对决 等你来战！"，白色发光字体。整体版式精美，信息层级分明，文字清晰可读，所有数字精确渲染，所有信息区域填充完整，无空白占位。王者荣耀校园电竞赛事海报，竖版9:16比例，电竞炫酷风格。画面顶部大标题"海天逐梦杯"，金色立体发光字体，视觉冲击力强。副标题"海天王者荣耀争霸赛"，白色粗体字，位于主标题下方。画面中上部展示7位王者荣耀英雄角色（百里玄策白虎志、百里守约、不知火舞魅语、貂蝉仲夏夜之梦、韩信白龙吟、李白千年之狐、花木兰瑞麟志），英雄呈战斗姿态环绕排布，气势磅礴，保留各英雄原有的服饰、武器和配色特征。背景为深蓝紫渐变，配合流动光效、星点粒子和能量波纹，营造热血竞技对战氛围。画面中部左侧为"赛事奖励"板块，金色标题，下方分四行清晰列出：冠军队伍：1000元现金 + 3000元海天助学金；亚军队伍：750元现金 + 2500元海天助学金；季军队伍：500元现金 + 2000元海天助学金；参与奖：进群抽奶茶 + 战令 + 挂件。画面中部右侧为"活动信息"板块，金色标题，下方分四行清晰列出：报名方式：扫码进群报名；参赛形式：组队参赛；比赛阶段：预选赛 + 正赛；比赛周期：一周内完成。画面底部中央有二维码占位符（纯色方块，中央标注"二维码占位"文字），二维码上方有小字"扫码进群报名"。画面最底部口号"巅峰对决 等你来战！"，白色发光字体。整体版式精美，信息层级分明，文字清晰可读，所有数字精确渲染，所有信息区域填充完整，无空白占位。
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Queeny小豆豆Queeny小豆豆
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镜苏二镜苏二
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明溪08894明溪08894
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