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一张竖版9:16校园技术公开课海报，极简科技风，深蓝色渐变主色调，通透赛博微光粒子效果，嵌入式开发代码数据流芯片电路简约元素，高级质感磨砂玻璃肌理。画面干净整洁、排版规整、重点突出，年轻化大学生求职风

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2026.08.09
极简科技风校园技术公开课竖版海报，白色为主色调，蓝色黄色橙色小面积点缀，通透赛博微光粒子效果，嵌入式开发、代码数据流、芯片电路简约元素，高级质感磨砂玻璃肌理。画面干净整洁、排版规整、重点突出，年轻化大学生求职风格。主体文字区域留白充足，高清4K，海报级质感，简约大气，商务年轻化，无杂乱元素。版式居中，构图均衡，极致细节。 竖版9:16海报，居中对称构图，顶部居中主标题超大粗体字："嵌入式软件开发秋招笔试面试真题解析公开课"，主标题下方副标题："面向大三大四电子信息专业学生 · 精准备考 稳拿大厂offer"。 画面中部为4个课程亮点卡片，磨砂玻璃质感白底圆角矩形，2x2网格居中排列，每个卡片配简约线性科技图标： 1. "历年大厂真题逐题精讲 吃透必考考点" 2. "完整面试流程拆解 摸清招聘套路" 3. "全网最全面试避坑指南 告别低级失误" 4. "从零梳理备考清单 现阶段精准发力" 背景为纯白色到极浅灰的柔和渐变，点缀极淡的蓝色微光粒子流、芯片电路线条、代码数据流符号，若隐若现，通透高级不抢主体。磨砂玻璃质感的信息卡片悬浮在画面中，带微弱柔和投影。 画面底部居中：引导语"提前备战 弯道超车 稳稳拿下心仪嵌入式offer"，底部右下角为二维码占位符（纯色方块+中央标注"二维码占位"文字）。 整体风格：极简留白、科技感、高级磨砂玻璃质感、蓝黄橙三色点缀、干净通透、年轻化商务风。拒绝花里胡哨、拒绝冗余元素、拒绝老旧商务风、拒绝卡通幼稚画风、拒绝模糊失真、拒绝多文字干扰、拒绝杂乱配色。版式精美，排版规整，四周留足安全边距，居中对称构图，视觉重心稳定。 画面中所有信息区域、课程亮点卡片必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。极简科技风校园技术公开课竖版海报，白色为主色调，蓝色黄色橙色小面积点缀，通透赛博微光粒子效果，嵌入式开发、代码数据流、芯片电路简约元素，高级质感磨砂玻璃肌理。画面干净整洁、排版规整、重点突出，年轻化大学生求职风格。主体文字区域留白充足，高清4K，海报级质感，简约大气，商务年轻化，无杂乱元素。版式居中，构图均衡，极致细节。 竖版9:16海报，居中对称构图，顶部居中主标题超大粗体字："嵌入式软件开发秋招笔试面试真题解析公开课"，主标题下方副标题："面向大三大四电子信息专业学生 · 精准备考 稳拿大厂offer"。 画面中部为4个课程亮点卡片，磨砂玻璃质感白底圆角矩形，2x2网格居中排列，每个卡片配简约线性科技图标： 1. "历年大厂真题逐题精讲 吃透必考考点" 2. "完整面试流程拆解 摸清招聘套路" 3. "全网最全面试避坑指南 告别低级失误" 4. "从零梳理备考清单 现阶段精准发力" 背景为纯白色到极浅灰的柔和渐变，点缀极淡的蓝色微光粒子流、芯片电路线条、代码数据流符号，若隐若现，通透高级不抢主体。磨砂玻璃质感的信息卡片悬浮在画面中，带微弱柔和投影。 画面底部居中：引导语"提前备战 弯道超车 稳稳拿下心仪嵌入式offer"，底部右下角为二维码占位符（纯色方块+中央标注"二维码占位"文字）。 整体风格：极简留白、科技感、高级磨砂玻璃质感、蓝黄橙三色点缀、干净通透、年轻化商务风。拒绝花里胡哨、拒绝冗余元素、拒绝老旧商务风、拒绝卡通幼稚画风、拒绝模糊失真、拒绝多文字干扰、拒绝杂乱配色。版式精美，排版规整，四周留足安全边距，居中对称构图，视觉重心稳定。 画面中所有信息区域、课程亮点卡片必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。
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一张高端大气的活动长图海报，红白色系，竖版长图比例，2K分辨率，设计精致有质感。 【顶部区域】 红色渐变背景，顶部小标签："2026秋招提前规划行动" 大主标题："秋招简历诊断支持计划"（大字醒目，白色或金色字体） 副标题："帮孩子找出简历问题，明确优化方向" 右侧名额区卡片："限量开放 100个简历诊断名额"，小字"先锁定，先安排" 【痛点区域】 白色背景卡片，标题上方引言："很多同学不是没有优势，而是没有在简历中体现出来" 4个痛点条目，每个带红色叉号图标： ❌ 不知道简历哪里存在问题 ❌ 专业背景不知道如何匹配岗位 ❌ 经历很多，却没有突出核心优势 ❌ 不清楚企业筛选关注哪些内容 【活动权益区域】 红色渐变背景区块，大标题："今日免费领取：【简历诊断专项服务】" 老师将结合孩子：（4个勾选项目） ✅ 学校背景 ✅ 专业方向 ✅ 求职目标 ✅ 当前简历内容 帮助分析：（4个项目） ✔ 当前简历存在的问题 ✔ 企业筛选角度的不足 ✔ 可以优化提升的方向 ✔ 后续求职准备建议 下方一行："参与简历诊断👉同步领取 最新岗位汇总" 【底部CTA区域】 深红色背景，醒目大字："私信回复【简历】 锁定诊断名额" 底部小字："仅开放100个家庭，名额有限，先到先得" 整体设计风格：红白色为主色调，搭配金色点缀，高端大气，层次感强，卡片式布局，有适当留白和阴影，字体现代专业，视觉冲击力强，适合教育培训机构高端活动宣传。一张高端大气的活动长图海报，红白色系，竖版长图比例，2K分辨率，设计精致有质感。 【顶部区域】 红色渐变背景，顶部小标签："2026秋招提前规划行动" 大主标题："秋招简历诊断支持计划"（大字醒目，白色或金色字体） 副标题："帮孩子找出简历问题，明确优化方向" 右侧名额区卡片："限量开放 100个简历诊断名额"，小字"先锁定，先安排" 【痛点区域】 白色背景卡片，标题上方引言："很多同学不是没有优势，而是没有在简历中体现出来" 4个痛点条目，每个带红色叉号图标： ❌ 不知道简历哪里存在问题 ❌ 专业背景不知道如何匹配岗位 ❌ 经历很多，却没有突出核心优势 ❌ 不清楚企业筛选关注哪些内容 【活动权益区域】 红色渐变背景区块，大标题："今日免费领取：【简历诊断专项服务】" 老师将结合孩子：（4个勾选项目） ✅ 学校背景 ✅ 专业方向 ✅ 求职目标 ✅ 当前简历内容 帮助分析：（4个项目） ✔ 当前简历存在的问题 ✔ 企业筛选角度的不足 ✔ 可以优化提升的方向 ✔ 后续求职准备建议 下方一行："参与简历诊断👉同步领取 最新岗位汇总" 【底部CTA区域】 深红色背景，醒目大字："私信回复【简历】 锁定诊断名额" 底部小字："仅开放100个家庭，名额有限，先到先得" 整体设计风格：红白色为主色调，搭配金色点缀，高端大气，层次感强，卡片式布局，有适当留白和阴影，字体现代专业，视觉冲击力强，适合教育培训机构高端活动宣传。
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[第5张] 详情页服务流程页 - 一站式闭环服务流程6步走。 [氛围/风格] 专业清晰、时间轴/流程图风格，教育服务质感。 [元素布局] 画面顶部为板块标题；中间主体是一条垂直的时间轴，从上到下排列6个步骤节点。每个节点有一个圆形数字编号（1-6），右侧对应步骤名称和简短说明。时间轴用一条渐变蓝色线条串联，节点处有发光效果。背景简洁，有淡淡的连接线条和数据点装饰。 [光影质感] 均匀柔光，时间轴节点有轻微发光效果，整体明亮清晰。 [配色色系] 全局底色 #FFFFFF（白色）；主色深蓝色 #1E4B8D；时间轴线渐变蓝 #4A90D9 到 #1E4B8D；节点圆形深蓝色配白色数字；点缀色橙黄色 #F5A623。 [视角构图] 竖版垂直时间轴构图，阅读动线从上到下依次浏览6个步骤。 [文字版式] 顶部大标题「一站式闭环服务流程」，副标题「6步全流程陪跑 求职路上不孤单」；6个步骤依次为：「1. 一对一求职定位」「2. 专属简历打磨优化」「3. 筛选适配岗位资源」「4. 统一代为简历投递」「5. 针对性面试特训」「6. 全程跟进冲刺上岸」；每个步骤配简短说明文字，数字编号醒目。文字清晰，流程一目了然。 [比例分辨率] 9:16 竖版比例，4K 分辨率，文字清晰可辨，高清画质。 [负向提示词] 变形，水印，文字错乱，文字过小，线条模糊，背景杂乱。[第5张] 详情页服务流程页 - 一站式闭环服务流程6步走。 [氛围/风格] 专业清晰、时间轴/流程图风格，教育服务质感。 [元素布局] 画面顶部为板块标题；中间主体是一条垂直的时间轴，从上到下排列6个步骤节点。每个节点有一个圆形数字编号（1-6），右侧对应步骤名称和简短说明。时间轴用一条渐变蓝色线条串联，节点处有发光效果。背景简洁，有淡淡的连接线条和数据点装饰。 [光影质感] 均匀柔光，时间轴节点有轻微发光效果，整体明亮清晰。 [配色色系] 全局底色 #FFFFFF（白色）；主色深蓝色 #1E4B8D；时间轴线渐变蓝 #4A90D9 到 #1E4B8D；节点圆形深蓝色配白色数字；点缀色橙黄色 #F5A623。 [视角构图] 竖版垂直时间轴构图，阅读动线从上到下依次浏览6个步骤。 [文字版式] 顶部大标题「一站式闭环服务流程」，副标题「6步全流程陪跑 求职路上不孤单」；6个步骤依次为：「1. 一对一求职定位」「2. 专属简历打磨优化」「3. 筛选适配岗位资源」「4. 统一代为简历投递」「5. 针对性面试特训」「6. 全程跟进冲刺上岸」；每个步骤配简短说明文字，数字编号醒目。文字清晰，流程一目了然。 [比例分辨率] 9:16 竖版比例，4K 分辨率，文字清晰可辨，高清画质。 [负向提示词] 变形，水印，文字错乱，文字过小，线条模糊，背景杂乱。
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论为旧友论为旧友
成人学历规划师李老师 图书成人学历规划师李老师 图书
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[第4张] 详情页服务内容② - 精准岗位代投 + 多轮模拟面试。 [氛围/风格] 专业简洁、卡片式布局，教育服务风格，与第3张视觉统一。 [元素布局] 画面顶部为板块标题区（承接上一页）；中间分为上下两个服务卡片模块。上卡片：精准岗位代投，左侧配一个瞄准镜/投递图标，右侧文字说明。下卡片：多轮模拟面试，左侧配一个对话气泡/面试图标，右侧文字说明。两个卡片之间有间距，卡片有圆角和轻微阴影。背景有淡淡的几何线条装饰，与第3张风格一致。 [光影质感] 均匀柔光，卡片有轻微投影增加立体感，整体明亮干净。 [配色色系] 全局底色 #F5F7FA（浅灰蓝）；卡片底色白色 #FFFFFF；主色深蓝色 #1E4B8D；辅助色浅蓝色 #4A90D9；点缀色橙黄色 #F5A623。 [视角构图] 竖版上下结构，阅读动线从上到下，每张卡片左图右文。 [文字版式] 顶部大标题「四大核心服务 全方位护航」（与上一页呼应）；第一张卡片左上角标签「周期内全网岗位代投」，主标题「精准岗位代投」，简介文字「筛选匹配岗位，代为投递，节省你的时间精力」；第二张卡片左上角标签「多次一对一面试辅导」，主标题「多轮模拟面试」，简介文字「实景演练打磨答题逻辑，面试表达流畅不怯场」；每个服务卡片配一个简洁的线性图标。文字层级清晰，移动端可读。 [比例分辨率] 9:16 竖版比例，4K 分辨率，文字清晰可辨，高清画质。 [负向提示词] 变形，水印，文字错乱，文字过小，图标模糊，背景杂乱。[第4张] 详情页服务内容② - 精准岗位代投 + 多轮模拟面试。 [氛围/风格] 专业简洁、卡片式布局，教育服务风格，与第3张视觉统一。 [元素布局] 画面顶部为板块标题区（承接上一页）；中间分为上下两个服务卡片模块。上卡片：精准岗位代投，左侧配一个瞄准镜/投递图标，右侧文字说明。下卡片：多轮模拟面试，左侧配一个对话气泡/面试图标，右侧文字说明。两个卡片之间有间距，卡片有圆角和轻微阴影。背景有淡淡的几何线条装饰，与第3张风格一致。 [光影质感] 均匀柔光，卡片有轻微投影增加立体感，整体明亮干净。 [配色色系] 全局底色 #F5F7FA（浅灰蓝）；卡片底色白色 #FFFFFF；主色深蓝色 #1E4B8D；辅助色浅蓝色 #4A90D9；点缀色橙黄色 #F5A623。 [视角构图] 竖版上下结构，阅读动线从上到下，每张卡片左图右文。 [文字版式] 顶部大标题「四大核心服务 全方位护航」（与上一页呼应）；第一张卡片左上角标签「周期内全网岗位代投」，主标题「精准岗位代投」，简介文字「筛选匹配岗位，代为投递，节省你的时间精力」；第二张卡片左上角标签「多次一对一面试辅导」，主标题「多轮模拟面试」，简介文字「实景演练打磨答题逻辑，面试表达流畅不怯场」；每个服务卡片配一个简洁的线性图标。文字层级清晰，移动端可读。 [比例分辨率] 9:16 竖版比例，4K 分辨率，文字清晰可辨，高清画质。 [负向提示词] 变形，水印，文字错乱，文字过小，图标模糊，背景杂乱。
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竖版长海报，橙色系设计，整体排版精致专业，求职服务宣传海报。画面顶部添加品牌名"职享薪途"作为品牌标识，完整包含以下文案内容，排版宽松有呼吸感，不要修改任何文案内容，适当增加留白和间距： 顶部品牌区（居中醒目）： "职享薪途" 主标题区域： "产品3｜全场景面试 & 职场突破辅导" "800 元 / 次" 副标题："800元 · 资深规划师 8 年以上工作经验" 三种类型标签（分块展示，间距宽松）： "· 求职面试型：正在找工作，面试总挂，需要针对性辅导" "· 内部晋升型：不找工作，想在现有公司发展得更好，突破职业瓶颈" "· 职场关系型：工作能力强但人际关系总出问题，跟领导/同事沟通费劲" 中间板块标题： "服务权益" 【通用权益】子板块标题 "权益1｜1v1 深度需求诊断（60分钟） 先搞清楚你的核心问题是什么。是面试表达能力不行？是晋升路径不清楚？还是人际关系卡住了发展？诊断后给出针对性方案，不浪费一分钟。" 【求职面试型】子板块标题 "权益1｜60分钟全真模拟面试 完全按目标岗位真实面试流程走，包括自我介绍、技术/业务提问、情景题、反问环节。模拟结束后精准复盘，标注薄弱点并给出补强方案。" "权益2｜面试考点精准预测 基于行业真实面试反馈，预测你目标岗位最可能被问到的问题。不做泛泛的八股文准备，只准备真正会考的。" "权益3｜回答思路与表达优化 不是给你标准答案，而是教你怎么把真实经历讲清楚、讲出亮点、讲出差异化。你说的内容可能没问题，但表达方式可能减分。" "权益4｜行业面试潜规则（求职型专属） 分享行业面试中的隐性规则，告诉你面试官真正在意什么、哪些话一说就扣分、怎么避免踩雷。" "权益5｜面试前 1 次追加答疑（求职型专属） 正式面试前可预约1次追加答疑（文字版问题答疑梳理），针对即将到来的面试企业带来的问题。" 【内部晋升型】子板块标题 "权益1｜职业发展瓶颈诊断 深度分析你在当前公司的处境：晋升卡在哪里？是能力问题、可见度问题还是关系问题？帮你找到突破口。" "权益2｜晋升策略制定 根据你的岗位和公司情况，制定清晰的晋升路径：需要补什么能力、怎么提升在领导面前的可见度、内部竞聘怎么准备、绩效考核怎么拿高分。" "权益3｜向上管理技巧 教你怎么跟领导沟通、怎么汇报工作、怎么争取资源、怎么在关键节点让领导看到你的价值。" 【职场关系型】子板块标题 "权益1｜人际关系问题诊断 深度分析你的人际关系卡点在哪：是沟通方式问题？是边界感问题？还是不懂职场规则？找到根源才能解决。" "权益2｜沟通技巧优化 教你怎么跟不同性格的领导/同事沟通、怎么处理冲突、怎么拒绝不合理要求、怎么在团队协作中既不得罪人又能推进事情。" "权益3｜职场潜规则与边界感 分享职场中的人际关系规则和隐性边界，帮你避开常见的坑：哪些话不能说、哪些事不能做、哪些人要保持距离、哪些关系要主动维护。" 底部信息区域： "费用：800元 服务周期：诊断 + 辅导 + 复盘 + 追加答疑 适合人群：面试总挂的求职者 / 想晋升但不知道怎么突破的职场人 / 人际关系总出问题的打工人" 设计风格：橙色渐变主色调，搭配白色和浅橙色辅助色，现代简约商务风格，分板块清晰排版，各板块之间留白充足，字体清晰易读，有层次感和专业感，整体布局宽松不拥挤。竖版长海报，橙色系设计，整体排版精致专业，求职服务宣传海报。画面顶部添加品牌名"职享薪途"作为品牌标识，完整包含以下文案内容，排版宽松有呼吸感，不要修改任何文案内容，适当增加留白和间距： 顶部品牌区（居中醒目）： "职享薪途" 主标题区域： "产品3｜全场景面试 & 职场突破辅导" "800 元 / 次" 副标题："800元 · 资深规划师 8 年以上工作经验" 三种类型标签（分块展示，间距宽松）： "· 求职面试型：正在找工作，面试总挂，需要针对性辅导" "· 内部晋升型：不找工作，想在现有公司发展得更好，突破职业瓶颈" "· 职场关系型：工作能力强但人际关系总出问题，跟领导/同事沟通费劲" 中间板块标题： "服务权益" 【通用权益】子板块标题 "权益1｜1v1 深度需求诊断（60分钟） 先搞清楚你的核心问题是什么。是面试表达能力不行？是晋升路径不清楚？还是人际关系卡住了发展？诊断后给出针对性方案，不浪费一分钟。" 【求职面试型】子板块标题 "权益1｜60分钟全真模拟面试 完全按目标岗位真实面试流程走，包括自我介绍、技术/业务提问、情景题、反问环节。模拟结束后精准复盘，标注薄弱点并给出补强方案。" "权益2｜面试考点精准预测 基于行业真实面试反馈，预测你目标岗位最可能被问到的问题。不做泛泛的八股文准备，只准备真正会考的。" "权益3｜回答思路与表达优化 不是给你标准答案，而是教你怎么把真实经历讲清楚、讲出亮点、讲出差异化。你说的内容可能没问题，但表达方式可能减分。" "权益4｜行业面试潜规则（求职型专属） 分享行业面试中的隐性规则，告诉你面试官真正在意什么、哪些话一说就扣分、怎么避免踩雷。" "权益5｜面试前 1 次追加答疑（求职型专属） 正式面试前可预约1次追加答疑（文字版问题答疑梳理），针对即将到来的面试企业带来的问题。" 【内部晋升型】子板块标题 "权益1｜职业发展瓶颈诊断 深度分析你在当前公司的处境：晋升卡在哪里？是能力问题、可见度问题还是关系问题？帮你找到突破口。" "权益2｜晋升策略制定 根据你的岗位和公司情况，制定清晰的晋升路径：需要补什么能力、怎么提升在领导面前的可见度、内部竞聘怎么准备、绩效考核怎么拿高分。" "权益3｜向上管理技巧 教你怎么跟领导沟通、怎么汇报工作、怎么争取资源、怎么在关键节点让领导看到你的价值。" 【职场关系型】子板块标题 "权益1｜人际关系问题诊断 深度分析你的人际关系卡点在哪：是沟通方式问题？是边界感问题？还是不懂职场规则？找到根源才能解决。" "权益2｜沟通技巧优化 教你怎么跟不同性格的领导/同事沟通、怎么处理冲突、怎么拒绝不合理要求、怎么在团队协作中既不得罪人又能推进事情。" "权益3｜职场潜规则与边界感 分享职场中的人际关系规则和隐性边界，帮你避开常见的坑：哪些话不能说、哪些事不能做、哪些人要保持距离、哪些关系要主动维护。" 底部信息区域： "费用：800元 服务周期：诊断 + 辅导 + 复盘 + 追加答疑 适合人群：面试总挂的求职者 / 想晋升但不知道怎么突破的职场人 / 人际关系总出问题的打工人" 设计风格：橙色渐变主色调，搭配白色和浅橙色辅助色，现代简约商务风格，分板块清晰排版，各板块之间留白充足，字体清晰易读，有层次感和专业感，整体布局宽松不拥挤。
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王老师育见未来王老师育见未来
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