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主题为全球化与中国智慧,模糊世界地图作为背景,画面中心放置一封白色航空信封,信封上印有英文文字“From China, To World”。整体风格商务大气,光线柔和沉稳。包含文案:主文案“写给走到全

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2026.05.28
制作一张A4竖版课程计划表,浅色纯白商务背景,无水印,无多余装饰。 表格分为两大列:第一列是开课时间,第二列是课程名称。 内容按地区分板块:上海、北京、广州、深圳、杭州,每个地区加粗标题,同一地区内课程严格按照开课时间从小到大排序。 字体:微软雅黑,黑色正文,蓝色加粗地区标题,排版整齐,行间距均匀,文字完整不截断,整体简洁正式,企业培训公文风格,高清300DPI。 课程内容: 【上海】 07/02-03 项目全过程管理控制与实践 07/03-04 AI+HR实战进阶班:从个人提效到组织赋能 07/04-05 对齐战略的项目群规划与PMO建设 07/08-09 中层经理管理能力提升 07/09-10 降低采购成本与供应商谈判技巧 07/10-11 金字塔原理:逻辑思维与高效表达 07/10-11 制造业降本增效实战:VE价值工程与精益降本 07/10-11 HR+AI智能体实战营:从0-1搭建六大模块AI员工 07/16 职级与任职资格体系设计方案班 07/17 多元激励体系的设计与落地 07/23 WorkBuddy智能助手实战训练营 07/23-24 全球化人力资源体系打造实战:HR如何支撑企业成功出海 07/24-25 战略增长训战营:2天1晚极致攻坚,产出年度作战地图 07/24-25 成为战略型招聘官:从战略制定到招聘技能深造 【北京】 07/02-03 战略性人才盘点与人才梯队建设 07/04-05 人力资源全景图:六大模块实战设计 07/15-16 双赢谈判实战共创工作坊 07/21-22 AI赋能金牌面试官:高效招聘与面试技巧实战 07/22-23 顾问式销售·7步攻单谈判 07/23-24 AI赋能绩效管理:AI+战略驱动下的绩效管理实操 07/23-24 火眼面试官:选对战略性人才 07/30-31 战略视角下的绩效管理 【广州】 07/07-08 管理与激励实践:从专业走向管理(LSP乐高系列) 07/09-10 MBTI视角下的代际领导力 07/22-23 TQM全面质量管理 07/24-25 供应链OTD——从订单到交付全过程管理 07/28-29 项目全过程管理控制与实践 07/30-31 精益工厂革新:IE效率提升与VSM价值流实战 【深圳】 07/03-04 破局共赢©:打造自驱型高绩效团队 07/10-11 出海人力资源管理GLOBAL模型实战强化班 07/14-15 创新思维与高效问题解决工作坊 07/16-17 金字塔原理:逻辑思维与高效表达 07/17-18 学德鲁克:从管理到教练(管理教练篇) 07/18-19 中层经理管理能力提升 07/24-25 跟华为学销售:LTC全流程销售项目运作 07/25-26 人才培养的学习地图设计工作坊 【杭州】 07/16-17 蝶变©:管理者情境修炼 要求:表格边框纤细,排版紧凑整洁,文字不换行溢出,商务正式风,无卡通元素。「图片1」参考分模块制作一张A4竖版课程计划表,浅色纯白商务背景,无水印,无多余装饰。
表格分为两大列:第一列是开课时间,第二列是课程名称。
内容按地区分板块:上海、北京、广州、深圳、杭州,每个地区加粗标题,同一地区内课程严格按照开课时间从小到大排序。
字体:微软雅黑,黑色正文,蓝色加粗地区标题,排版整齐,行间距均匀,文字完整不截断,整体简洁正式,企业培训公文风格,高清300DPI。
课程内容:
【上海】
07/02-03 项目全过程管理控制与实践
07/03-04 AI+HR实战进阶班:从个人提效到组织赋能
07/04-05 对齐战略的项目群规划与PMO建设
07/08-09 中层经理管理能力提升
07/09-10 降低采购成本与供应商谈判技巧
07/10-11 金字塔原理:逻辑思维与高效表达
07/10-11 制造业降本增效实战:VE价值工程与精益降本
07/10-11 HR+AI智能体实战营:从0-1搭建六大模块AI员工
07/16 职级与任职资格体系设计方案班
07/17 多元激励体系的设计与落地
07/23 WorkBuddy智能助手实战训练营
07/23-24 全球化人力资源体系打造实战:HR如何支撑企业成功出海
07/24-25 战略增长训战营:2天1晚极致攻坚,产出年度作战地图
07/24-25 成为战略型招聘官:从战略制定到招聘技能深造

【北京】
07/02-03 战略性人才盘点与人才梯队建设
07/04-05 人力资源全景图:六大模块实战设计
07/15-16 双赢谈判实战共创工作坊
07/21-22 AI赋能金牌面试官:高效招聘与面试技巧实战
07/22-23 顾问式销售·7步攻单谈判
07/23-24 AI赋能绩效管理:AI+战略驱动下的绩效管理实操
07/23-24 火眼面试官:选对战略性人才
07/30-31 战略视角下的绩效管理

【广州】
07/07-08 管理与激励实践:从专业走向管理(LSP乐高系列)
07/09-10 MBTI视角下的代际领导力
07/22-23 TQM全面质量管理
07/24-25 供应链OTD——从订单到交付全过程管理
07/28-29 项目全过程管理控制与实践
07/30-31 精益工厂革新:IE效率提升与VSM价值流实战

【深圳】
07/03-04 破局共赢©:打造自驱型高绩效团队
07/10-11 出海人力资源管理GLOBAL模型实战强化班
07/14-15 创新思维与高效问题解决工作坊
07/16-17 金字塔原理:逻辑思维与高效表达
07/17-18 学德鲁克:从管理到教练(管理教练篇)
07/18-19 中层经理管理能力提升
07/24-25 跟华为学销售:LTC全流程销售项目运作
07/25-26 人才培养的学习地图设计工作坊

【杭州】
07/16-17 蝶变©:管理者情境修炼
要求:表格边框纤细,排版紧凑整洁,文字不换行溢出,商务正式风,无卡通元素。「图片1」参考分模块