青春活力绿风格企业内推能量榜手机海报，清新夏日多巴胺风格，扁平… - 图片创意预览

青春活力绿风格企业内推能量榜手机海报，清新夏日多巴胺风格，扁平…

青春活力绿风格企业内推能量榜手机海报，清新夏日多巴胺风格，扁平轻量设计。背景为青草绿到柠檬黄到奶白的柔和渐变（#8BC34A → #CDDC39 → #FFF9C4），浅绿到奶白过渡，透气清爽。 顶

用户头像

忧郁加辣螺蛳粉

2026.08.12
清新简约的泛语能量值规则手册宣传海报，主色调为暖杏色+浅米白，点缀森林绿，营造成长园地氛围，背景带有浅色网格纸纹理。 主标题大字居中："你的能量，正在发光"，副标题："今天起，每一次小行动，都会被认真记录"，右上角小字标注："泛语能量值 · 1.0 规则手册"，标题使用圆润粗体。 海报分为三个圆角卡片区域： 1. 板块一·初心能量，浅杏色底色，配种子小苗图标，包含文字："你曾经的每一程，都已悄悄折算成光。"，表格内容：司龄折算每满1年+20点，星火共创AI大赛按奖项发放，泛语学堂小圆桌桌主桌友按标准获取，三项设计为三枚可爱小贴纸样式。 2. 板块二·日常蓄能，浅米白色底色，配太阳、对话框、爱心、笔小图标，包含文字："每天做一点，能量慢慢满。"，列表内容：每日签到打卡+1，评论互动+2，内容点赞+1，活动主理人+10/次，内刊原创投稿+30/篇，平台专项活动按规则发放，专项任务有机会获取，数字+1、+2、+30用加粗森林绿色突出。 3. 板块三·无限能量，极浅暖橙黄色底色，配闪光星星图标，包含文字："主动的人，总会多一分惊喜。额外激励奖励，只要你：主动分享经验，乐于传递知识，积极拥抱变化，或展现其他正能量行为，经管理员审核后，即可获得专属能量值奖励！惊喜空投，不设上限"。 底部使用浅灰色分隔线，温馨提示区文字："📌 温馨提示 本规则为 1.0 版本，后续更多玩法将持续更新，敬请期待。初始能量值已一次性发放至您的账户。本活动最终解释权归人事系统所有。"，底部居中温暖字体："每一次蓄力，都是为了更好的相遇。—— DataHR · 与您同行"。 装饰元素为手绘风格小太阳、小苗、对话框、星星，线条柔和，无发光特效，排版分区清晰，整体风格温暖治愈，版式精美。清新简约的泛语能量值规则手册宣传海报，主色调为暖杏色+浅米白，点缀森林绿，营造成长园地氛围，背景带有浅色网格纸纹理。 主标题大字居中："你的能量，正在发光"，副标题："今天起，每一次小行动，都会被认真记录"，右上角小字标注："泛语能量值 · 1.0 规则手册"，标题使用圆润粗体。 海报分为三个圆角卡片区域： 1. 板块一·初心能量，浅杏色底色，配种子小苗图标，包含文字："你曾经的每一程，都已悄悄折算成光。"，表格内容：司龄折算每满1年+20点，星火共创AI大赛按奖项发放，泛语学堂小圆桌桌主桌友按标准获取，三项设计为三枚可爱小贴纸样式。 2. 板块二·日常蓄能，浅米白色底色，配太阳、对话框、爱心、笔小图标，包含文字："每天做一点，能量慢慢满。"，列表内容：每日签到打卡+1，评论互动+2，内容点赞+1，活动主理人+10/次，内刊原创投稿+30/篇，平台专项活动按规则发放，专项任务有机会获取，数字+1、+2、+30用加粗森林绿色突出。 3. 板块三·无限能量，极浅暖橙黄色底色，配闪光星星图标，包含文字："主动的人，总会多一分惊喜。额外激励奖励，只要你：主动分享经验，乐于传递知识，积极拥抱变化，或展现其他正能量行为，经管理员审核后，即可获得专属能量值奖励！惊喜空投，不设上限"。 底部使用浅灰色分隔线，温馨提示区文字："📌 温馨提示 本规则为 1.0 版本，后续更多玩法将持续更新，敬请期待。初始能量值已一次性发放至您的账户。本活动最终解释权归人事系统所有。"，底部居中温暖字体："每一次蓄力，都是为了更好的相遇。—— DataHR · 与您同行"。 装饰元素为手绘风格小太阳、小苗、对话框、星星，线条柔和，无发光特效，排版分区清晰，整体风格温暖治愈，版式精美。
1q18u4e31w-HB1q18u4e31w-HB
1qynnpuri2kTe5GQ-HB1qynnpuri2kTe5GQ-HB
1qynnpuri2kTe5GQ-HB1qynnpuri2kTe5GQ-HB
1qynnpuri2kTe5GQ-HB1qynnpuri2kTe5GQ-HB
GD290383106GD290383106
一张商务专业风格的绩优员工表彰数据看板海报，竖版9:16，蓝色系渐变配色，整体简洁大气，数据可视化质感。画面从上到下分为四大模块： ①顶部区域：大标题为"季度绩优员工表彰"，副标题为"2026 Q2 优秀员工风采展示"，标题下方横向排列3个数据标签卡片，分别显示"参评人数 128人"、"5分绩优 12人"、"4分优秀 36人"，卡片为浅蓝底白字圆角矩形，数字醒目突出。 ②5分绩优人员区：区域标题为"5分绩优人员"，下方并排两张蓝色渐变卡片（深蓝到浅蓝渐变），每张卡片内包含：圆形头像占位框（灰色圆形占位，标注"头像"二字）、姓名岗位文本（如"张明 · 产品经理"）、核心结果描述（2-3行简短文字）、上级评价（带引号的简短评语）。卡片有轻微阴影和圆角，质感精致。 ③4分优秀人员区：区域标题为"4分优秀人员"，采用双列网格布局，每一行是两个小标签卡片，每个卡片左侧为圆形头像占位框（灰色小圆），右侧为姓名和岗位文字，卡片为白色浅灰边，整齐排列共6-8个人员卡片。 ④底部区域：上方是"优秀共性标签栏"，包含多个圆角小标签如"责任心强"、"执行力高"、"团队协作"、"创新思维"、"结果导向"等；最下方是页脚小字"数据来源：人力资源部 2026年7月"。 整体风格：商务数据看板风，蓝色主色调，白色背景配浅蓝渐变装饰，版式精美，层级分明，所有文字清晰可读，信息区域填充完整合理内容，不得出现空白框或待填写区域。画面中所有数字必须精确渲染。一张商务专业风格的绩优员工表彰数据看板海报，竖版9:16，蓝色系渐变配色，整体简洁大气，数据可视化质感。画面从上到下分为四大模块： ①顶部区域：大标题为"季度绩优员工表彰"，副标题为"2026 Q2 优秀员工风采展示"，标题下方横向排列3个数据标签卡片，分别显示"参评人数 128人"、"5分绩优 12人"、"4分优秀 36人"，卡片为浅蓝底白字圆角矩形，数字醒目突出。 ②5分绩优人员区：区域标题为"5分绩优人员"，下方并排两张蓝色渐变卡片（深蓝到浅蓝渐变），每张卡片内包含：圆形头像占位框（灰色圆形占位，标注"头像"二字）、姓名岗位文本（如"张明 · 产品经理"）、核心结果描述（2-3行简短文字）、上级评价（带引号的简短评语）。卡片有轻微阴影和圆角，质感精致。 ③4分优秀人员区：区域标题为"4分优秀人员"，采用双列网格布局，每一行是两个小标签卡片，每个卡片左侧为圆形头像占位框（灰色小圆），右侧为姓名和岗位文字，卡片为白色浅灰边，整齐排列共6-8个人员卡片。 ④底部区域：上方是"优秀共性标签栏"，包含多个圆角小标签如"责任心强"、"执行力高"、"团队协作"、"创新思维"、"结果导向"等；最下方是页脚小字"数据来源：人力资源部 2026年7月"。 整体风格：商务数据看板风，蓝色主色调，白色背景配浅蓝渐变装饰，版式精美，层级分明，所有文字清晰可读，信息区域填充完整合理内容，不得出现空白框或待填写区域。画面中所有数字必须精确渲染。
且听风吟且听风吟
且听风吟且听风吟
1q0k46zxmx-HB1q0k46zxmx-HB
一张企业培训课程招生海报，竖版9:16，游戏化清新风格。 【主题色】整体采用绿色系主题色：主色为清新草绿/橄榄绿，搭配嫩黄色点缀，背景为米白/浅奶绿色，风格活泼清新有活力，游戏化视觉语言。 【标题区-画面顶部】 主标题："职场心玩家"，使用圆润可爱的艺术字体，绿色渐变+黄色高光，带游戏感装饰（小爱心、星星、闪光、金币元素），字体活泼有童趣但不失专业感，字号最大最醒目。 主标题下方副标题："让人才成长看得见、摸得着"，深灰色简洁字体。 再下方小字标签："一套沙盘 * 三大场景 激活组织人才发展新动能"。 标题区右侧配一个可爱的Q版3D卡通IP人物（蓝发、戴绿色帽子、穿白绿配色服装的小女孩，参考图中形象），人物站姿活泼，手持小道具。 【五大优势模块-画面中部】 小标题："五大核心优势"，配游戏徽章/奖杯图标，绿色字体。 下方为5个圆角卡片竖向排列，每个卡片为白底浅绿边框，左侧有游戏化编号圆形徽章（01/02/03/04/05），右侧为卖点文字，右端配对应线性小图标： 01 "分人群分场景定制 痛点精准直击"（配靶心图标） 02 "游戏推演+心理学觉察+标准化工具 知行合一闭环"（配循环箭头图标） 03 "强绑定组织发展目标 员工组织双向共赢"（配握手双赢图标） 04 "适配AI新生代 打造技术无法替代的核心竞争力"（配AI大脑图标） 05 "输出组织级人才数据报告 为HR决策提供量化依据"（配数据报表图标） 【底部-画面底部】 深绿色底栏，左侧"扫码咨询"白色文字+箭头引导，右侧二维码占位符（纯色方块，中央标注"二维码占位"文字）。 底栏最下方小字："智联测培 · 企业人才培养 · 生涯规划"。 整体风格：游戏化、活泼清新、绿色系主色调、圆润可爱字体、Q版卡通元素，版式精美，层级分明，信息完整清晰。背景有浅淡的几何斜切绿色块装饰，增加层次感。 画面中所有信息区域、卖点卡片、内容列表必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格。 画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。 画面中必须完整呈现以下文字信息：职场心玩家、让人才成长看得见摸得着、一套沙盘三大场景激活组织人才发展新动能、五大核心优势、分人群分场景定制痛点精准直击、游戏推演+心理学觉察+标准化工具知行合一闭环、强绑定组织发展目标员工组织双向共赢、适配AI新生代打造技术无法替代的核心竞争力、输出组织级人才数据报告为HR决策提供量化依据、扫码咨询、智联测培。一张企业培训课程招生海报，竖版9:16，游戏化清新风格。 【主题色】整体采用绿色系主题色：主色为清新草绿/橄榄绿，搭配嫩黄色点缀，背景为米白/浅奶绿色，风格活泼清新有活力，游戏化视觉语言。 【标题区-画面顶部】 主标题："职场心玩家"，使用圆润可爱的艺术字体，绿色渐变+黄色高光，带游戏感装饰（小爱心、星星、闪光、金币元素），字体活泼有童趣但不失专业感，字号最大最醒目。 主标题下方副标题："让人才成长看得见、摸得着"，深灰色简洁字体。 再下方小字标签："一套沙盘 * 三大场景 激活组织人才发展新动能"。 标题区右侧配一个可爱的Q版3D卡通IP人物（蓝发、戴绿色帽子、穿白绿配色服装的小女孩，参考图中形象），人物站姿活泼，手持小道具。 【五大优势模块-画面中部】 小标题："五大核心优势"，配游戏徽章/奖杯图标，绿色字体。 下方为5个圆角卡片竖向排列，每个卡片为白底浅绿边框，左侧有游戏化编号圆形徽章（01/02/03/04/05），右侧为卖点文字，右端配对应线性小图标： 01 "分人群分场景定制 痛点精准直击"（配靶心图标） 02 "游戏推演+心理学觉察+标准化工具 知行合一闭环"（配循环箭头图标） 03 "强绑定组织发展目标 员工组织双向共赢"（配握手双赢图标） 04 "适配AI新生代 打造技术无法替代的核心竞争力"（配AI大脑图标） 05 "输出组织级人才数据报告 为HR决策提供量化依据"（配数据报表图标） 【底部-画面底部】 深绿色底栏，左侧"扫码咨询"白色文字+箭头引导，右侧二维码占位符（纯色方块，中央标注"二维码占位"文字）。 底栏最下方小字："智联测培 · 企业人才培养 · 生涯规划"。 整体风格：游戏化、活泼清新、绿色系主色调、圆润可爱字体、Q版卡通元素，版式精美，层级分明，信息完整清晰。背景有浅淡的几何斜切绿色块装饰，增加层次感。 画面中所有信息区域、卖点卡片、内容列表必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格。 画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。 画面中必须完整呈现以下文字信息：职场心玩家、让人才成长看得见摸得着、一套沙盘三大场景激活组织人才发展新动能、五大核心优势、分人群分场景定制痛点精准直击、游戏推演+心理学觉察+标准化工具知行合一闭环、强绑定组织发展目标员工组织双向共赢、适配AI新生代打造技术无法替代的核心竞争力、输出组织级人才数据报告为HR决策提供量化依据、扫码咨询、智联测培。
1pztmyfy5s89o9su-HB1pztmyfy5s89o9su-HB
参考原图的可爱活泼扁平插画风、粉绿黄撞色配色体系、手绘涂鸦装饰语言（爆炸星、云朵、曲线、便签贴纸），将原减脂活动海报改版为「获奖名单公布」主题海报，保留版式骨架与整体氛围，替换全部文案内容。 画面整体风格：可爱活泼扁平插画风格，粉/绿/黄/橙撞色，手绘涂鸦感，大奖爆炸袭来的喜庆感，竖版9:16手机海报。 【顶部主标题区】 主标题大字："卡路里终极对决！获奖名单公布"，字体圆润卡通粗体，带爆炸星装饰，视觉冲击力强 副标题小字："4周燃脂 · 大奖揭晓" 顶部装饰：爆炸星、云朵、彩带、礼花元素，营造大奖揭晓的喜庆爆炸感 【第一板块 - 减重率排名TOP3（最突出，占最大面积）】 标题标签："🏆 减重率排名 TOP3"，金色/橙黄色爆炸贴样式 前三名用阶梯式领奖台或编号卡片呈现： 第一名（最大最突出，金色/皇冠装饰）："第一名 郭文苑 减重率 8.40%" 第二名（银色装饰）："第二名 李伟杰 减重率 6.83%" 第三名（铜色装饰）："第三名 余昌艳 减重率 6.13%" 配奖杯、奖牌、礼花、星星装饰 【第二板块 - 毅力小达人奖】 标题标签："💪 毅力小达人奖"，绿色圆角标签 内容："评奖条件：每周称重全勤 + Keep打卡满4周 + 减重率≥1%\n无人满足全部条件，本次无获奖人员" 用便签贴纸或圆角卡片呈现 【第三板块 - 参与奖】 标题标签："🎁 参与奖"，粉色圆角标签 内容："评奖条件：减重率≥1%\n共计 50 人达到标准，可以发放参与奖" 数字"50人"放大突出 【底部装饰】 底部小字："恭喜所有获奖的小伙伴！继续加油～" 配运动小人、哑铃、跳绳等减脂相关可爱插画 【配色】主色：粉色、草绿、亮黄、橙红；底色：米白/浅粉渐变；点缀：金色爆炸星、彩色涂鸦线条 【版式】参考原图的分块卡片式布局，每块内容用不同颜色的圆角矩形/便签/爆炸贴区分，手绘涂鸦装饰元素穿插其间，整体活泼热闹、信息层级清晰。 画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格。 画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造：8.40%、6.83%、6.13%、50、4周。 画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。参考原图的可爱活泼扁平插画风、粉绿黄撞色配色体系、手绘涂鸦装饰语言（爆炸星、云朵、曲线、便签贴纸），将原减脂活动海报改版为「获奖名单公布」主题海报，保留版式骨架与整体氛围，替换全部文案内容。 画面整体风格：可爱活泼扁平插画风格，粉/绿/黄/橙撞色，手绘涂鸦感，大奖爆炸袭来的喜庆感，竖版9:16手机海报。 【顶部主标题区】 主标题大字："卡路里终极对决！获奖名单公布"，字体圆润卡通粗体，带爆炸星装饰，视觉冲击力强 副标题小字："4周燃脂 · 大奖揭晓" 顶部装饰：爆炸星、云朵、彩带、礼花元素，营造大奖揭晓的喜庆爆炸感 【第一板块 - 减重率排名TOP3（最突出，占最大面积）】 标题标签："🏆 减重率排名 TOP3"，金色/橙黄色爆炸贴样式 前三名用阶梯式领奖台或编号卡片呈现： 第一名（最大最突出，金色/皇冠装饰）："第一名 郭文苑 减重率 8.40%" 第二名（银色装饰）："第二名 李伟杰 减重率 6.83%" 第三名（铜色装饰）："第三名 余昌艳 减重率 6.13%" 配奖杯、奖牌、礼花、星星装饰 【第二板块 - 毅力小达人奖】 标题标签："💪 毅力小达人奖"，绿色圆角标签 内容："评奖条件：每周称重全勤 + Keep打卡满4周 + 减重率≥1%\n无人满足全部条件，本次无获奖人员" 用便签贴纸或圆角卡片呈现 【第三板块 - 参与奖】 标题标签："🎁 参与奖"，粉色圆角标签 内容："评奖条件：减重率≥1%\n共计 50 人达到标准，可以发放参与奖" 数字"50人"放大突出 【底部装饰】 底部小字："恭喜所有获奖的小伙伴！继续加油～" 配运动小人、哑铃、跳绳等减脂相关可爱插画 【配色】主色：粉色、草绿、亮黄、橙红；底色：米白/浅粉渐变；点缀：金色爆炸星、彩色涂鸦线条 【版式】参考原图的分块卡片式布局，每块内容用不同颜色的圆角矩形/便签/爆炸贴区分，手绘涂鸦装饰元素穿插其间，整体活泼热闹、信息层级清晰。 画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格。 画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造：8.40%、6.83%、6.13%、50、4周。 画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。
1q7m55w2u61etdd9t-HB1q7m55w2u61etdd9t-HB
1q1cu3547m1lktr66-HB1q1cu3547m1lktr66-HB
GD414021277GD414021277
DnZONwr4DnZONwr4
设计一张集训成长积分卡海报，横版A3尺寸，采用清晰扁平插画风格，左右分栏排版，配色清爽。主标题加粗放大，文字为"集训成长积分卡｜你的每一份努力都算数"。左侧绿色板块（浅绿色背景，深绿色标题）展示个人积分规则：一、岗位履职加分 ✅ 班委主动承担工作：+"5"分，✅ 班委配合被动工作：+"3"分，✅ 小组组长：+"3"分；二、课堂表现分 💬 主动答题/代表小组发言："1"分/次，封顶 "30"分；三、全勤考勤分（封顶 "15"分）⏰ 每日基础 "3"分；迟到 "1"次扣 "2"分；四、复盘成长分（总分封顶 "20"分）📝 每日复盘参与度：封顶 "10"分 📢 复盘优质分享内容：封顶 "5"分 📂 三日复盘整体输出：封顶 "5"分；五、团队协作分（封顶 "15"分）🤝 组内互评投票：单次 "2"分，上限 "15"分；六、每日神秘任务（封顶 "10"分）🎁 集训每日 1 项专属任务，完成即可得分。右侧橙色板块（浅橙色背景，深橙色标题）展示小组积分规则：拓展比拼奖励 🏆 拓展环节团队第一名：整组全员 +"5"分；每日全勤小组奖（"7.16"-"7.18"每日结算）🚩 小组当日无迟到、早退人员：小组全员 +"3"分。底部灰色提示栏展示小贴士：个人所有分项均设分数上限，达顶后不再叠加；小组积分统一核算，分值同步给到每一位组员；迟到扣分仅扣除个人分，全员合规才能领取小组考勤加分。要求：每项规则配对应小图标，主标题加粗放大，分项标题加粗，计分数字高亮标红，封顶限制加粗突出，版式精美清晰，所有文字清晰可读，所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。设计一张集训成长积分卡海报，横版A3尺寸，采用清晰扁平插画风格，左右分栏排版，配色清爽。主标题加粗放大，文字为"集训成长积分卡｜你的每一份努力都算数"。左侧绿色板块（浅绿色背景，深绿色标题）展示个人积分规则：一、岗位履职加分 ✅ 班委主动承担工作：+"5"分，✅ 班委配合被动工作：+"3"分，✅ 小组组长：+"3"分；二、课堂表现分 💬 主动答题/代表小组发言："1"分/次，封顶 "30"分；三、全勤考勤分（封顶 "15"分）⏰ 每日基础 "3"分；迟到 "1"次扣 "2"分；四、复盘成长分（总分封顶 "20"分）📝 每日复盘参与度：封顶 "10"分 📢 复盘优质分享内容：封顶 "5"分 📂 三日复盘整体输出：封顶 "5"分；五、团队协作分（封顶 "15"分）🤝 组内互评投票：单次 "2"分，上限 "15"分；六、每日神秘任务（封顶 "10"分）🎁 集训每日 1 项专属任务，完成即可得分。右侧橙色板块（浅橙色背景，深橙色标题）展示小组积分规则：拓展比拼奖励 🏆 拓展环节团队第一名：整组全员 +"5"分；每日全勤小组奖（"7.16"-"7.18"每日结算）🚩 小组当日无迟到、早退人员：小组全员 +"3"分。底部灰色提示栏展示小贴士：个人所有分项均设分数上限，达顶后不再叠加；小组积分统一核算，分值同步给到每一位组员；迟到扣分仅扣除个人分，全员合规才能领取小组考勤加分。要求：每项规则配对应小图标，主标题加粗放大，分项标题加粗，计分数字高亮标红，封顶限制加粗突出，版式精美清晰，所有文字清晰可读，所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。
1q1krz21i4-HB1q1krz21i4-HB
1个钒1个钒
67bnu99km-HB67bnu99km-HB
1pzvzhs7ir-HB1pzvzhs7ir-HB
1pzvzhs7ir-HB1pzvzhs7ir-HB
1pzvzhs7ir-HB1pzvzhs7ir-HB
1q0g6si5vx-HB1q0g6si5vx-HB
华智公考黄老师华智公考黄老师
1qy7fc56d3oIW4Ag-HB1qy7fc56d3oIW4Ag-HB
1qzngzydvg2izX0g-HB1qzngzydvg2izX0g-HB
1r662ns7gvOK9ggQ-HB1r662ns7gvOK9ggQ-HB
1qawzi569jol8m3r-HB1qawzi569jol8m3r-HB