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参考图1的版式骨架和红色喜庆氛围，制作一张竖版9:16的业务方案倒计时海报。整体红色主调，金色点缀，边界过渡自然柔和，高端大气。 【版式分区】（参考图1骨架，替换内容）： 1. 顶部主标题区：大字体

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2026.10.05
参考图1的版式骨架和红色喜庆氛围，制作一张竖版9:16的业务方案倒计时海报。整体红色主调，金色点缀，边界过渡自然柔和，高端大气。 【版式分区】（参考图1骨架，替换内容）： 1. 顶部主标题区：大字体金色立体字写"10月业务方案"，下方红色横幅内白色字写"10月蓝海（不含御享）产品件件奖"。 2. 中部倒计时主视觉区：左侧竖排金色"倒计时"三字，中央是超大号金色立体数字"1"，右侧金色"天"字。背景有光晕、光斑、飘动的金色丝带和金币元素，底部是红色丝绸波浪纹理承托。 3. 下部信息表格区：红色圆角卡片容器，顶部标题栏写"10月蓝海（不含御享）产品件件奖"。表格包含三列："折算保费"、"一阶段奖励（元）10月1—7日"、"二阶段奖励（元）10月8—21日"。表格行内容： - 2万以下 | 500 | （二阶段奖励打5折） - 2万 | 1000 | （二阶段奖励打5折） - 4万 | 2000 | （二阶段奖励打5折） - 6万 | 3000 | （二阶段奖励打5折） - 10万 | 5000 | （二阶段奖励打5折） - 20万 | 10000 | （二阶段奖励打5折） - 50万 | 每50万奖2万 | （二阶段奖励打5折） 表格右侧标注"二阶段奖励打5折"。 4. 表格上方小字信息：方案时间：9月26日（指定10月1日）—10月21日；方案对象：全体代理人。 5. 最底部备注区：小字白色写"只奖8年交及以上，3、6年交不计入方案；详细方案内容及附则以正式下发的方案通知书为准。" 【视觉风格】：红色渐变丝绸质感背景，金色立体字，光晕光斑效果，飘动的金色丝带和金币装饰，整体喜庆大气，边界过渡自然柔和，无二维码占位，排版精美，信息清晰可读。 画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域和表格必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、空单元格。不含二维码。参考图1的版式骨架和红色喜庆氛围，制作一张竖版9:16的业务方案倒计时海报。整体红色主调，金色点缀，边界过渡自然柔和，高端大气。 【版式分区】（参考图1骨架，替换内容）： 1. 顶部主标题区：大字体金色立体字写"10月业务方案"，下方红色横幅内白色字写"10月蓝海（不含御享）产品件件奖"。 2. 中部倒计时主视觉区：左侧竖排金色"倒计时"三字，中央是超大号金色立体数字"1"，右侧金色"天"字。背景有光晕、光斑、飘动的金色丝带和金币元素，底部是红色丝绸波浪纹理承托。 3. 下部信息表格区：红色圆角卡片容器，顶部标题栏写"10月蓝海（不含御享）产品件件奖"。表格包含三列："折算保费"、"一阶段奖励（元）10月1—7日"、"二阶段奖励（元）10月8—21日"。表格行内容： - 2万以下 | 500 | （二阶段奖励打5折） - 2万 | 1000 | （二阶段奖励打5折） - 4万 | 2000 | （二阶段奖励打5折） - 6万 | 3000 | （二阶段奖励打5折） - 10万 | 5000 | （二阶段奖励打5折） - 20万 | 10000 | （二阶段奖励打5折） - 50万 | 每50万奖2万 | （二阶段奖励打5折） 表格右侧标注"二阶段奖励打5折"。 4. 表格上方小字信息：方案时间：9月26日（指定10月1日）—10月21日；方案对象：全体代理人。 5. 最底部备注区：小字白色写"只奖8年交及以上，3、6年交不计入方案；详细方案内容及附则以正式下发的方案通知书为准。" 【视觉风格】：红色渐变丝绸质感背景，金色立体字，光晕光斑效果，飘动的金色丝带和金币装饰，整体喜庆大气，边界过渡自然柔和，无二维码占位，排版精美，信息清晰可读。 画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域和表格必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、空单元格。不含二维码。
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参考图1的整体版式骨架和红色喜庆氛围，将内容替换为10月业务方案。竖版9:16海报，红色主色调，金色点缀，边界过渡自然。 顶部主标题区：大字体金色立体字写"10月业务方案"，下方红色横幅内白色字写"十月蓝海（不含御享）产品件件奖"。 中部倒计时区：左侧竖排金色"倒计时"三个字，右侧是一个超大的金色立体数字"2"（数字要非常大，占据画面视觉中心），数字右下方配金色"天"字。背景有光晕和光斑效果，周围飘着金色碎片和金币装饰。底部有红色金色流动的绸缎波浪装饰。 下方方案表格区：红色圆角边框的信息卡片，标题栏写"十月蓝海（不含御享）产品件件奖"。 表格左侧信息： - 方案时间：9月26日（指定10月1日）—10月21日 - 方案对象：全体代理人 表格右侧奖励阶梯表，三列：折算保费 / 一阶段奖励（元）10月1-7日 / 二阶段奖励（元）10月8-21日，各行内容： - 2万以下 / 500 / 二阶段打5折 - 2万 / 1000 / 二阶段打5折 - 4万 / 2000 / 二阶段打5折 - 6万 / 3000 / 二阶段打5折 - 10万 / 5000 / 二阶段打5折 - 20万 / 10000 / 二阶段打5折 - 50万 / 每50万奖2万 / 二阶段打5折 表格右侧标注"二阶段奖励打5折"。 整体风格：红色大气商务风，与参考图1模板整体一致，金色金属质感文字，光影高级，排版精美，不含二维码占位，不含任何二维码图案。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域和表格必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、空单元格。参考图1的整体版式骨架和红色喜庆氛围，将内容替换为10月业务方案。竖版9:16海报，红色主色调，金色点缀，边界过渡自然。 顶部主标题区：大字体金色立体字写"10月业务方案"，下方红色横幅内白色字写"十月蓝海（不含御享）产品件件奖"。 中部倒计时区：左侧竖排金色"倒计时"三个字，右侧是一个超大的金色立体数字"2"（数字要非常大，占据画面视觉中心），数字右下方配金色"天"字。背景有光晕和光斑效果，周围飘着金色碎片和金币装饰。底部有红色金色流动的绸缎波浪装饰。 下方方案表格区：红色圆角边框的信息卡片，标题栏写"十月蓝海（不含御享）产品件件奖"。 表格左侧信息： - 方案时间：9月26日（指定10月1日）—10月21日 - 方案对象：全体代理人 表格右侧奖励阶梯表，三列：折算保费 / 一阶段奖励（元）10月1-7日 / 二阶段奖励（元）10月8-21日，各行内容： - 2万以下 / 500 / 二阶段打5折 - 2万 / 1000 / 二阶段打5折 - 4万 / 2000 / 二阶段打5折 - 6万 / 3000 / 二阶段打5折 - 10万 / 5000 / 二阶段打5折 - 20万 / 10000 / 二阶段打5折 - 50万 / 每50万奖2万 / 二阶段打5折 表格右侧标注"二阶段奖励打5折"。 整体风格：红色大气商务风，与参考图1模板整体一致，金色金属质感文字，光影高级，排版精美，不含二维码占位，不含任何二维码图案。画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域和表格必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、空单元格。
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一张竖版9:16的保险行业方案宣导海报，红金商务风格，排版精美，信息全面，层次分明。 整体布局：顶部主标题区（占15%）+ 三大方案纵向分区排列（占75%）+ 底部声明区（占10%），三大方案按顺序从上到下依次为：车险晒单件件奖励方案、团非晒单件件奖励方案、综合排名方案。 背景：深红色渐变底色，顶部有金色光效和城市建筑剪影装饰，整体大气专业，金融保险行业质感。 【顶部主标题区】 主标题："9月方案宣导 三重奖励来袭"，超大号金色粗黑体，居中排列，有金属光泽质感。 副标题："活动时间：9月1日-9月30日 总奖池丰厚 抢完即止"，白色小字，位于主标题下方。 【第一方案区 - 车险晒单件件奖励方案】 方案标题栏：红色渐变底 + 金色边框，左侧金色数字"01"，右侧白色粗体标题"车险晒单件件奖励方案"。 方案内容说明：白色小字"销售家用新、转、续，交+商组合，附带500元以上随车，按晒单要求晒单后根据交+商保费及件数进行红包激励，总奖池5000元，抢完即止"。 奖励表格：两列表格，表头深红色底白字"交+商保费"和"红包激励方案"，表格内容白底黑字，三行内容： 第一行："交商总保费≥2000元" 对应 "首单晒单20元，第二单25元，第三单30元，第四单及以上每单35元" 第二行："1999元≥交商总保费≥1568元" 对应 "每单10元" 第三行："交商保费＜1568元" 对应 "每单5元" 晒单要求：底部小字"晒单材料及时效：车险缴费截图+车险限时营销活动文案转发朋友圈/客户群截图，配统一宣传文案，车险签单当天晒单有效"。 【第二方案区 - 团非晒单件件奖励方案】 方案标题栏：红色渐变底 + 金色边框，左侧金色数字"02"，右侧白色粗体标题"团非晒单件件奖励方案"。 方案内容说明：白色小字"当月签单团非有效保单，按实收保费参与晒单激励，总奖池5000元，抢完即止"。 奖励表格：两列表格，表头深红色底白字"实收保费"和"红包激励方案"，表格内容白底黑字，五行内容： 第一行："3000元≤保费≤4999元" 对应 "20元/单，每个代理人最多3单" 第二行："5000元≤保费≤9999元" 对应 "当月第1单30元、第2单35元、第3单及以上40元/单" 第三行："10000元≤保费≤19999元" 对应 "当月第1单50元、第2单60元、第3单及以上70元/单" 第四行："20000元≤保费≤49999元" 对应 "当月第1单80元、第2单90元、第3单及以上100元/单" 第五行："保费≥50000元" 对应 "300元/单" 晒单要求：底部小字"晒单材料及时效：好帮手保单承保截图、出单产品的文案材料转发客户群/朋友圈，当天出单当天完成晒单及红包兑现"。 【第三方案区 - 综合排名方案】 方案标题栏：红色渐变底 + 金色边框，左侧金色数字"03"，右侧白色粗体标题"综合排名方案"。 方案内容说明：白色小字"根据当月签单车险、团非保费及件数进行综合得分排名，排名前五的代理人按以下方案进行微信红包兑现"。 奖励表格：两列表格，表头深红色底白字"综合得分排名"和"红包激励方案"，表格内容白底黑字，五行内容： 第1名："366元" 第2名："266元" 第3名："166元" 第4名："116元" 第5名："86元" 计分规则：底部小字"计分规则：综合得分=保费得分+件数得分；1.保费得分：当月实收总保费÷1000，得出基础保费分值；2.件数得分：当月有效出单件数×20，得出件数分值"。 【底部声明区】 红色底栏，白色醒目文字："以上方案严禁任何非正当竞争和违规违纪行为，一旦发现取消获奖资格。" 装饰元素：金色线条分割各区域，红包、金币、奖杯等小图标点缀，整体精致大气。 画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域、表格、条目必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、空单元格。排版精美，层次分明，信息清晰易读。一张竖版9:16的保险行业方案宣导海报，红金商务风格，排版精美，信息全面，层次分明。 整体布局：顶部主标题区（占15%）+ 三大方案纵向分区排列（占75%）+ 底部声明区（占10%），三大方案按顺序从上到下依次为：车险晒单件件奖励方案、团非晒单件件奖励方案、综合排名方案。 背景：深红色渐变底色，顶部有金色光效和城市建筑剪影装饰，整体大气专业，金融保险行业质感。 【顶部主标题区】 主标题："9月方案宣导 三重奖励来袭"，超大号金色粗黑体，居中排列，有金属光泽质感。 副标题："活动时间：9月1日-9月30日 总奖池丰厚 抢完即止"，白色小字，位于主标题下方。 【第一方案区 - 车险晒单件件奖励方案】 方案标题栏：红色渐变底 + 金色边框，左侧金色数字"01"，右侧白色粗体标题"车险晒单件件奖励方案"。 方案内容说明：白色小字"销售家用新、转、续，交+商组合，附带500元以上随车，按晒单要求晒单后根据交+商保费及件数进行红包激励，总奖池5000元，抢完即止"。 奖励表格：两列表格，表头深红色底白字"交+商保费"和"红包激励方案"，表格内容白底黑字，三行内容： 第一行："交商总保费≥2000元" 对应 "首单晒单20元，第二单25元，第三单30元，第四单及以上每单35元" 第二行："1999元≥交商总保费≥1568元" 对应 "每单10元" 第三行："交商保费＜1568元" 对应 "每单5元" 晒单要求：底部小字"晒单材料及时效：车险缴费截图+车险限时营销活动文案转发朋友圈/客户群截图，配统一宣传文案，车险签单当天晒单有效"。 【第二方案区 - 团非晒单件件奖励方案】 方案标题栏：红色渐变底 + 金色边框，左侧金色数字"02"，右侧白色粗体标题"团非晒单件件奖励方案"。 方案内容说明：白色小字"当月签单团非有效保单，按实收保费参与晒单激励，总奖池5000元，抢完即止"。 奖励表格：两列表格，表头深红色底白字"实收保费"和"红包激励方案"，表格内容白底黑字，五行内容： 第一行："3000元≤保费≤4999元" 对应 "20元/单，每个代理人最多3单" 第二行："5000元≤保费≤9999元" 对应 "当月第1单30元、第2单35元、第3单及以上40元/单" 第三行："10000元≤保费≤19999元" 对应 "当月第1单50元、第2单60元、第3单及以上70元/单" 第四行："20000元≤保费≤49999元" 对应 "当月第1单80元、第2单90元、第3单及以上100元/单" 第五行："保费≥50000元" 对应 "300元/单" 晒单要求：底部小字"晒单材料及时效：好帮手保单承保截图、出单产品的文案材料转发客户群/朋友圈，当天出单当天完成晒单及红包兑现"。 【第三方案区 - 综合排名方案】 方案标题栏：红色渐变底 + 金色边框，左侧金色数字"03"，右侧白色粗体标题"综合排名方案"。 方案内容说明：白色小字"根据当月签单车险、团非保费及件数进行综合得分排名，排名前五的代理人按以下方案进行微信红包兑现"。 奖励表格：两列表格，表头深红色底白字"综合得分排名"和"红包激励方案"，表格内容白底黑字，五行内容： 第1名："366元" 第2名："266元" 第3名："166元" 第4名："116元" 第5名："86元" 计分规则：底部小字"计分规则：综合得分=保费得分+件数得分；1.保费得分：当月实收总保费÷1000，得出基础保费分值；2.件数得分：当月有效出单件数×20，得出件数分值"。 【底部声明区】 红色底栏，白色醒目文字："以上方案严禁任何非正当竞争和违规违纪行为，一旦发现取消获奖资格。" 装饰元素：金色线条分割各区域，红包、金币、奖杯等小图标点缀，整体精致大气。 画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域、表格、条目必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、空单元格。排版精美，层次分明，信息清晰易读。
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以参考图为模板，9:16竖版红金热血保险业务战报海报，古风战场战马战鼓红色鎏金背景。顶部保留战马、战鼓、战旗等古风战场元素，红色鎏金质感，热血冲刺氛围。保持参考图的整体版式结构、金色古风边框、数字编号样式、板块布局不变，仅修改以下文案内容： 顶部大标题金色立体大字"8月重磅激励方案全览"，下方白色小字副标题"全员政策 + 荔湾一区专属 奖励汇总"。 【一、分公司8月奖励】金色古风标题栏，表格内6行： 第1行 蓝海产品件件奖（8.1-20）：8.1-10全额奖，8.11-20五折；2万奖1000、4万奖2000、6万奖3000、10万奖5000、20万奖10000、每50万奖2万；2万档仅限8年交，3/6年交不计入 第2行 趸交支持案（8.1-31）：每100万保费奖励1.3万 第3行 倍佑福件件奖（8.7-10）：6000-10000奖500，≥10000奖1000，二阶段5折（8.11-20）；需主险+附加重疾 第4行 分公司倍佑福手速奖 前1000件每件额外200元 第5行 安百加佣奖（8.1-31）：单件奖励300元 第6行 居家达标奖（8.1-31）：蓝海总保费达108万，客户赠送智能睡眠监测戒指，趸交不计入（右侧配银色智能睡眠监测戒指图） 【二、荔湾一区倍佑福专属加码】标题，下方小字"倍佑福≥6000标准件，8年期以上"，2个卡片： 第1个 8月7日零点倍佑福首爆：0-1点加佣500/人，1点后200/人，前88名额外奖励 第2个 8.7-10倍佑福多件累计奖：3件奖500，6件奖1000 所有数字精确渲染，不得错位遗漏。保持参考图的古风战场背景、金色装饰边框、整体视觉风格完全一致。以参考图为模板，9:16竖版红金热血保险业务战报海报，古风战场战马战鼓红色鎏金背景。顶部保留战马、战鼓、战旗等古风战场元素，红色鎏金质感，热血冲刺氛围。保持参考图的整体版式结构、金色古风边框、数字编号样式、板块布局不变，仅修改以下文案内容： 顶部大标题金色立体大字"8月重磅激励方案全览"，下方白色小字副标题"全员政策 + 荔湾一区专属 奖励汇总"。 【一、分公司8月奖励】金色古风标题栏，表格内6行： 第1行 蓝海产品件件奖（8.1-20）：8.1-10全额奖，8.11-20五折；2万奖1000、4万奖2000、6万奖3000、10万奖5000、20万奖10000、每50万奖2万；2万档仅限8年交，3/6年交不计入 第2行 趸交支持案（8.1-31）：每100万保费奖励1.3万 第3行 倍佑福件件奖（8.7-10）：6000-10000奖500，≥10000奖1000，二阶段5折（8.11-20）；需主险+附加重疾 第4行 分公司倍佑福手速奖 前1000件每件额外200元 第5行 安百加佣奖（8.1-31）：单件奖励300元 第6行 居家达标奖（8.1-31）：蓝海总保费达108万，客户赠送智能睡眠监测戒指，趸交不计入（右侧配银色智能睡眠监测戒指图） 【二、荔湾一区倍佑福专属加码】标题，下方小字"倍佑福≥6000标准件，8年期以上"，2个卡片： 第1个 8月7日零点倍佑福首爆：0-1点加佣500/人，1点后200/人，前88名额外奖励 第2个 8.7-10倍佑福多件累计奖：3件奖500，6件奖1000 所有数字精确渲染，不得错位遗漏。保持参考图的古风战场背景、金色装饰边框、整体视觉风格完全一致。
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红金色金融保险宣导海报，竖版9:16，大气磅礴的冲刺感。画面顶部为超大号加粗主标题"10月15日节点冲刺 御享停售"，白色超粗黑体字，金色描边，视觉冲击力强。主标题下方是副标题"15日全面冲刺达成"，金色字体，字号稍小。 画面中上部设置第一板块——节点冲刺方案：红色渐变背景的圆角矩形卡片，金色边框，卡片内标题"御享金越 限时返场"用加粗金色大字，下方三条信息逐条排列："10月15日前起保点限时下调"、"换挡告知"、"人人完成四季度定级FYC 人人2件起爆发"，白色常规字体，关键词加粗。 画面中部用金色飘带或发光横线做自然过渡，衔接第二板块——四季度P4+人力方案：深红渐变底的大卡片，金色立体边框，卡片顶部标题"四季度P4+人力方案"用白色加粗大字，下方分三行："方案时间：10-12月"、"方案对象：全体代理人"、"奖励：业绩定级P4+ 奖励3000元/人加佣"，其中"3000元"用金色超大号加粗字体突出显示，最醒目。 背景：深红色到暗红色的渐变，点缀金色光粒子、金色线条、光晕效果，底部有金色飘带和礼花元素装饰，营造热烈冲刺氛围。整体版式精美，层级分明，重要信息字体加粗加大，两个方案板块通过金色过渡元素自然衔接。 画面中所有数字必须精确渲染："10月15日"、"10-12月"、"3000元"、"2件"、"P4+"、"FYC"，不得错位、遗漏或编造。画面中不得出现二维码占位符。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位。红金色金融保险宣导海报，竖版9:16，大气磅礴的冲刺感。画面顶部为超大号加粗主标题"10月15日节点冲刺 御享停售"，白色超粗黑体字，金色描边，视觉冲击力强。主标题下方是副标题"15日全面冲刺达成"，金色字体，字号稍小。 画面中上部设置第一板块——节点冲刺方案：红色渐变背景的圆角矩形卡片，金色边框，卡片内标题"御享金越 限时返场"用加粗金色大字，下方三条信息逐条排列："10月15日前起保点限时下调"、"换挡告知"、"人人完成四季度定级FYC 人人2件起爆发"，白色常规字体，关键词加粗。 画面中部用金色飘带或发光横线做自然过渡，衔接第二板块——四季度P4+人力方案：深红渐变底的大卡片，金色立体边框，卡片顶部标题"四季度P4+人力方案"用白色加粗大字，下方分三行："方案时间：10-12月"、"方案对象：全体代理人"、"奖励：业绩定级P4+ 奖励3000元/人加佣"，其中"3000元"用金色超大号加粗字体突出显示，最醒目。 背景：深红色到暗红色的渐变，点缀金色光粒子、金色线条、光晕效果，底部有金色飘带和礼花元素装饰，营造热烈冲刺氛围。整体版式精美，层级分明，重要信息字体加粗加大，两个方案板块通过金色过渡元素自然衔接。 画面中所有数字必须精确渲染："10月15日"、"10-12月"、"3000元"、"2件"、"P4+"、"FYC"，不得错位、遗漏或编造。画面中不得出现二维码占位符。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位。
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[第4屏] 奖励体系-各类奖励明细说明表格。 [氛围/风格] 表格信息页，清晰规整，专业易读，延续整体设计风格。 [元素布局] 顶部标题，下方放置两列奖励说明表格，表格头部深色底，内容行浅色底交替。每行展示奖励类型和说明文字，对齐整齐。表格占画面80%宽度，居中放置。 [光影质感] 表格边框清晰，行与行之间分隔明确，文字在单元格内居中对齐，光照均匀。 [配色色系] 全局底色 #F5F8FC；主色 #165DFF（浅蓝）；表头深蓝色背景白色文字；内容行交替浅蓝/白色背景；强调色 #FF7D00（橙色高亮）。延续第一屏配色方案。 [视角构图] 竖向排版，标题在上表格在下，居中对齐。 [文字版式] 顶部标题："奖励体系"，蓝色加粗居中；表格第一列表头"奖励类型"，第二列表头"说明"；表格内容： 第一行：直推奖励 | 前2单各100元；升级老板后直推300元/单 第二行：间推奖励 | 老板级别享旗下间推200元/单 第三行：见单奖 | 拿直推伙伴收益的10% 伙伴收入1000你得100 第四行：0元福利 | 每月免费领取0元福利区产品 重点金额数字用橙色高亮显示，表格字体清晰，移动端单元格文字不拥挤，每行高度适中。 [比例分辨率] 宽高比 3:4，宽度1080像素，高度1440像素，2K分辨率。 [负向提示词] 变形，水印，文字错乱，表格错位，文字挤在一起，看不清内容。[第4屏] 奖励体系-各类奖励明细说明表格。 [氛围/风格] 表格信息页，清晰规整，专业易读，延续整体设计风格。 [元素布局] 顶部标题，下方放置两列奖励说明表格，表格头部深色底，内容行浅色底交替。每行展示奖励类型和说明文字，对齐整齐。表格占画面80%宽度，居中放置。 [光影质感] 表格边框清晰，行与行之间分隔明确，文字在单元格内居中对齐，光照均匀。 [配色色系] 全局底色 #F5F8FC；主色 #165DFF（浅蓝）；表头深蓝色背景白色文字；内容行交替浅蓝/白色背景；强调色 #FF7D00（橙色高亮）。延续第一屏配色方案。 [视角构图] 竖向排版，标题在上表格在下，居中对齐。 [文字版式] 顶部标题："奖励体系"，蓝色加粗居中；表格第一列表头"奖励类型"，第二列表头"说明"；表格内容： 第一行：直推奖励 | 前2单各100元；升级老板后直推300元/单 第二行：间推奖励 | 老板级别享旗下间推200元/单 第三行：见单奖 | 拿直推伙伴收益的10% 伙伴收入1000你得100 第四行：0元福利 | 每月免费领取0元福利区产品 重点金额数字用橙色高亮显示，表格字体清晰，移动端单元格文字不拥挤，每行高度适中。 [比例分辨率] 宽高比 3:4，宽度1080像素，高度1440像素，2K分辨率。 [负向提示词] 变形，水印，文字错乱，表格错位，文字挤在一起，看不清内容。
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一张金融银行内部激励倒计时海报，竖版9:16，红金配色，大气商务风格，有冲击力和紧迫感。 画面顶部：大标题"周五销量爆点日"，金色立体字，红色渐变背景，两侧有爆炸装饰元素。 标题下方：超大号倒计时数字"1天"，数字占画面视觉中心，发光特效，旁边有沙漏或时钟图标，标注"倒计时"。 中部上方：总目标区域，醒目展示"理财+结存销量 8000万"，数字加粗放大，金色描边。 中部：机构目标分栏展示，8个机构目标以卡片或列表形式整齐排列，左右两列布局，每列4个，每个条目包含机构名和目标金额： "东区 1260万" "分营 1460万" "古镇 1260万" "沙溪 1060万" "小榄 1460万" "三乡 1060万" "凯茵 660万" "东凤 660万" 每个目标卡片有细微金色边框，金额数字用金色或红色突出显示。 下部：今日重点区域，标题"今日重点追踪：产品切换名单（赎回）"，下方列出3条要点： "① 品控到期名单 → 切换钩子理财+引新" "② N天持有满期 → 转化钩子产品" "③ 低息活期持仓(1.3%以下) → 月月赢/周添利" 底部：激励语"为明天爆点打好基础，加油！"，配加油手势图标或火焰装饰。 整体风格：红金渐变背景，有光线放射效果，商务大气，层次分明，排版精美，所有文字清晰可读，数字精确渲染。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框或占位区域。一张金融银行内部激励倒计时海报，竖版9:16，红金配色，大气商务风格，有冲击力和紧迫感。 画面顶部：大标题"周五销量爆点日"，金色立体字，红色渐变背景，两侧有爆炸装饰元素。 标题下方：超大号倒计时数字"1天"，数字占画面视觉中心，发光特效，旁边有沙漏或时钟图标，标注"倒计时"。 中部上方：总目标区域，醒目展示"理财+结存销量 8000万"，数字加粗放大，金色描边。 中部：机构目标分栏展示，8个机构目标以卡片或列表形式整齐排列，左右两列布局，每列4个，每个条目包含机构名和目标金额： "东区 1260万" "分营 1460万" "古镇 1260万" "沙溪 1060万" "小榄 1460万" "三乡 1060万" "凯茵 660万" "东凤 660万" 每个目标卡片有细微金色边框，金额数字用金色或红色突出显示。 下部：今日重点区域，标题"今日重点追踪：产品切换名单（赎回）"，下方列出3条要点： "① 品控到期名单 → 切换钩子理财+引新" "② N天持有满期 → 转化钩子产品" "③ 低息活期持仓(1.3%以下) → 月月赢/周添利" 底部：激励语"为明天爆点打好基础，加油！"，配加油手势图标或火焰装饰。 整体风格：红金渐变背景，有光线放射效果，商务大气，层次分明，排版精美，所有文字清晰可读，数字精确渲染。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框或占位区域。
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热血激励风格培训报训招募海报，竖版9:16，深红渐变背景（主色 #C11C1D），米金/香槟金（#F9D8BE）文字与装饰，商业平面设计质感，信息层级分明，版式精美，整体燃血冲刺氛围。 顶部：金色描边横幅标签「火热招募中」。 主标题区：超粗特大白色立体描边主标题「10月14日班 等你报训」，字面带金色高光与强烈冲击力；其下紧接发光金色斜切色块标签内的副标题「抢2000-1万推荐人奖」。 画面中部：三张票据/票根形米金色信息卡片纵向排布，每张左侧配金色对勾圆点图标，右侧为奖励条目文字：第一张「👉增普才/优才：600C奖2000元，寿钻奖4000元」；第二张「👉增英才：600C奖4000元，寿钻奖6000元」；第三张「👉增高才：寿钻6000元，银钻奖1万元」。卡片内金额数字放大加粗，用亮金色与红色对比突出。 下方时间信息区：三个圆角半透明深色信息胶囊并列排布，分别书写「岗前时间：10月14-20日」「试岗时间：9月21-23日」「报训截止：10月13日晚上8点」，其中截止时间用红色高亮强调。 底部区域：细金色分割线下方白色文字「班主任：雷晟（韶关）」；最底部为通栏金色渐变条，承载粗壮有力的行动号召「抓紧机会 人人报训」。 装饰元素：背景层叠半透明巨型数字「10.14」、上升箭头、火光与金色光斑、细金色分割线、几何斜切色块、放射状速度线；前景轻微虚化金色光斑，带景深层次。灯光为顶部强侧光加金色轮廓光，质感硬朗有光泽。 画面布局：四边留足安全边距，文字居中或整齐左对齐，文案位于负空间，主体元素无遮挡。整体超高清、细节锐利，画面中仅保留与主题相关元素。 画面中必须完整呈现以下文字信息：「10月14日班 等你报训」「抢2000-1万推荐人奖」「👉增普才/优才：600C奖2000元，寿钻奖4000元」「👉增英才：600C奖4000元，寿钻奖6000元」「👉增高才：寿钻6000元，银钻奖1万元」「岗前时间：10月14-20日」「试岗时间：9月21-23日」「报训截止：10月13日晚上8点」「班主任：雷晟（韶关）」「抓紧机会 人人报训」。 画面中所有信息区域、奖励条目卡片、时间信息胶囊必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格，确保是完整可用的成品海报而非待填写模板。画面中所有数字必须精确渲染，如「600C」「2000元」「4000元」「6000元」「1万元」「10月14-20日」「9月21-23日」「10月13日晚上8点」，不得出现错位、遗漏或编造的数字。画面中不得出现任何二维码图案或二维码占位方块。热血激励风格培训报训招募海报，竖版9:16，深红渐变背景（主色 #C11C1D），米金/香槟金（#F9D8BE）文字与装饰，商业平面设计质感，信息层级分明，版式精美，整体燃血冲刺氛围。 顶部：金色描边横幅标签「火热招募中」。 主标题区：超粗特大白色立体描边主标题「10月14日班 等你报训」，字面带金色高光与强烈冲击力；其下紧接发光金色斜切色块标签内的副标题「抢2000-1万推荐人奖」。 画面中部：三张票据/票根形米金色信息卡片纵向排布，每张左侧配金色对勾圆点图标，右侧为奖励条目文字：第一张「👉增普才/优才：600C奖2000元，寿钻奖4000元」；第二张「👉增英才：600C奖4000元，寿钻奖6000元」；第三张「👉增高才：寿钻6000元，银钻奖1万元」。卡片内金额数字放大加粗，用亮金色与红色对比突出。 下方时间信息区：三个圆角半透明深色信息胶囊并列排布，分别书写「岗前时间：10月14-20日」「试岗时间：9月21-23日」「报训截止：10月13日晚上8点」，其中截止时间用红色高亮强调。 底部区域：细金色分割线下方白色文字「班主任：雷晟（韶关）」；最底部为通栏金色渐变条，承载粗壮有力的行动号召「抓紧机会 人人报训」。 装饰元素：背景层叠半透明巨型数字「10.14」、上升箭头、火光与金色光斑、细金色分割线、几何斜切色块、放射状速度线；前景轻微虚化金色光斑，带景深层次。灯光为顶部强侧光加金色轮廓光，质感硬朗有光泽。 画面布局：四边留足安全边距，文字居中或整齐左对齐，文案位于负空间，主体元素无遮挡。整体超高清、细节锐利，画面中仅保留与主题相关元素。 画面中必须完整呈现以下文字信息：「10月14日班 等你报训」「抢2000-1万推荐人奖」「👉增普才/优才：600C奖2000元，寿钻奖4000元」「👉增英才：600C奖4000元，寿钻奖6000元」「👉增高才：寿钻6000元，银钻奖1万元」「岗前时间：10月14-20日」「试岗时间：9月21-23日」「报训截止：10月13日晚上8点」「班主任：雷晟（韶关）」「抓紧机会 人人报训」。 画面中所有信息区域、奖励条目卡片、时间信息胶囊必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、横线待填写区域、空列表项、空单元格，确保是完整可用的成品海报而非待填写模板。画面中所有数字必须精确渲染，如「600C」「2000元」「4000元」「6000元」「1万元」「10月14-20日」「9月21-23日」「10月13日晚上8点」，不得出现错位、遗漏或编造的数字。画面中不得出现任何二维码图案或二维码占位方块。
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