一张活泼风格的试题"找茬"行动周度TOP10榜单宣传海报长图，… - 图片创意预览

一张活泼风格的试题"找茬"行动周度TOP10榜单宣传海报长图，…

一张活泼风格的试题"找茬"行动周度TOP10榜单宣传海报长图，竖版9:16比例。画面顶部为大标题区，主标题文字为"试题'找茬'行动 周度TOP10榜单"，副标题为"火眼金睛 · 榜上有名"，标题字体圆

用户头像

1q24etvffz-...

2026.08.10
GD860103646GD860103646
一张商务专业风格的绩优员工表彰数据看板海报，竖版9:16，蓝色系渐变配色，整体简洁大气，数据可视化质感。画面从上到下分为四大模块： ①顶部区域：大标题为"季度绩优员工表彰"，副标题为"2026 Q2 优秀员工风采展示"，标题下方横向排列3个数据标签卡片，分别显示"参评人数 128人"、"5分绩优 12人"、"4分优秀 36人"，卡片为浅蓝底白字圆角矩形，数字醒目突出。 ②5分绩优人员区：区域标题为"5分绩优人员"，下方并排两张蓝色渐变卡片（深蓝到浅蓝渐变），每张卡片内包含：圆形头像占位框（灰色圆形占位，标注"头像"二字）、姓名岗位文本（如"张明 · 产品经理"）、核心结果描述（2-3行简短文字）、上级评价（带引号的简短评语）。卡片有轻微阴影和圆角，质感精致。 ③4分优秀人员区：区域标题为"4分优秀人员"，采用双列网格布局，每一行是两个小标签卡片，每个卡片左侧为圆形头像占位框（灰色小圆），右侧为姓名和岗位文字，卡片为白色浅灰边，整齐排列共6-8个人员卡片。 ④底部区域：上方是"优秀共性标签栏"，包含多个圆角小标签如"责任心强"、"执行力高"、"团队协作"、"创新思维"、"结果导向"等；最下方是页脚小字"数据来源：人力资源部 2026年7月"。 整体风格：商务数据看板风，蓝色主色调，白色背景配浅蓝渐变装饰，版式精美，层级分明，所有文字清晰可读，信息区域填充完整合理内容，不得出现空白框或待填写区域。画面中所有数字必须精确渲染。一张商务专业风格的绩优员工表彰数据看板海报，竖版9:16，蓝色系渐变配色，整体简洁大气，数据可视化质感。画面从上到下分为四大模块： ①顶部区域：大标题为"季度绩优员工表彰"，副标题为"2026 Q2 优秀员工风采展示"，标题下方横向排列3个数据标签卡片，分别显示"参评人数 128人"、"5分绩优 12人"、"4分优秀 36人"，卡片为浅蓝底白字圆角矩形，数字醒目突出。 ②5分绩优人员区：区域标题为"5分绩优人员"，下方并排两张蓝色渐变卡片（深蓝到浅蓝渐变），每张卡片内包含：圆形头像占位框（灰色圆形占位，标注"头像"二字）、姓名岗位文本（如"张明 · 产品经理"）、核心结果描述（2-3行简短文字）、上级评价（带引号的简短评语）。卡片有轻微阴影和圆角，质感精致。 ③4分优秀人员区：区域标题为"4分优秀人员"，采用双列网格布局，每一行是两个小标签卡片，每个卡片左侧为圆形头像占位框（灰色小圆），右侧为姓名和岗位文字，卡片为白色浅灰边，整齐排列共6-8个人员卡片。 ④底部区域：上方是"优秀共性标签栏"，包含多个圆角小标签如"责任心强"、"执行力高"、"团队协作"、"创新思维"、"结果导向"等；最下方是页脚小字"数据来源：人力资源部 2026年7月"。 整体风格：商务数据看板风，蓝色主色调，白色背景配浅蓝渐变装饰，版式精美，层级分明，所有文字清晰可读，信息区域填充完整合理内容，不得出现空白框或待填写区域。画面中所有数字必须精确渲染。
且听风吟且听风吟
GD290383106GD290383106
1q09ek0uwr-HB1q09ek0uwr-HB
1q09ek0uwr-HB1q09ek0uwr-HB
一张竖版公众号长图海报，主题为集团学习月刷题TOP50榜单活动通知，活泼扁平插画风格，色彩明快活力，以橙黄、蓝绿为主色调，搭配白色和浅灰背景，整体年轻有朝气。 画面顶部是醒目的大标题区：主标题"集团刷题TOP50榜单来袭！"用粗体大字，旁边有奖杯、星星、书本等活泼装饰元素；副标题"学习正当时，比拼促成长！优秀者专属专访安排！"在主标题下方，字号稍小。 导语区：一段引导文字"集团学习月刷题活动火热进行中！为鼓励大家主动刷题、扎实学透知识，我们将从8月10日起，每周一发布刷题TOP50排行榜。详细冲榜规则、正确率进阶要求和数据更新说明，一次性给大家讲清楚，快来一起冲榜进阶！" 第一板块（有效成绩规则）：标题"一、划重点！有效成绩这么算"，配一个对勾或计算器图标。下方说明文字："本次榜单不拼'刷题速度'，不看'无效次数'，数量和质量双在线才算真成绩！所有排名均以有效作答数据为准："然后两条编号列表： 1. "只有完整作答、主动提交试卷的题目，才算有效试题数；做题中途退出、未提交、保存未交卷的作答，通通不计入榜单！" 2. "榜单排名结合有效刷题量+答题正确率综合评定，既要刷得多，更要学得会，真实检验大家的学习掌握程度！" 第二板块（阶梯进阶）：标题"二、阶梯进阶！正确率每周升级"，配一个向上阶梯或成长箭头图标。下方说明："本次学习月刷题榜单分为周度榜单与月度终榜，按周期阶梯提升正确率考核标准，精准记录大家的每一步成长与进步，具体统计规则如下：" 周度榜单部分：小标题"学习月周度榜单"，下面四个时间卡片横向或纵向排列，每张卡片包含日期和正确率要求： - "8月10日首期周榜：统计8月3日-8月9日提交试卷数据且正确率＞50%的TOP50人员" - "8月17日二期周榜：统计8月10日-8月16日提交试卷数据且正确率＞70%的TOP50人员" - "8月24日三期周榜：统计8月17日-8月23日提交试卷数据且正确率＞80%的TOP50人员" - "8月31日四期周榜：统计8月24日-8月31日提交试卷数据且正确率＞90%的TOP50人员" 月度终榜部分：小标题"学习月终榜"，一张突出的金色/重点卡片： - "9月1日月度榜单：统计整个学习月8月3日-8月31日全部有效交卷数据且正确率＞90%的TOP50榜单" 第三板块（专属专访福利）：标题"三、冲榜有高光！优秀学员专属专访来袭"，配一个麦克风或聚光灯/奖杯图标。正文："本次学习月专属高光福利来袭！榜单表现优异、进步突出的学员，将解锁集团专属专访资格。分享你的学习方法与成长故事，亮相集团宣传平台，成为全员学习标杆！" 底部号召区：大字"以学争先，不负时光！"下面小字："希望大家积极投身学习月刷题比拼，稳步提升正确率、全力冲刺榜单前排，用努力收获进步，用实力拿下专属高光专访！" 最底部标注来源："来源 | 员工技能与综合素质评估工作办公室" 整体版式精美，信息分区清晰，用彩色卡片、图标、分割线增强视觉层次，扁平插画风格的装饰元素（书本、铅笔、奖杯、星星、火箭、阶梯等）点缀画面，活泼不杂乱。所有文字清晰可读，字号适合手机阅读。 画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。一张竖版公众号长图海报，主题为集团学习月刷题TOP50榜单活动通知，活泼扁平插画风格，色彩明快活力，以橙黄、蓝绿为主色调，搭配白色和浅灰背景，整体年轻有朝气。 画面顶部是醒目的大标题区：主标题"集团刷题TOP50榜单来袭！"用粗体大字，旁边有奖杯、星星、书本等活泼装饰元素；副标题"学习正当时，比拼促成长！优秀者专属专访安排！"在主标题下方，字号稍小。 导语区：一段引导文字"集团学习月刷题活动火热进行中！为鼓励大家主动刷题、扎实学透知识，我们将从8月10日起，每周一发布刷题TOP50排行榜。详细冲榜规则、正确率进阶要求和数据更新说明，一次性给大家讲清楚，快来一起冲榜进阶！" 第一板块（有效成绩规则）：标题"一、划重点！有效成绩这么算"，配一个对勾或计算器图标。下方说明文字："本次榜单不拼'刷题速度'，不看'无效次数'，数量和质量双在线才算真成绩！所有排名均以有效作答数据为准："然后两条编号列表： 1. "只有完整作答、主动提交试卷的题目，才算有效试题数；做题中途退出、未提交、保存未交卷的作答，通通不计入榜单！" 2. "榜单排名结合有效刷题量+答题正确率综合评定，既要刷得多，更要学得会，真实检验大家的学习掌握程度！" 第二板块（阶梯进阶）：标题"二、阶梯进阶！正确率每周升级"，配一个向上阶梯或成长箭头图标。下方说明："本次学习月刷题榜单分为周度榜单与月度终榜，按周期阶梯提升正确率考核标准，精准记录大家的每一步成长与进步，具体统计规则如下：" 周度榜单部分：小标题"学习月周度榜单"，下面四个时间卡片横向或纵向排列，每张卡片包含日期和正确率要求： - "8月10日首期周榜：统计8月3日-8月9日提交试卷数据且正确率＞50%的TOP50人员" - "8月17日二期周榜：统计8月10日-8月16日提交试卷数据且正确率＞70%的TOP50人员" - "8月24日三期周榜：统计8月17日-8月23日提交试卷数据且正确率＞80%的TOP50人员" - "8月31日四期周榜：统计8月24日-8月31日提交试卷数据且正确率＞90%的TOP50人员" 月度终榜部分：小标题"学习月终榜"，一张突出的金色/重点卡片： - "9月1日月度榜单：统计整个学习月8月3日-8月31日全部有效交卷数据且正确率＞90%的TOP50榜单" 第三板块（专属专访福利）：标题"三、冲榜有高光！优秀学员专属专访来袭"，配一个麦克风或聚光灯/奖杯图标。正文："本次学习月专属高光福利来袭！榜单表现优异、进步突出的学员，将解锁集团专属专访资格。分享你的学习方法与成长故事，亮相集团宣传平台，成为全员学习标杆！" 底部号召区：大字"以学争先，不负时光！"下面小字："希望大家积极投身学习月刷题比拼，稳步提升正确率、全力冲刺榜单前排，用努力收获进步，用实力拿下专属高光专访！" 最底部标注来源："来源 | 员工技能与综合素质评估工作办公室" 整体版式精美，信息分区清晰，用彩色卡片、图标、分割线增强视觉层次，扁平插画风格的装饰元素（书本、铅笔、奖杯、星星、火箭、阶梯等）点缀画面，活泼不杂乱。所有文字清晰可读，字号适合手机阅读。 画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。
1q24etvffz-HB1q24etvffz-HB
1qa55lbior9irkas-HB1qa55lbior9irkas-HB
且听风吟且听风吟
GD949968404GD949968404
1qs0fq5x73bPfYlA-HB1qs0fq5x73bPfYlA-HB
梵智AI导师 - 唐教官梵智AI导师 - 唐教官
将原图改为竖版长图海报，分为上下两部分，所有元素保留，红金喜庆风格不变。【上半部分·定岗定级人员榜】顶部为大标题"喜报"金色书法大字，配烟花、红绸带、星星装饰；副标题"热烈庆祝25届大学生定岗定级"，下方"30人荣耀上榜"金色大字配皇冠和麦穗；再下方是"青春逐梦正当时 扬帆起航创未来"标语；底部有"努力·拼搏·担当·梦想"四个图标。中间主体为30人名单，分5列6行整齐排列，每人卡片含编号、姓名、部门、岗位、头像，与原图人员信息完全一致。名单右侧或下方配大学生群体欢呼插画、仓储货架纸箱叉车元素、灯泡上升箭头等创造活力元素。【下半部分·致培养导师感谢信】与上半部分之间用金色装饰横线+"致培养导师的一封信"大标题分隔，标题配金色毛笔字体和红绸带。下方为完整感谢信正文："敬爱的各位导师： 时光荏苒，岁月如歌。25届大学生定岗定级工作已圆满完成，30名新员工顺利踏上新的工作岗位。在此，我们向每一位悉心指导、倾囊相授的导师致以最诚挚的感谢与最崇高的敬意！ 感谢您在轮岗期间的耐心教导，从业务流程到岗位技能，从职业规划到人生方向，您用专业与经验为我们点亮前行的道路。您不仅是工作上的引路人，更是我们成长道路上的榜样。 师恩难忘，薪火相传。我们将铭记您的教诲，以更加饱满的热情投入到新的岗位中，以实干回报公司的培养，以奋斗书写青春的华章！ 此致 敬礼！"，落款"25届全体定岗定级大学生 敬上"。感谢信旁配导师形象插画、鲜花、奖杯、书本等感恩元素。底部有"以榜样为引领 以奋斗致青春 以实干创未来"标语和"新起点 新征程 新未来"蓝色横幅。整体竖版长图，中国红底色，金色装饰，四角回纹边框，扁平插画风格，版式精美层级分明。画面中所有30人姓名、部门、岗位信息必须与原图完全一致，精确渲染不得错位遗漏。画面中所有文字区域必须填充完整，无空白框。将原图改为竖版长图海报，分为上下两部分，所有元素保留，红金喜庆风格不变。【上半部分·定岗定级人员榜】顶部为大标题"喜报"金色书法大字，配烟花、红绸带、星星装饰；副标题"热烈庆祝25届大学生定岗定级"，下方"30人荣耀上榜"金色大字配皇冠和麦穗；再下方是"青春逐梦正当时 扬帆起航创未来"标语；底部有"努力·拼搏·担当·梦想"四个图标。中间主体为30人名单，分5列6行整齐排列，每人卡片含编号、姓名、部门、岗位、头像，与原图人员信息完全一致。名单右侧或下方配大学生群体欢呼插画、仓储货架纸箱叉车元素、灯泡上升箭头等创造活力元素。【下半部分·致培养导师感谢信】与上半部分之间用金色装饰横线+"致培养导师的一封信"大标题分隔，标题配金色毛笔字体和红绸带。下方为完整感谢信正文："敬爱的各位导师： 时光荏苒，岁月如歌。25届大学生定岗定级工作已圆满完成，30名新员工顺利踏上新的工作岗位。在此，我们向每一位悉心指导、倾囊相授的导师致以最诚挚的感谢与最崇高的敬意！ 感谢您在轮岗期间的耐心教导，从业务流程到岗位技能，从职业规划到人生方向，您用专业与经验为我们点亮前行的道路。您不仅是工作上的引路人，更是我们成长道路上的榜样。 师恩难忘，薪火相传。我们将铭记您的教诲，以更加饱满的热情投入到新的岗位中，以实干回报公司的培养，以奋斗书写青春的华章！ 此致 敬礼！"，落款"25届全体定岗定级大学生 敬上"。感谢信旁配导师形象插画、鲜花、奖杯、书本等感恩元素。底部有"以榜样为引领 以奋斗致青春 以实干创未来"标语和"新起点 新征程 新未来"蓝色横幅。整体竖版长图，中国红底色，金色装饰，四角回纹边框，扁平插画风格，版式精美层级分明。画面中所有30人姓名、部门、岗位信息必须与原图完全一致，精确渲染不得错位遗漏。画面中所有文字区域必须填充完整，无空白框。
1q1d1qeie2-HB1q1d1qeie2-HB
一张商务风红金色战报海报，竖版长幅2:5比例，高端大气的企业内部战报风格。背景为深红色渐变，点缀金色光效线条和几何装饰元素，整体庄重大气，信息分区清晰，留有充足空间展示完整榜单内容。 画面顶部为大标题区，金色立体字主标题："实体专项行动访客周报"，下方副标题："第二周战报"，顶部装饰金色飘带或几何边框。 标题下方为核心数据区，四个金色数据卡片横向排列，分别显示： "报送访客 123户"、"A类访客 59户"、"有效需求表 15户"、"新开户 4户"，数字用大号金色字体突出，配金色边框。 往下为【机构榜】大板块，金色标题栏配奖杯图标，内部分三个子板块： 1. 访客前5家机构：南山支行、营业部、公司六部、罗湖支行、公司七部（带排名序号1-5） 2. 人均走访前5机构：龙华支行、公司二部、公司七部、公司四部、南山支行、公司五部（带排名序号） 3. 本周开户企业：深圳市优博讯科技股份有限公司、深圳市金昱鸿德实业有限公司、深圳市泰坦国际发展科技有限公司、深圳市艾格斯特科技有限公司（每家企业一行） 再往下为【个人榜】大板块，金色标题栏配奖章图标，内部分两个子板块： 1. 访客前列：龙华支行 赵子闻、公司六部 周柏聪（带排名序号1-2） 2. 大学生访客：公司六部 刘信达、罗湖支行 谭君颖、坂田支行 邹媛媛（带排名序号1-3） 底部装饰金色分割线和"奋勇争先 再创佳绩"短句，整体留足安全边距。 整体配色：深红底色+金色文字+少量白色辅助文字，版式精美，信息分区清晰，层级分明，商务正式风格，2K超高清画质。 画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、空列表项。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。一张商务风红金色战报海报，竖版长幅2:5比例，高端大气的企业内部战报风格。背景为深红色渐变，点缀金色光效线条和几何装饰元素，整体庄重大气，信息分区清晰，留有充足空间展示完整榜单内容。 画面顶部为大标题区，金色立体字主标题："实体专项行动访客周报"，下方副标题："第二周战报"，顶部装饰金色飘带或几何边框。 标题下方为核心数据区，四个金色数据卡片横向排列，分别显示： "报送访客 123户"、"A类访客 59户"、"有效需求表 15户"、"新开户 4户"，数字用大号金色字体突出，配金色边框。 往下为【机构榜】大板块，金色标题栏配奖杯图标，内部分三个子板块： 1. 访客前5家机构：南山支行、营业部、公司六部、罗湖支行、公司七部（带排名序号1-5） 2. 人均走访前5机构：龙华支行、公司二部、公司七部、公司四部、南山支行、公司五部（带排名序号） 3. 本周开户企业：深圳市优博讯科技股份有限公司、深圳市金昱鸿德实业有限公司、深圳市泰坦国际发展科技有限公司、深圳市艾格斯特科技有限公司（每家企业一行） 再往下为【个人榜】大板块，金色标题栏配奖章图标，内部分两个子板块： 1. 访客前列：龙华支行 赵子闻、公司六部 周柏聪（带排名序号1-2） 2. 大学生访客：公司六部 刘信达、罗湖支行 谭君颖、坂田支行 邹媛媛（带排名序号1-3） 底部装饰金色分割线和"奋勇争先 再创佳绩"短句，整体留足安全边距。 整体配色：深红底色+金色文字+少量白色辅助文字，版式精美，信息分区清晰，层级分明，商务正式风格，2K超高清画质。 画面中所有数字必须精确渲染，不得错位、遗漏或编造。画面中所有信息区域必须填充完整合理的内容，不得出现空白框、空白占位、空列表项。画面中所有二维码区域使用纯色方块占位符呈现，方块中央标注"二维码占位"文字，严禁生成任何可识别的二维码图案。
1qs0fq5x73bPfYlA-HB1qs0fq5x73bPfYlA-HB
刘冒漾刘冒漾
1qs0fq5x73bPfYlA-HB1qs0fq5x73bPfYlA-HB
GD860103646GD860103646
永远的咸鱼公主永远的咸鱼公主
永远的咸鱼公主永远的咸鱼公主
永远的咸鱼公主永远的咸鱼公主
永远的咸鱼公主永远的咸鱼公主
永远的咸鱼公主永远的咸鱼公主
永远的咸鱼公主永远的咸鱼公主
通知公示海报，参考图1的版式骨架与红金喜庆氛围，主标题大字体书法字，副标题金色飘带样式，主体区域放置三个公示表格，保留红金配色、放射光线背景和金色奖杯麦穗装饰，整体风格正式喜庆，清晰展示公示信息。 主标题：荣耀时刻 副标题：上半年个体户激励方案结果公示 区域一：方案一 五星晋级赛 表格含四行列：支行 姓名 2-6月新增个体户有价值贷款户数 星级，内容：甘霖支行 王少春 9户 三星；大唐支行 杨斐妍 8户 三星；崧厦支行 成涛 8户 三星；齐贤支行 鲍泽伟 8户 三星 区域二：方案二 6月当月奖励，标注入围标准：当月有质量触客≥20户且当月新增广义个体户有价值贷款户数≥2户，表格整理自图片2：姓名 支行 当月新增有价值贷款户数 有质量触客 6月奖励，内容：金烨佳 越城支行 3 41 1200；王金娣 滨海支行 3 25 1200；王冬来 兰亭支行 2 70 600；杨斐妍 大唐支行 2 28 600；田洪亮 营业部 2 46 600；成涛 崧厦支行 2 45 600；鲍泽伟 齐贤支行 2 46 600；王垚 枫桥支行 2 85 600；王思聪 马山支行 2 63 600；虞立文 安华支行 2 75 600；陈馨 营业部 2 36 600；田烨峰 钱清支行 2 120 600 区域三：方案三 6月破冰突击营，表格整理自图片3：姓名 支行名称 当月新增有价值贷款户数，内容：许垲君 崧厦支行 1；王垚 枫桥支行 2；娄泽萍 越城支行 1；李甄卿 齐贤支行 1 装饰文字：榜上有名皆是英雄 所有文字清晰可读，排版分区明确，版式精美，9:16竖版，4K超高清通知公示海报，参考图1的版式骨架与红金喜庆氛围，主标题大字体书法字，副标题金色飘带样式，主体区域放置三个公示表格，保留红金配色、放射光线背景和金色奖杯麦穗装饰，整体风格正式喜庆，清晰展示公示信息。 主标题：荣耀时刻 副标题：上半年个体户激励方案结果公示 区域一：方案一 五星晋级赛 表格含四行列：支行 姓名 2-6月新增个体户有价值贷款户数 星级，内容：甘霖支行 王少春 9户 三星；大唐支行 杨斐妍 8户 三星；崧厦支行 成涛 8户 三星；齐贤支行 鲍泽伟 8户 三星 区域二：方案二 6月当月奖励，标注入围标准：当月有质量触客≥20户且当月新增广义个体户有价值贷款户数≥2户，表格整理自图片2：姓名 支行 当月新增有价值贷款户数 有质量触客 6月奖励，内容：金烨佳 越城支行 3 41 1200；王金娣 滨海支行 3 25 1200；王冬来 兰亭支行 2 70 600；杨斐妍 大唐支行 2 28 600；田洪亮 营业部 2 46 600；成涛 崧厦支行 2 45 600；鲍泽伟 齐贤支行 2 46 600；王垚 枫桥支行 2 85 600；王思聪 马山支行 2 63 600；虞立文 安华支行 2 75 600；陈馨 营业部 2 36 600；田烨峰 钱清支行 2 120 600 区域三：方案三 6月破冰突击营，表格整理自图片3：姓名 支行名称 当月新增有价值贷款户数，内容：许垲君 崧厦支行 1；王垚 枫桥支行 2；娄泽萍 越城支行 1；李甄卿 齐贤支行 1 装饰文字：榜上有名皆是英雄 所有文字清晰可读，排版分区明确，版式精美，9:16竖版，4K超高清
1q0k1vwsu0-HB1q0k1vwsu0-HB
通知公示海报，参考图1的版式骨架与红金喜庆氛围，主标题大字体书法字，副标题金色飘带样式，主体区域放置三个公示表格，保留红金配色、放射光线背景和金色奖杯麦穗装饰，整体风格正式喜庆，清晰展示公示信息。 主标题：荣耀时刻 副标题：上半年个体户激励方案结果公示 区域一：方案一 五星晋级赛 表格含四行列：支行 姓名 2-6月新增个体户有价值贷款户数 星级，内容：甘霖支行 王少春 9户 三星；大唐支行 杨斐妍 8户 三星；崧厦支行 成涛 8户 三星；齐贤支行 鲍泽伟 8户 三星 区域二：方案二 6月当月奖励，标注入围标准：当月有质量触客≥20户且当月新增广义个体户有价值贷款户数≥2户，表格整理自图片2：姓名 支行 当月新增有价值贷款户数 有质量触客 6月奖励，内容：金烨佳 越城支行 3 41 1200；王金娣 滨海支行 3 25 1200；王冬来 兰亭支行 2 70 600；杨斐妍 大唐支行 2 28 600；田洪亮 营业部 2 46 600；成涛 崧厦支行 2 45 600；鲍泽伟 齐贤支行 2 46 600；王垚 枫桥支行 2 85 600；王思聪 马山支行 2 63 600；虞立文 安华支行 2 75 600；陈馨 营业部 2 36 600；田烨峰 钱清支行 2 120 600 区域三：方案三 6月破冰突击营，表格整理自图片3：姓名 支行名称 当月新增有价值贷款户数，内容：许垲君 崧厦支行 1；王垚 枫桥支行 2；娄泽萍 越城支行 1；李甄卿 齐贤支行 1 装饰文字：榜上有名皆是英雄 所有文字清晰可读，排版分区明确，版式精美，9:16竖版，4K超高清通知公示海报，参考图1的版式骨架与红金喜庆氛围，主标题大字体书法字，副标题金色飘带样式，主体区域放置三个公示表格，保留红金配色、放射光线背景和金色奖杯麦穗装饰，整体风格正式喜庆，清晰展示公示信息。 主标题：荣耀时刻 副标题：上半年个体户激励方案结果公示 区域一：方案一 五星晋级赛 表格含四行列：支行 姓名 2-6月新增个体户有价值贷款户数 星级，内容：甘霖支行 王少春 9户 三星；大唐支行 杨斐妍 8户 三星；崧厦支行 成涛 8户 三星；齐贤支行 鲍泽伟 8户 三星 区域二：方案二 6月当月奖励，标注入围标准：当月有质量触客≥20户且当月新增广义个体户有价值贷款户数≥2户，表格整理自图片2：姓名 支行 当月新增有价值贷款户数 有质量触客 6月奖励，内容：金烨佳 越城支行 3 41 1200；王金娣 滨海支行 3 25 1200；王冬来 兰亭支行 2 70 600；杨斐妍 大唐支行 2 28 600；田洪亮 营业部 2 46 600；成涛 崧厦支行 2 45 600；鲍泽伟 齐贤支行 2 46 600；王垚 枫桥支行 2 85 600；王思聪 马山支行 2 63 600；虞立文 安华支行 2 75 600；陈馨 营业部 2 36 600；田烨峰 钱清支行 2 120 600 区域三：方案三 6月破冰突击营，表格整理自图片3：姓名 支行名称 当月新增有价值贷款户数，内容：许垲君 崧厦支行 1；王垚 枫桥支行 2；娄泽萍 越城支行 1；李甄卿 齐贤支行 1 装饰文字：榜上有名皆是英雄 所有文字清晰可读，排版分区明确，版式精美，9:16竖版，4K超高清
1q0k1vwsu0-HB1q0k1vwsu0-HB
用户TwXQAQxd用户TwXQAQxd